Let's make work better.

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Gustav 
Baehr 
GmbH
Bewertung

Kluge Menschen haben in einer dummen Organisation keine Chance.

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man für wenig Leistung ein durchschnittliches Gehalt bekommt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre, Arbeitsinhalt, Arbeitsbedingung, Arbeitskontrolle,

Verbesserungsvorschläge

Eine Treppe kehrt man von oben.

Arbeitsatmosphäre

Mißtrauen und Kontrolle gegenüber den Mitarbeitern ist das normale Klima. Es wird mit werteorientierter Unternehmenskultur geworben aber nicht gelebt.

Kommunikation

Findet nicht statt. Man versteckt sich lieber im Büro und kommuniziert nicht mit seinen Mitarbeitern

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind schwer in Ordnung. Schlechte Rahmenbedingungen schweißen zusammen.

Work-Life-Balance

Kein Homeoffice oder Vertrauensarbeitszeit, da man sich der Kontrolle des Vorgesetzten sonst entziehen würde.

Vorgesetztenverhalten

Es fehlt an aufrichtigen Persönlichkeiten, besonders ganz oben.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen liegt weit hinter dem heutigen Standard hinterher. Entsprechend sind die Aufgaben langweilig.

Gleichberechtigung

Frauenquote liegt bei 0%

Arbeitsbedingungen

Kostenlose Kaffee ist zu wenig um diese Mißstände auszugleichen. Mitarbeiter werden gerne zum Ende der Probezeit gekündigt. Auch solche die einen guten Job gemacht haben. Hier ist man sicher wenn man abtaucht und sich ruhig verhält. Sei schlau bleib dumm.

Gehalt/Sozialleistungen

Branchenüblich, betriebliche Altersvorsorge bei der, der Arbeitgeber mitverdient

Image

Eine Mitarbeiterbefragung wäre interessant, aber die Wahrheit verträgt nicht jeder.

Karriere/Weiterbildung

Fehlanzeige


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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