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GOLDBECK 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber, leider hat die Qualität in den letzten Jahren etwas gelitten.

4,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GOLDBECK Nordost GmbH in Leipzig gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene und direkte Kommunikation mit meiner Führungskraft. Individuelle Förderung und Weiterentwicklung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kolleginnen und Kollegen die öffentlich-wirksam auftreten, werden aktiv gefördert unabhängig von der Fachkompetenz.
viele Neuangestellte Kollegen werden aufgrund der Projektfülle nicht mehr richtig eingearbeitet und direkt ins Projektgeschäft geworfen, egal ob Niederlassung oder IP. Darunter leidet m.M. nach immens die Qualität und Planung und Abwicklung.

Verbesserungsvorschläge

wieder mehr Förderung der sozialen Interaktion, transparentere Kommunikation.
Getreu dem GB "eigenen" Motto: Wer schaffen will, muss fröhlich sein!

Arbeitsatmosphäre

Viel Arbeit, abnehmende Wertschätzung. Deutlich weniger soziale Interaktion als bei Jobeinstieg.

Image

Sehr gutes bis gutes Image nach außen, allerdings finde ich, dass die Fassade etwas zu bröckeln beginnt.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit bedeutet es gibt keine Überstunden. Man muss selbst darauf achten, seine Arbeitszeit nicht zu überreizen. Wertschätzung oder Honorierung gibt es dafür nämlich nicht.

Karriere/Weiterbildung

Interne als auch externe Seminare, jährliche Ziele zur Weiterentwicklung über MA-Gespräche, gute individuelle Entwicklung durch Themen aus dem Projektgeschäft.

Gehalt/Benefits

Als ich hier angefangen habe, war ich mit dem Gehalt mehr als zufrieden, allerdings bieten mittlerweile beim Blick über den Tellerrand andere AG deutlich mehr. Gehaltsverhandlungen kann man sich gefühlt klemmen, es gibt immer Gründe und Hindernisse keine Gehaltserhöhung zu geben. Es wird schön "verpackt" mit Gewinnbeteiligung und einem 13. Gehalt, allerdings ist das eigentliche Grundgehalt untere Mittelklasse.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Aktive Öffentlichkeitsarbeit die Rolle zu spielen, wieviel Einfluss das tatsächlich hat, kann und will ich nicht bewerten. Es ist immer noch ein Bauunternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Teamintern top, auch mit den meisten anderen Kolleginnen & Kollegen kommt man gut klar. Ein paar schwarze Schafe gibt es denke ich in jedem Job.

Umgang mit älteren Kollegen

ist meiner Meinung nach in Ordnung. Wobei es auch nicht viele "ältere" Kollegen gibt.

Vorgesetztenverhalten

Mit meinen direkten Vorgesetzten komme ich sehr gut klar.

Arbeitsbedingungen

Von der Ausstattung des Arbeitsplatzes sowie den genutzten Räumlichkeiten gibt es nichts zu beanstanden.

Kommunikation

Teamintern sehr gut, allerdings herrscht von oben mittlerweile eher der "Befehlston"

Gleichberechtigung

könnte sicher besser sein, viele männliche Führungskräfte, allerdings werden auch weibliche GB-intern gefördert.

Interessante Aufgaben

Absolut, die Arbeit hat mir bisher immer sehr großen Spaß und auch Abwechslung bereitet.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR GOLDBECK

Liebe:r Mitarbeiter:in,

Vielen Dank für deine ausführliche und ehrliche Rückmeldung. Wir freuen uns sehr, dass du GOLDBECK als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Es ist schön zu lesen, dass du die offene Kommunikation mit deiner Führungskraft, die individuellen Fördermöglichkeiten und die abwechslungsreichen Aufgaben bei GOLDBECK positiv hervorhebst.

Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise zu interner Kommunikation, Gehaltsstruktur und Arbeitsatmosphäre sehr ernst. Das sind für uns wichtige Impulse. Wir wissen, dass ein gutes Arbeitsumfeld von gegenseitigem Respekt, Transparenz und echter Wertschätzung lebt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Rahmenbedingungen und Prozesse weiterentwickeln, damit sich alle Mitarbeitenden bei GOLDBECK wohlfühlen.

Wir wünschen dir weiterhin Freude und Erfolg bei deiner Arbeit.

Beste Grüße,
dein HR-Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.