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groku-kunststoffe
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

groku - the better bucket

Wer wir sind

Unser in dritter Generation geführtes Familienunternehmen ist in Deutschland und Europa für qualitativ hochwertige Kunststoffeimer bekannt und unser Werk am Standort Schloß Holte-Stukenbrock ist mit mehr als 180 Mitarbeitenden eines der größten Einzelwerke seiner Branche in Europa. Unser Renommee als einer der führenden Anbieter von Kunststoffverpackungen verdanken wir einer hohen Flexibilität und dem Know-how aus einer über 55-jährigen Erfahrung am Markt in der Spritzgießtechnik.

Der Erfolg unseres Unternehmens beruht nicht nur auf einer Idee und deren Umsetzung, sondern vielmehr auf dem Einsatz und dem Engagement eines jeden Mitarbeiters. Unsere Belegschaft hat uns dabei unterstützt, die Voraussetzungen eines stetigen Wachstums zu schaffen.

Daher sind unsere Mitarbeiter das Herzstück des Unternehmens.

Nur GEMEINSAM wachsen wir weiter, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Werde auch DU ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige groku-Momente.

Aktuelle Stellenausschreibungen

Produkte, Services, Leistungen

Wir legen einen großen Wert auf das Thema Nachhaltigkeit. Wir sind stolz darauf, der erste REDcert² zertifizierte Hersteller von Kunststoffverpackungsartikeln sein zu dürfen. Ein stetig steigender Anteil verarbeiteten Rezyklats, reduzierte Produktgewichte und das zertifizierte Energiemanagement belegen unseren Fokus.

Überzeuge Dich selbst von unserem GROKU GREEN LOOP.

Hier findest du unsere Produkt-Vielfalt: Produkte FOOD/NON-FOOD

Perspektiven für die Zukunft

Als Familienunternehmen denken und handeln wir langfristig. Neben spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten können wir unseren Mitarbeitern durch unseren Erfolg und unsere wirtschaftliche Unabhängigkeit ein hohes Maß an beruflicher Sicherheit bieten.

Informiere Dich auf unserer Karriereseite über offene Stellen und werde Teil unseres Teams.

Kennzahlen

Mitarbeitende180
Umsatz> 90 Mio. €

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    16%16
  • DiensthandyDiensthandy
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    10%10
  • KantineKantine
    6%6
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Was groku-kunststoffe über Benefits sagt

Eine unbefristete Anstellung

Eine leistungsgerechte Dotierung

Kostenlose Getränkeversorgung

Hochautomatisierte Produktion

Moderne Büroausstattung inkl. Pausenräume

30 Urlaubstage

Ein AG-Zuschuss finanziertes Fahrradleasing

Einen Sodexo Benefits Pass

Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Ein professionelles Onboarding

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und kollegialen Arbeitsumfeld

Soziale Zusatzleistungen wie eine betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Sehr gute Verkehrsanbindung (A2/A33)

Ausreichend Parkmöglichkeiten in direkter Nähe

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei uns findest du flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Begeistere uns mit deinem Wissen und deinen Ideen. Bringe Dich ein und trage zum Unternehmenserfolg bei!

Hier triffst du auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem hochmodernen und vollautomatisierten Industrieunternehmen.

Hier wird tägliches Arbeiten mit Spaß und Freude sowie einem hohen Wohlfühlfaktor groß geschrieben!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten in allen Bereichen unseres Unternehmens. Bei uns findest Du eine langfristige Perspektiven mit tollen Aufstiegsmöglichkeiten. Ob ein Praktikum, eine Ausbildung oder ein Direkteinstieg - schau gerne auf unserer Homepage vorbei!

Aktuelle Stellenausschreibungen

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei groku-kunststoffe.

  • Sandra Gollnick
    Personalabteilung
    +49 (0) 5207-9148-679
    hr@groku.de

  • Auf der Karriereseite unserer Homepage findest Du eine Übersicht unserer offenen Stellen. Sollte für Dich aktuell keine spannende Stelle ausgeschrieben sein, kannst du Dich auch gerne initiativ bewerben.

    Über unser Online-Bewerberformular kannst du Dich auf direktem Wege bewerben. Selbstverständlich nehmen wir auch weiterhin postalische und per E-Mail zugesandte Bewerbungen entgegen.

    Sollten wir Dich für eine Stelle nicht in die engere Auswahl einbeziehen können, bieten wir Dir die Möglichkeit, Dich in unserem Bewerberpool aufzunehmen. Bei eine auf Dein Profil passende neue Stelle kommen wir dann gerne erneut auf Dich zu.

Standort

Schloß Holte-Stukenbrock gehört mit seinen knapp über 27.000 Einwohnern dem ostwestfälischen Kreis Gütersloh, Regierungsbezirk Detmold, an. Etwa 20 km entfernt liegt Bielefeld.

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kein Hierarchie Gefühl, jeder wird gleich behandelt egal wer es ist. Der Mensch steht im Vordergrund. Die Leistungen des Unternehmens sind völlig ok.
Ich bin froh hier zu arbeiten.
Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsfreiheiten
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Zukunft kann kommen, er entwickelt sich stark weiter
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Das ich bezahlt werde
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sicherer Arbeitsplatz, pünktliche Bezahlung, Pluxee Karte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Verhalten von Vorgesetzten gegenüber Untergebenen. Es zählt nur eine Meinung. Verbesserungsvorschläge werden nicht angenommen.
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Ansonsten fast alles
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aktuell gibt es nichts worüber ich mich beschweren könnte.
die sommer sind schon anstrengend
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Alles war super. Top.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter fördern und weiterbilden, nicht nur Vorgesetzte. Alle offenen Stellen auf Hompage darstellen. Teilweise werden Stellen über Rekrutierung oder Headhunter besetzt .
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weiter so! Wenn kontinuierlich so weitergemacht wird können alle zufrieden sein.
Mehr Struktur im Unternehmen bringt mehr Effizienz.
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Vielleicht Kummerkasten Betriebsrat
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So gut wie alles
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von groku-kunststoffe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Man nimmt Rücksicht darauf
5
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Von älteren Kollegen wird das selbe Pensum verlangt wie von jüngeren
3
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passt! Das Alter spielt hier keine Rolle.
Es arbeiten viele ältere Kollegen.
5
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Ältere Kollegen ruhen sich oftmals auf Ihren Lohrbeeren aus. Bekommen aber Kokurenz von Jungen Mitarbeiter hier fehlt nur etwas Vertrauen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von groku-kunststoffe ist Arbeitsatmosphäre mit 3,4 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


wenig Kommunikation, nur arbeiten und dann nach Hause gehen. Wenn man mal sich nur ein paar Minuten mit anderen Kollegen unterhält, wird von Vorgsetzten gesagt " der hat zu wenig Maschinen ".
2
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In der Abteilung gut, sonst eher schlecht
3
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schlecht ist kein Ausdruck, es wird nur übereinander statt miteinander geredet
selbst die vorgesetzten reden hinter dem Rücken der Angestellten
vorne rum sind allerdings alle freundlich
also schlicht weg: jeder redet über jeden
am besten kommt man an, wenn man keine eigene Meinung hat (oder diese für sich behält) und mit niemandem redet
hier wird jeder anders behandelt sowohl die Personalabteilung als auch die Vorgesetzten haben ihre Lieblinge und dabei bleibt es auch
aber auch bei dieser Bewertung wird unsere ...
1
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Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre.
Viel zu wenig Fachpersonal für so einen Maschinenpark.
Es gleicht schon der Akkordarbeit.
1
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Maschinenpark wird stätig morderniesert.
Smalltalk zwischen Kollegen ist okay wenn es nicht übertrieben wird.
Die direkten Vorgesetze sind nicht abgehoben.
3
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


man bekommt regelmäßig Angebote für Weiterbildungsmaßnahmen.
Viele Möglichkeiten
5
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eher nicht vorhanden, durch flache Hierarchie.
2
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Seminare werden angeboten
3
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nehme hier unglaublich wertvolle Arbeitserfahrung mit
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • groku-kunststoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet groku-kunststoffe besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen groku-kunststoffe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 36 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei groku-kunststoffe als eher modern.
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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Industrie
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