Gegen die Mitarbeiter ist gegen den Erfolg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gegen Ende einfach nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich die Art und Weise mit der Profis durch die "Macher" zweier Zufallstreffer an der Arbeit gehindert werden.
Verbesserungsvorschläge
Verkaufen.
Arbeitsatmosphäre
Die Geschäftsführung ändert alle paar Wochen die Richtung um 180 Grad, sodass allgemein Frustration herrscht. Massenentlassungen und die Verhinderung eines Betriebsrats haben zu einer kompletten emotionalen Entkoppelung geführt.
Kommunikation
Der Geschäftsführung ausgeliefert und damit nicht sinnvoll handlungsfähig.
Kollegenzusammenhalt
Viel gelobt, aber letztlich nicht anders als bei anderen Unternehmen. Im eigenen Team alles gut, aber ansonsten wird getratscht und gelästert was das Zeug hält.
Work-Life-Balance
Wer gerne mal einen gepflegten Boreout hätte...
Vorgesetztenverhalten
Verhalten des eigenen Vorgesetzten war sehr gut. Allerdings waren ansonsten massive Klagen zu hören, da die Mehrheit der Führungskräfte mit dieser Aufgabe komplett überfordert war.
Interessante Aufgaben
Ja, wer Krisenkommunikation mag. Ansonsten wird in der Regel für die Tonne konzeptioniert. Typisch für Goodgame alles wird zu Tode diskutiert und versandet dann.
Arbeitsbedingungen
Laut, heiß und Ikea.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was soll man von einem Unternehmen in diesem Bereich schon halten, wenn es einen Betriebsrat verhindert.
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