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Griepenstroh Personalvermittlung 
GmbH
Bewertungen

12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Griepenstroh Personalvermittlung GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Wer falsche Versprechen mag ist hier genau richtig.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- kann gut Interesse häucheln und persönliche Nähe vortäuschen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- unprofessionelle Kommunikation
- das vorhersschende Verständnis von Ehrlichkeit
- überhöhte Selbstwahrnehmung
- mangelndes Veranwortungsbewusstsein
- mehr Schein als Sein

Verbesserungsvorschläge

- Geschäftsführung austauschen
- Mitarbeitenden nicht vorwerfen sich zu isolieren, wenn sie während einer Pandemie verstärkt das Homeoffice nutzen
- Konflikte vielleicht mal selber klären
- Arbeitsweisen und Verständnis von Führung modernisieren
- mehr mit Leuten reden und weniger über sie
- mehr in Arbeitsmitteln investieren
- Werkstudenten und Praktikanten besser bezahlen

Arbeitsatmosphäre

- Teamleiter geben kein ehrliches Feedback
- wer nicht funktioniert wie gewünscht bekommt eine Kündigung statt einem Hinweis und die Chance zur Verbesserung
- Guter Kaffee
- nettes Vorzimmerpersonal

Image

- keine Ahnung woher die guten Bewertungen hier kommen
- die Firma ist aus meiner Sicht weder sonderlich modern

Work-Life-Balance

- Da es nur 3 Recruiterzugänge gibt, die sich sämtliche Recruiter*Innen teilen, ist die versprochene Flexibilität nur zum Teil gegeben
- Schichtplanung erfolgt eine Woche im voraus
- Urlaub und Krankschreibung werden bei Werkstudenten nicht gerne gesehen, da man gerne nur abgeleistete Arbeiststunden bezahlen möchte, auch wenn der Abreitsvertrag etwas anderes sagt
- arbeiten im Home Office wird aufgrund der Covid19-Pandemie zwar angeboten, jedoch wird Mitarbeitenden die das Angebot nutzen gern Isolation vorgeworfen und Untätigkeit unterstellt

Karriere/Weiterbildung

- geringe Aufstiegsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

- Höhe des Gehalts für Werkstudenten ist ok, einige andere Arbeitgeber zahlen im gleichem Aufgabengebiet mehr
- Praktikanten werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- Licht und Heizung laufen 24/7
- Immerhin wird Papiermüll reduziert
- Sozialbewusstsein der Geschäftsführung nicht erwähnenswert, man(n) ist sich selbst der Nächste.

Kollegenzusammenhalt

ist Ok

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine

Vorgesetztenverhalten

Es wird versucht sich modern zu geben, das Führungsverständnis ist jedoch sehr traditionell:
- klassisches Top-Down
- Mitarbeitenden wird aus Prinzip nicht das "Du" angeboten
- man sorgt sich um mangelnde Kontrolle über Mitarbeitenden die während einer Pandemie vermeiden im kleinen Kellerbüro, aka Firmensitz, zu arbeiten
- Gespräche werden nicht mit sondern über Mitarbeitende, in deren Abwesenheit, geführt
- Geschäftsführer haben nie Führung gelernt aber genießen sichtlich die Vorzüge der Selbstständigkeit
- ausgeprägte hire and fire Mentalität

Arbeitsbedingungen

- billige teilweise fehlerhafte "Laptops"
- Recruiter müssen sich Accounts teilen

Kommunikation

- viele Emails werden ohne Priorisierung blind an alle verschickt
- Postfach wird mit unwichtigen Informationen vollgemüllt
- Anweisungen und Änderungen der Aufträge werden undeutlich kommuniziert
- rasche Meinungsänderungen die am besten zu vorgestern umgesetzt werden müssen
- Kommunikationswege werden wahllos genutzt
- auch bei unwichtigen Themen werden Mitarbeitende an freien Tagen angerufen
- Privates wird zum Beruflichen gemacht

Gleichberechtigung

- Keine erkennbare Benachteiligung auf grud des Geschlechts
- eine Frau in Führungsposition

Interessante Aufgaben

- Standard Recruiter Aufgaben
- bei Bedarf wird man als Packesel genutzt, gern auch um Führungskräften private Anschaffungen in die Wohnung zu tragen

Arbeitgeber-Kommentar

Henry GriepenstrohGeschäftsführer

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

es tut mir leid, dass Sie Ihre Arbeitsleistung als so wenig wertgeschätzt empfunden haben und Ihren Platz im Team nicht wie erhofft haben finden können.
Die letzten Monate im Jahr 2020 waren für alle Teammitglieder herausfordernd durch die Vorbereitung des mittlerweile vollzogenen Umzugs und der Komplettrenovierung der bisherigen Räume bei gleichzeitiger Erledigung des Tagesgeschäfts. Bei einer kleinen Firma wie dieser kann es auch mal dazu kommen, dass bei einem Umzug innerhalb desselben Hauses sowohl die Teammitglieder als auch die Seniorgeschäftsführung selbst mit anpacken.

Unsere Erfahrungen mit Praktikant*innen und Werkstudent*innen in den letzten Jahren waren sehr positiv. Uns wurde mehrfach eine hohe Zufriedenheit mit der Zusammenarbeit und der Möglichkeit, viel zu lernen, rückgemeldet. Umso mehr danken wir auch Ihnen für Ihr kritisches Feedback, das uns die Möglichkeit gibt, weiter dazuzulernen. Rückblickend gibt es sicherlich einige Handlungen, die ich hinterfrage und verbessern möchte.

Ein Punkt, der für uns allerdings weniger nachvollziehbar ist, ist die Kritik an der Teamleitung. Wir erleben unsere Teamleitung als ausgesprochen teambildend und unterstützend. Hier bestätigt sich für mich, dass es teilweise sehr unterschiedliche Ansichten zur Zusammenarbeit gab. Zudem haben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bisher stets Urlaub gewährt und dies wird auch in Zukunft so bleiben.

Da auch wir es bevorzugen, miteinander statt übereinander zu sprechen, biete ich Ihnen hier noch einmal an, mich zu kontaktieren und offene Punkte persönlich zu klären.
Ich wünsche Ihnen weiterhin alles Gute auf Ihrem beruflichen Weg und einen erfolgreichen Abschluss Ihres Studiums.

Hanseatische Grüße

Henry Griepenstroh
Geschäftsführer

Erster Eindruck täuscht sehr

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter entsprechen nicht dem Arbeitgeber, sie sind sehr solide und passen eher weniger rein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management-System (top-down), Geschäftsführer hat nie gelernt, Personal zu führen und das merkt man.

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung austauschen und einige Arbeitsweisen modernisieren

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter sind super nett, verstehe nicht, wie sie so einen „laden“ zum arbeiten wählen konnten.

Work-Life-Balance

Wenn man von 8-18 Uhr arbeitet, ist da wenig Balance übrig

Kollegenzusammenhalt

Mitarbeiter sprechen miteinander

Vorgesetztenverhalten

Würde lieber 0 geben, der Geschäftsführer hat nie Führung gelernt. Empathie = -1

Kommunikation

Sehr undeutliche Prios, Meinungsänderungen. Privates wird zum Beruflichen gemacht

Gehalt/Sozialleistungen

Einstieg als Praktikant 3 Monate á 400 bis maximal 800€ Vollzeit als Student. Das ist ja gut machbar...

Interessante Aufgaben

Recruiting eben


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Familienfreundlichkeit hoch 10

4,3
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Probleme der aktuellen Lage wurden schnell und gut umgesetzt. Im Home Office läuft alles bestens, IT wurde angepasst und nach Bedarf könnte man auch den Firmen Laptop usw. kriegen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Alles läuft Prima


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Henry Griepenstroh, Geschäftsführer
Henry GriepenstrohGeschäftsführer

Liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihre Bewertung während der Corona-Krise.

Die anstehenden Veränderungen zu bewältigen, verlangt von uns als Team Stärke und Selbstbewusstsein.
Alle Kolleginnen und Kollegen ziehen bei uns gemeinsam an einem Tampen. Und so erzielen wir bereits erfolgreiche Vermittlungen, wie dem Architekten, Feinmechaniker und der IT-Beraterin.

Liebe Grüße
Henry Griepenstroh
Geschäftsführer

Top Arbeitgeber mit der Möglichkeit, viel Verantwortung zu übernehmen!

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeitenerfassung erfolgt auf Vertrauensbasis. Der Arbeitsumfang/die Arbeitszeiten kann/können je nach Situation immer flexibel angepasst werden.

Karriere/Weiterbildung

Auf persönliche Stärken wird eingegangen und man wird sehr dabei unterstützt, diese auszubauen.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetzenverhalten ist einwandfrei. "Bitte" und "Danke" sind hier keine Fremdwörter und die Mitarbeiter werden wertgeschätzt.

Kommunikation

Es wird viel Wert darauf gelegt, dass jeder Mitarbeiter immer auf dem neusten Stand ist. Das funktioniert zum Beispiel durch kurze Teammeetings, die mehrmals in der Woche stattfinden.

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Bezahlung, die immer wieder angepasst wird.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Job mit Entwicklungsperspektiven, Verantwortung und Wohlfühlatmosphäre

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr wertschätzende, familiäre und offene Arbeitsatmosphäre.

Image

Unter Kandidaten und Unternehmen genießt das Unternehmen ein super Image.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten, generell orientiert sich die Arbeits(platz)gestaltung stark an den individuellen Mitarbeiterbedürfnissen.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe als Praktikant angefangen, dann als Werkstudent weitergearbeitet, bin danach als Recruiter eingestiegen und habe später einen eigenen Bereich als IT-Personalberater betreut. Auch Weiterbildungen wurden gerne gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Großzügige Gehälter und Zusatzleistungen.

Kommunikation

Als Mitarbeiter wird man über alle Entscheidungsprozesse transparent informiert.

Interessante Aufgaben

Eigene Projekte und Interessen können bei entsprechendem Nutzen verwirklicht werden. Abwechsungsreiche Aufgaben und spannende Kundenunternehmen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Großartiges Praktikum mit spannenden Aufgaben und sehr angenehmer Arbeitsatmosphäre!

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

– Wer möchte, kann hier schnell viel Verantwortung übernehmen und sich dabei auf regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung der Kollegen verlassen
– Wenn doch mal etwas schief läuft, steht man als Team dafür ein
– Abwechslungsreiche Aufgaben sowohl in der Kandidatensuche (für spannende Kundenunternehmen!) als auch strategischer oder administrativer Art
– Dabei die Möglichkeit, sich Schritt für Schritt auch in bisher unbekannte Themengebiete einzuarbeiten (wie bspw. IT und Softwareentwicklung)
– Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang untereinander, schneller Einbezug in laufende Prozesse und Entscheidungen
– Großes Entgegenkommen/Flexibilität bei der Abstimmung der Arbeitszeiten
– Aktive Beförderung der eigenen beruflichen und fachlichen Weiterentwicklung


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Interessante Aufgaben durch viel Verantwortung

4,7
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

angenehmes Arbeiten im Team und mit dem Geschäftsführer. Man fühlt sich wertgeschätzt als Mitarbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist super. Man hilft sich untereinander und man kann sich aufeinander verlassen.

Kommunikation

Anregungen oder Kritiken werden immer offen entgegen genommen. Meetings in regelmäßigen Abständen.

Interessante Aufgaben

Es wird einem viel Verantwortung übertragen, daher kommen viele interessante und spannende Aufgaben auf einen zu.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

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Personalberatung mit Wertschätzung der Kandidaten/Kandidatinnen

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2016 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann sich super einbingen, die Meinung der Arbeitnehmer wird stets geschätzt. Tolle Förderung auf fachlicher Ebene.
Besonders der wertschätzende Umgang mit Kandidaten ist mir positiv in Erinnerung geblieben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Forderndes und förderndes Umfeld als Werkstudent

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- flexible Arbeitszeiten
- angenehme Feedbackkultur
- Mitarbeiter können Verantwortung übernehmen
- tolle Arbeitsatmosphäre
- klasse Unternehmensphilosophie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

/

Verbesserungsvorschläge

/

Arbeitsatmosphäre

Viele Freiräume, flache Hierarchien, angenehme Feedbackkultur

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind flexibel und nach Absprache sind auch kurzfristige Änderungen möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wenn gewünscht, sind Schulungen und Weiterbildungen möglich und diese werden auch gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen (verglichen mit anderen Studentenjobs eher hoch). Zudem gibt es immer wieder Benefits bei guter Arbeitsleistung

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist klasse

Vorgesetztenverhalten

Sehr wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern, diese können sich aktiv einbringen und werden gehört

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten befinden sich in einem tollen Altbau (Rolandhaus). Technik entspricht den neuesten Standards, dort gibt es keinen Grund zu meckern.

Kommunikation

Mitarbeiter werden fortlaufend über Veränderungen und Pläne informiert

Interessante Aufgaben

Als Student bekommt man viel Verantwortung, verschiedene Aufgaben (auch strategischer Art) - so macht das Arbeiten neben der Uni Spaß!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben, Einbringen eigener Ideen und viel Spaß bei der Arbeit

4,6
Empfohlen
Werkstudent/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Eine sehr angenehme und persönliche Arbeitsatmosphäre, in der man sich wohl fühlt
- Teamgefühl, toller Umgang miteinander
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Interessante Aufgaben, durch die man sich auch persönlich weiterentwickeln kann
- Eigene Ideen werden gerne gehört und angenommen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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