Zentrale in Düsseldorf
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
an dieser Stelle ein herzliches Dankeschön dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben GROHE zu bewerten. Ihre Bewertung der Arbeitsbedingungen am Standort Düsseldorf nehmen wir sehr ernst.
Unserem Unternehmen ist es besonders wichtig, unsere Mitarbeiter zu fördern und ihre Arbeit wertzuschätzen. Ohne das außerordentliche Engagement unserer Mitarbeiter, wäre unsere Erfolgsgeschichte nicht möglich. Dazu gehört auch, kritisches Feedback unserer ehemaligen Mitarbeiter anzunehmen, um uns kontinuierlich zu verbessern.
Das moderne Personalwesen steht immer mehr vor der Herausforderung, die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für die Mitarbeiter zu verbessern und Raum für flexibles Arbeiten zu schaffen. Uns freut es besonders, dass Sie während Ihrer Tätigkeit bei uns im Haus, eine ausgewogene Work-Life-Balance erfahren konnten. Unser langfristiges Ziel ist es, unternehmerisches Handeln und Entscheidungen nach moralischen Grundsätzen umzusetzen, um Zufriedenheit bei unseren Kollegen und Kolleginnen zu fördern und ihnen Rückhalt zu geben.
Wir legen viel Wert auf die direkte Kommunikation mit unseren Mitarbeitern. Deshalb können Sie uns selbstverständlich auch im Nachhinein, ein konkretes Feedback geben. Nur so können wir Maßnahmen festlegen, um mögliche Ursachen der Unzufriedenheit zu identifizieren und zu beheben.
Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie mit uns in einen direkten Dialog gehen würden. Kontaktieren Sie uns bitte über folgende Mail-Adresse: recruiting@grohe.com.
Vielen Dank im Voraus und mit herzlichen Grüßen aus dem Headquarter,
Ihr HR-Team