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GRAFE-Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score33 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

FUTURE IN PLASTICS

Wer wir sind

Dürfen wir uns vorstellen?

Das Produktspektrum der GRAFE-Gruppe umfasst neben Farb- und Additiv-Masterbatches ein breites Sortiment an funktionellen Kunststoff-Compounds. Eine der größten Forschungs- und Entwicklungsabteilungen der Branche arbeitet an neuesten Technologien, die den Kunststoff mit intelligenten Funktionen ausstatten.

Das Unternehmen wurde 1991 gegründet und vereint heute als GRAFE-Gruppe drei Geschäftsbereiche: GRAFE Design Center, GRAFE Material Science und das GRAFE Service Center. Über 300 Mitarbeiter entwickeln und produzieren im hochmodernen Werk in Blankenhain (Thüringen) in der Mitte Deutschlands für den nationalen und internationalen Markt. GRAFE ist nach IATF 16949:2016, DIN EN ISO 9001:2015 und DIN EN 50001:2018 zertifiziert.

Produkte, Services, Leistungen

Produkte für die kunststoffverarbeitende Industrie:

  • Masterbatch
  • Additive
  • Compounds

Service für unsere Kunden:

  • individuelle Farbeinstellungen nach Kundenvorlage (Muster)
  • Rezepturerstellung nach Farbvorgaben wie RAL, Pantone, HKS & NCS
  • Beratung zur Modifikation der technischen Materialeigenschaften
  • Produktion bereits ab Kleinstmengen von 25kg
  • weltweite Lieferung

Kennzahlen

Mitarbeiter250 - 500

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    81%81
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    77%77
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • KantineKantine
    74%74
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • EssenszulageEssenszulage
    65%65
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    61%61
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    48%48
  • CoachingCoaching
    39%39
  • DiensthandyDiensthandy
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • RabatteRabatte
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6

Was GRAFE-Gruppe über Benefits sagt

Unsere Extras für deinen Erfolg in der GRAFE-Familie

  • 39 Stunden Woche
  • übertarifliche Entlohnung
  • jährliche Sonder-Zahlungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • monatliche Gesundheitsprämie
  • Prämien für Verbesserungsvorschläge
  • Prämie für erfolgreiche Mitarbeitergewinnung
  • kostenlose Parkplätze
  • kostenloses Laden von privaten E-Autos und Fahrrädern
  • Jobrad
  • Betriebs-Kantine mit bezuschusstem Essen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • private Krankenzusatzversicherung
  • Firmenfeiern und Teamevents
  • berufliche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Inhabergeführter Familienbetrieb

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei GRAFE-Gruppe.

Standorte

Neben dem Hauptstandort der GRAFE GmbH & Co. KG in Blankenhain Thüringen, befinden sich weitere Produktionsstandorte von Tochterunternehmen in der Schweiz (Colortechnik AG) und in Italien (GAYPA s.r.l.), sowie Vertriebsniederlassungen in Polen und Italien.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man sich wirklich auf die Fam. Grafe verlassen kann, auch wenn es mal wirtschaftlich schwierige Zeiten sind (siehe Corona). Man hat einen sicheren Arbeitsplatz, den man wertschätzen kann. Eigeninitiative wird gefördert und man bekommt auch gute Zusatzleistungen. Ist einmal eine Vertrauensbasis aufgebaut erfährt man Wertschätzung.
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+ Sicherer Arbeitgeber auch in schwierigen wirtschaftlichen Situationen.
+ Gute Mitarbeiter haben sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten
+ Inhabergeführter Familienbetrieb
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Viele zusätzliche Sozialleistungen wie Fahrradleasing, monatliche Gesundheitsprämie, Inflationsausgleichsprämie und viele Feiern
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Sicherer Arbeitgeber, auch in wirtschaftlich schwieriger Lage keine Entlassungen. Inflationsausgleichsprämie in vollen Umfang.
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Sonderzahlungen, JobRad, Sommerfest, Weihnachtsfeier, moderne Büroausstattung und toller Kollegenzusammenhalt
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Zusammenhalt in der Firma ist gleich null. Deshalb bin ich auch weg gegangen
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Leider sind wir so groß, dass es nicht mehr so familiär wie damals ist
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Wo Licht ist, ist auch Schatten... das ist bei jedem Arbeitgeber so, aber etwas wirklich als Schlecht zu benennen fällt mir schwer. Grundlegend passt alles.
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- Löhne/Gehälter entsprechen oftmals nicht der Verantwortung
- Zusammenhalt zwischen einzelnen Bereichen ist verbesserungswürdig
- Konventionelles Denken
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Konsequenz, schlechte Mitarbeiter nicht mit "durchziehen".
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Endlich bessere Entlohnung
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Die Vorarbeiter so die Chefs mehr mich den Arbeitern reden
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mehr Betriebsversammlungen
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- Anpassen der Lohn- und Gehaltsstruktur
- Flexiblere Arbeitszeiten durch Home-Office nicht nur im Vertrieb
- 30 Tage Urlaub ab Einstieg
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Einigung auf ein einheitliches internes Kommunikationssystem!
Es wird daran gearbeitet, aber die Implementierung muss "Fahrt" aufnehmen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,1

Der am besten bewertete Faktor von GRAFE-Gruppe ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Image wird gerade hier sehr negativ bewertet und auch intern wird viel geredet… allerdings sind auch viele noch da und scheinen doch gerne hier zu arbeiten
5
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bei unseren Kunden sehr gut / bei den Mitarbeitern gut - viele fangen hier an, weil Kollegen ihnen GRAFE empfohlen hat
4
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+ in der Branche überragend
5
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Ist soweit befriedigend
3
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Schade finde ich, dass ehemalige Mitarbeiter oder unzufriedene Mitarbeiter diese Plattform nutzen um ihren Ärger Luft zu machen. Es ist logischerweise einfacher hier etwas zu bewerten, als mit dem Vorgesetzten darüber zu sprechen. Aus meiner Sicht ist die Fa. Grafe ein sicherer Arbeitgeber und starker Partner.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GRAFE-Gruppe ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Das Unternehmen wächst, auch über die Landesgrenzen hinaus. Dadurch ergeben sich vereinzelt auch mal Kommunikationslücken, an denen das Unternehmen aber arbeitet (um sie zu schließen) und sich in dieser Beziehung kontinuierlich weiterentwickelt.
3
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hat sich in de letzten Jahren verbessert
3
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Gibt es nicht
1
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Zum Schichtleiter nicht das wahre!
2
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Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Vorarbeitern sowie Chef Etage funktioniert in keinster Weise.
Mitteilungen werden nur sporadisch und kurz vor der Angst mal erzählt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


+ Gute Mitarbeiter erhalten Aufstiegschancen
+ sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
5
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Wird in der Qualifikationsmatrix ermittelt und dem Mitarbeiter angeboten.
5
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Kann man hier nicht machen
1
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wer sich aktiv einbringt und die Personalverantwortung nicht scheut, hat gute Aufstiegschancen
5
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Wird ermöglicht und in jedem Mitarbeitergespräch angesprochen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GRAFE-Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet GRAFE-Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden GRAFE-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei GRAFE-Gruppe als eher modern.
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