Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei groupm Germany die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 88 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation von Management-Eben ist sehr klar und häufig, man fühlt sich abgeholt
Sehr unterschiedlich und nicht generell bewertbar,
Innerhalb des Teams sehr guter Zusammenhalt und ausgelassene Atmospäre. Abteilungsübergreifend sehr politisch, statisch und nicht wirklich offen.
Teilweise sehr zurückhaltend. Keine klare Richtung und Strategie.
Leider fehlte oftmals die Wertschätzung in stressigen Zeiten, nur der Zusammenhalt an Weihnachten reicht nicht.