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Goodgame Studios Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
4,19
Schnelle Antwort
4,18
Erwartbarkeit des Prozesses
3,86

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,36

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,25
Vollständigkeit der Infos
4,10
Angenehme Atmosphäre
4,52
Wertschätzende Behandlung
4,38
Zufriedenstellende Antworten
4,40
Erklärung der weiteren Schritte
4,40
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Bewertungen

  • 11.Mai 2017
  • Bewerber

Kommentar

I was told my application looked promising which lead to an invitation to an interview on skype. Day before the interview it was postponed to next week due to sickness of person who was supposed to held it - of course can happen. But on the day of interview I was waiting for 45minutes for a call which did not happen and then wrote an e-mail asking about the interview. On the next week I have sent another e-mail asking if the interview will still happen. As I did not get any response, I contacted yet another part of the company and was also ignored. Very professional way to handle application process. Especially that person who invited me to an interview was the Head of Studio.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
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Professionalität des Gesprächs
1,00
Vollständigkeit der Infos
1,00
Angenehme Atmosphäre
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Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
1,00
Erklärung der weiteren Schritte
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Lead Community Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Zusage
Wie ist die Unternehmenskultur von Goodgame Studios? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 22.Juli 2016 (Geändert am 07.Dez. 2016)
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Stelle dich selbst vor...
  • Wieso hast du dich entschieden hier oder dort zu studieren?
  • Erkläre den Inhalte deiner Master/Bachelor-arbeit einem Mann an der Tankstelle der keine Ahnung von deinem Fachgebiet hat. Erkläre ihm wieso diese Forschung relevant ist für ihn/die Gesellschaft.

Kommentar

Insgesamt ist der Bewerbungsprozess sehr angenehm und problemlos verlaufen. Nachdem ich meine Bewerbung auf der Website der Firma hochgeladen hatte, wurde ich einige Tage später kontaktiert um noch einige Dokumente wie Zeugnisse usw. nach zu schicken. Nach einer Runde von Aufgaben die ich online absolvieren musste, wurde ich dann zu einem Skype Interview eingeladen.
Das Interview wurde mit einer Person von HR und drei Führungskräften aus dem Arbeitsbereich geführt und war insgesamt sehr entspannt. Das Interview bestand aus Fragen zu meinem Lebenslauf und einer Case study. Alle vier waren während des gesamten Interview immer sehr freundlich, sodass man das Gefühl hatte sich auf einer Augenhöhe zu unterhalten. Anschließend wurde ich gefragt mein Feedback zu dem Interview zu geben und ob ich mit dem Bewerbungsprozess weiter machen wollte.
Daraufhin wurde ich eingeladen zu einem persönlichen Interview in den Büros in Hamburg mit anschließendem Mittagessen. Das Interview hat im Prinzip da angeknüpft wo das Skype Interview aufgehört hatte und bestand vor allem aus Fragen zu meiner Persönlichkeit. Anschließend wurde ich noch durch die Räumlichkeiten geführt und hatte ein Mittagessen in informellem Rahmen.
Nach einer weiteren Woche bekam ich die Email mit der Zusage.
Insgesamt verlief der Bewerbungsprozess sehr reibungslos und bei Fragen waren die jeweiligen Kontaktpersonen aus HR immer sehr hilfreich.

Edit: Nach Unterschreiben des Arbeitsvertrages wurde zwei Wochen vor Arbeitsantritt gekündigt, wegen 'Umstrukturierungen'. Sehr unprofessionell und zeugt meiner Meinung nach von schlechter Voraussicht der Führungsebene!

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
3,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Junior Data Analyst
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Zusage
  • 21.Juni 2016
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • ich bin hochqualifiziert in dem Bereich
  • suche neue Herausforderungen

Kommentar

seit Ende letzten Jahres schaue ich mir wochentlich neue Stellen im Bereich BI/ Data Analysis an. Seit dem hat Goodgame ständig Ausschreibungen. Obwohl ich bereits bei Kununu gelesen habe, dass Bewerbungen auf Stellen in der unendlichen Schleife bei den anderen nichts gebracht haben, habe ich mich trotzdem irgendwann beworben. lange kam keine Antwort. schließlich aber der Kommentar, dass ich auf keiner der ausgeschiebenen Stellen passe. Es waren ca. 10 Stück in dem Bereich, mit unterschiedlichen Schwerpunkten. also frage ich mich, was suchen Sie seit einem halben Jahr?

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
3,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    BI
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage
  • 03.Mai 2016
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Leider kann ich mich nicht mehr an so ganz viel erinnern, weiß aber, dass ein Teil auch in Englisch war.

Kommentar

Ich habe mich nach meiner Ausbildung bei Goodgames beworben und war angenehm überrascht über die zeitnahe Rückmeldung.
Man wollte gerne ein Videointerview mit mir durchführen.
Diese konnte man allerdings so nicht als Interview bezeichnen, denn man hat ein Video aufgenommen, in denen man Fragen beantwortet hat, die auf dem Display standen.
Nach kurzer Zeit, nachdem ich das Video abgeschickt habe, kam dann die Absage (ohne Begründung)

Alles in allem muss ich aber sagen, dass ich es angenehmen fand, dass Goodgames so eine schnelle Reaktionszeit hatte - auch wenn es leider nicht geklappt hat.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
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Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    HR Assistant
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
  • 01.Dez. 2015
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Ziele (ob ich mir vorstellen kann, als Lead zuarbeiten) Stärken/Schwächen Hobbys (welche Spiele habe ich zuletzt gespielt)
  • Ich sollte mich vorstellen und meinen Werdegang schildern. Zudem wurde gefragt, was meine Beweggründe sind, zu GG zu wechseln.
  • Viele Portfolio Fragen, kurzer (verbaler) Englischtest

Kommentar

Zuerst wurde ein Telefoninterview vereinbart. Mein zuständiger Recruiter hat einmal durchklingeln lassen und danach aufgelegt. Als ich hingegen versuchte ihn zurückzurufen, habe ich niemanden mehr erreicht. Ich habe mich dann am Empfang gemeldet und dort wusste niemand bescheid, haben mich minutenlang hingehalten nur um mir mitzuteilen, dass sie über den Bewerbungsprozess keine Ahnung haben. Sehr merkwürdig. Ein Tag später wurde dann ein neuer Termin vereinbart. Das folgende Gespräch wurde dann von anderen Recruiter geführt und verlief professioneller. Merkwürdig war allerdings die Frage, ob meine Gehaltsvorstellung in Dollar oder Euro war (?!). Danach erfolgte ein Bewerbungsgespräch vor Ort. Dies verlief meiner Meinung nach sehr positiv und wir konnten uns auf einem sehr hohen Niveau unterhalten. Ein paar Tage danach kam dann eine Absage. Auf meine Nachfrage hin, woran es lag das GG sich gegen mich Entschieden hat, folgte keine Antwort.

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
2,00
Erwartbarkeit des Prozesses
2,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Designer
  • Jahr der Bewerbung
    2014
  • Ergebnis
    Absage
  • 30.Nov. 2015
  • Bewerber

Kommentar

Habe den Recruiting-Prozess als nicht sehr professionell empfunden. Im Gespräch saß ich ohne Vorwarnung insgesamt 5 Unternehmensvertretern gegenüber, der Termin ähnelte eher einem Verhör als einem gegenseitigen Kennenlernen. Positiv hervorheben kann ich, dass mir direkt nach dem Gespräch noch eine Führung durch das Unternehmen angeboten wurde (wobei die Arbeitsplatzsituation mich eher abgeschreckt hat). Nach einigen Tagen kam dann eine Standardabsage ohne weiteres Feedback.

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
3,00
Angenehme Atmosphäre
1,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Führungskraft im HR-Bereich
  • Jahr der Bewerbung
    2014
  • Ergebnis
    Absage
  • 04.Nov. 2015
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Die Klassiker...
  • v.a. die Wechselmotivation
  • Geplante Arbeitsstrategien (Umgang mit den unterschiedlichen Kundengruppen Pay-/Free-Members)

Kommentar

Nach einem Telefoninterview mit der HR-Verantwortlichen wurde ein paar Tage später ein persönliches Vorstellungsgespräch vereinbart. Wegen meines Urlaubs wurde es extra verschoben, hier also Entgegenkommen auf ganzer Linie.

Während des rund 90minütigen Gesprächs (abgebrochen, weil der Raum anderweitig gebucht war) hatten alle Beteiligten, so mein Eindruck, einen sehr angeregten Austausch, es war keine Verhörsituation.

Ein paar Tage später kam eine 08/15-Standardabsage per Mail ohne jegliches inhaltliche Feedback (das habe ich bei großen Firmen eindeutig besser erlebt). Bereits im Gespräch wurden Aussagen meinerseits lediglich quittiert, nicht kommentiert.
Insgesamt also etwas dünn für eine Firma, die sich als innovativ abheben möchte.

Zufriedenstellende Reaktion
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Lead Customer Care
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
  • 22.Okt. 2015
  • Bewerber

Kommentar

Trotz eines ziemlich optimal zur Stelle passenden CVs wurde ich nicht zum Interview eingeladen. Das kann ich voll und ganz akzeptieren, es gibt sicher immer passendere Kandidaten. Allerdings ist die Stelle - genau wie andere - einfach IMMER ausgeschrieben. Ob Goodgame tatsächlich händeringend nach Personal sucht, ist mir nicht klar.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Einkäufer
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Absage
  • 19.Okt. 2015
  • Bewerber

Kommentar

Sehr fixer und transparenter Prozess. Auf meine Bewerbung erhielt ich innerhalb einer Woche eine Rückmeldung. Danach folgte eine ungewöhnliche, aber sehr moderne Methode (Videointerview, welches nicht live stattfand, sondern aufgezeichnet wurde). Alle Interviews hatten eine sehr positive Atmosphäre. Lediglich das dritte Interview kam überraschend - war aber sinnvoll. Insgesamt musste ich nie lang auf eine Rückmeldung warten.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Feelgood Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    Zusage
  • 08.Okt. 2015 (Geändert am 09.Okt. 2015)
  • Bewerber

Kommentar

Firma klang gut, das beschriebene Klima kling auch gut.

Ich habe 50k gefordert. Als erste Reaktion wurde nach verhandlungsbereitschaft gefragt, dies habe ich bejaht. Im Ergebnis wurden mir 30k als Einstiegsangebot gemacht. 20k bzw fast die Hälfte hatte bei mir nichts mehr mit Verhandlungsbereitschaft zu tun

Negativ im Gespräch habe ich empfunden, dass der zuständige HR Mitarbeiter 15Min zu spät kam. Weiterhin bekam ich eine Einladung zum Gespräch an meinem Geburtstag, jedoch ohne Glückwünsche. An ein vorab geführtes Interview konnte man sich auch nur dunkel erinnern - es wirkte alles nach großer Massenabfertigung.

Hat mich im Gesamtpaket dann weder persönlich noch von den Rahmenbedingungen angesprochen

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
2,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
2,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
1,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
2,00
  • Firma
    Goodgame Studios Management GmbH
  • Stadt
    Hamburg
  • Beworben für Position
    Trainee
  • Jahr der Bewerbung
    2015
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden