Die Goldbeckplanung ist schlicht weg ein Witz....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Goldbeckplanung ist schlicht weg ein Witz. Ist man in der Abwicklung tätig hat man verloren . . . Das tolle "Soziale Miteinander" trifft nur zu, wenn man eine Führungsperson ist. Ich finde das sich die Familie Goldbeck mal um die kleinen BL/PL kümmern sollte als um die Figuren die ja "alles managen". Wer zuviel Freizeit hat, ist hier genau richtig.
Arbeitsatmosphäre
Hier kann man je nach Kollegenteam Glück haben, ich hatte es nicht. Ist aber schlicht individuell.
Kommunikation
Sagen wir es so, viele Leute hören sich gerne reden, (je höhre in der Herarchie umso mehr). Ansonsten wird gern mal was vergessen. Das ist natürlich auch individuell, je nachdem wer in seinem Team ist.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wirklich viele Hilfbereite Kollegen, doch leider ist die Hilfbereitschaft nicht gleich Lösung gefunden . . .
Work-Life-Balance
Also könnte man hier minus vergeben wäre es (ich übertreibe echt nicht) bei minus 5.
Vorgesetztenverhalten
Schlechter Scherz, 43 Std. die Woche, und doch sagt man hinter vorgehaltener Hand, 10 Std. auf der Baustelle sind ein muss. Ähm wieso gitb es dann nur 43 Std Verträge? Ganz einfach, weil 50 Std. das gesetzliche Max. ist!
Interessante Aufgaben
Auch wenn es immer heißt dass die Einarbeitung in Dateil stattfindet, was selbstredent Abteilungsspezifisch ist(also bei weitem nicht alle erhalten) ist das tätigkeitsgebiet sehr abwechselungsreich bzw. vielfällig. Doch vorsicht, learning bei doing was sehr (wirklich sehr) viele Überstunden bedeutet die NICHT bezahlt werden!!!!
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung? Gibt es die bei GB? Ich sag mal ne.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich muss ganz klar sagen, es ist völlig egal wie alt die Kollegen sind. Gibt es viel zu tun muss es halt gemacht werden. Verheizt man Kollegen, ist es eh egal wie alt die sind.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind meiner Meinung nach gewöhnungsbedürftig. Ich mag halt keine Großraumbüros. "Wichtige" Leute, bekommen natürlich einzel-/Zwei Personenbüros. Grundsätzlich jeddoch gut ausgestattet um fair zu bleiben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist gut, Sozial, wie schon mal angesprochen, ein Witz!
Gehalt/Sozialleistungen
OMG, wer über dieses Thema redet (persönliche Erfahrung) sollte sich was schämen das er überhaupt fragte !!! In dieser Zeit könnte man doch lieber Arbeiten und Berufserfahrung sammeln ( ich habe über 22 Jahre Erfahrung, soviel dazu)
Image
Ich verstehe manchmal nicht das GB einen so guten Ruf geniesst. An meine NL liegt es sicher nicht!
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung bei GB (intern) lohnt sich nur wenn man dort lange bleiben will. Ansonsten, da nur für GB Produkte und Abläufe, sind diese schlicht useless. Karriere, naja ich kenne BL die nach 20 Jahren immer noch keine PL sind, obwohl sie es locker könnten. Doch andere Mitarbeiter die wirklich richtig versagten, wurden VKI. also, joar Karriere kann mann machen