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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 53 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 140 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
GTÜ Gesellschaft für Technische Überwachung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

53 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    57%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    51%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    49%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Lockere Atmosphäre, freundliche Menschen, zuweilen etwas angespannte, mürrische Führungsleute, overall angenehm

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Personenspezifisch variiert die Kommunikation stark. Von 0 bis 4 Sternen alles dabei. Die Bewertung ist ein Durchschnitt.

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In der Mehrheit sehr gut, in manchen Fällen weniger.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Habe ich als sehr gut erlebt, viele Freiheiten, sich Zeit und Ort selbst einzuteilen. Klar gibt es arbeitsreichere Phasen und auch mal Dringliches. Insgesamt geht es aber sehr human bis äußerst gemütlich zu.

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier Licht und Schatten, wie bei der Kommunikation auch. Und der eigene Vorgesetzte schaut sich auch manches von anderen oder weiter oben ab.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vieles im Umbruch, viel Dynamik. Damit gibt es auch interessant Tätigkeiten, man muss sie sich teilweise nur selbst suchen. Nicht immer steht einem alles offen, aber es gibt Möglichkeiten zur Abwechslung.

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