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Bewertungen

27 von 677 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

AI-Zusammenfassung
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Summit-Veranstaltung

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVO Personal in Osnabrück gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mir hat die Veranstaltung großen Spaß gemacht und ich freue mich auf das nächste Jahr. Es war schön alle einmal persönlich kennenzulernen. Die Yoga Sessions waren schon entspannend und der abendliche Spaziergang ebenfalls.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Hallo liebe:r Kolleg:in,

schön, dass du uns 5 Sterne und so ein nettes Feedback gibst! Wir hoffen, wir können dich weiterhin genauso beeindrucken. Wenn du mal Fragen oder Anliegen hast bin ich jederzeit unter salka.elfarri@gvo-personal.de oder 0541 3303127 erreichbar.

Liebe Grüße
Salka

Summit-Veranstaltung

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GVO Personal in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

soweit erstmal alles ok

Verbesserungsvorschläge

mehr loben :-)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Hallo liebe:r Kolleg:in

wir bedanken uns herzlich für deine Bewertung! Dein Feedback bedeutet uns viel. Bei zukünftigen Fragen oder Anliegen stehe ich dir gerne per Mail unter salka.elfarri@gvo-personal.de oder telefonisch per 0541 3303127 zur Verfügung.

Liebe Grüße
Salka

Nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei GVO Personal GmbH in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Arbeitsatmosphäre

Unter der Gürtellinie

Image

Man wird von den Kunden als Fachmann nicht wahrgenommen

Work-Life-Balance

Mäßig. Die Arbeitszeit ist das einzig passende. Meistens Wochenende frei.

Karriere/Weiterbildung

Das versprochene wird nicht eingehalten

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist okay

Vorgesetztenverhalten

Unter der Gürtellinie

Arbeitsbedingungen

Mehr schlecht als recht

Kommunikation

Passt auch nicht was einem erzählt wird

Gleichberechtigung

Man gilt leider mehr Hilfskraft statt als Fachkraft

Interessante Aufgaben

Gibt es keine


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Hallo lieber Ex-Kolleg:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast uns zu bewerten. Es tut uns leid, dass wir dich während deiner Zeit bei uns, nicht von uns überzeugen konnten. Ich nehme aus deiner Bewertung wahr, dass du bei uns als Leiharbeitnehmer im Kundenbetrieb gearbeitet hast, daher interessiert mich, ob du dich in deiner Bewertung auf Kundeneinsätze oder uns beziehst. Da uns dein Feedback wichtig ist und wir uns stets verbessern möchten, rufe mich gerne unter 0541 3303127 an oder schreib mir per Mail an salka.elfarri@gvo-personal.de damit wir auf deine Kritik besser eingehen können.

Liebe Grüße
Salka

Nicht zu empfehlen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei GVO Personal in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absprachen werden nur eingehalten,nachdem ich einen Anwalt eingeschaltet habe.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte Absprachen einhalten und die Telekommunikation verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Probleme oder Absprachen werden nicht eingehalten.

Kommunikation

Es wird sich erst nach mehreren Anrufe gemeldet,oder man reagiert nicht.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Hallo liebe:r Ex-Kolleg:in,

vielen Dank für deine Bewertung. Es ist uns leider nicht möglich, deine Bewertungen einem konkreten Anliegen zuzuordnen und entsprechend darauf zu reagieren oder interne Strukturen zu optimieren. Da wir Feedback jedoch sehr ernst nehmen und stets bestrebt sind, uns zu verbessern, würden wir gerne mehr von dir erfahren. Bitte zögere nicht, mich anzurufen unter 0541 3303127 oder eine Mail zu schreiben an salka.elfarri@gvo-personal.de. Ich freue mich, im persönlichen Gespräch genauer auf deine Anliegen einzugehen und gemeinsam Lösungen zu finden!

Liebe Grüße
Salka

Chaos pur keine Kommunikation

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GVO Personal in Mannheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

filialleiung in mannheim

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ungefragte Einplanung, Das Vorgesetzte nie Fehler eingestehen aber ein Fehler nachdem anderen machen

Verbesserungsvorschläge

bessere Kommunikation mehr Gehalt

Work-Life-Balance

Man braucht eine Kristallkugel um zu sehen ob man noch einen Einsatz hat oder nicht da man Nicht gefragt wird

Vorgesetztenverhalten

machen einen Fehler nachdem anderen aber gestehen sich nicht ein Fehler gemacht zu haben

Arbeitsbedingungen

wenn man seine Freizeit opfert ist es ok

Kommunikation

es sind Nie Vorgesetzte oder Disponenten es sind immer die kleinen Angestellten die Fehler verursachen

Gehalt/Sozialleistungen

bei anderen Personaldienstleistern die gerade um die Ecke sind gibts deutlich mehr auch Zulagen und mehr Urlaubstage und Urlaubs und Weihnachtsgeld


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Hallo liebe:r Ex-Kolleg:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast eine Bewertung zu hinterlassen. Es tut uns leid, dass wir nicht deine Erwartungen als Arbeitgeber erfüllt haben. Gerne würde ich für Mitlesende den Sachverhalt zum Gehalt kurz beschreiben. Wir zahlen durchaus nach dem BAP-Tarifvertrag bzw. in vielen Fällen sogar übertariflich. Der Tarifvertrag sieht dabei vor, dass die Eingruppierung in die jeweilige Entgeltgruppe auf Basis der Tätigkeit erfolgt, die der:die Arbeitnehmer:in ausübt. Somit ist für eine korrekte Eingruppierung relevant, welche Qualifikation für die Tätigkeit vorausgesetzt wird und nicht welche Qualifikation der:die Arbeitnehmer:in möglicherweise mitbringt.
Wir bemühen uns um möglichst interessante Tätigkeiten für unsere Mitarbeitenden, sind dabei allerdings natürlich auch vom Kunden abhängig. Wenn Aufträge storniert werden, ist es unsere oberste Priorität diese Lücken schnellstmöglich zu füllen, was uns in den meisten Fällen auch gelingt aber eben nicht zu 100 Prozent. Wir bedauern, dass dein erster Eindruck nach deiner Zeit bei uns nicht von unseren Stärken geprägt wurde. Konstruktive Kritik ist uns wichtig, daher bedanken wir uns für deine ehrliche Meinung.

Wir wünschen dir alles Gute auf deinem zukünftigen Weg.

Liebe Grüße
Salka

Gute Zeit gehabt

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GVO Personal in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team in Stuttgart

Arbeitsatmosphäre

Tolles 3er Team

Kollegenzusammenhalt

Selbst nach Feierabend immer da

Vorgesetztenverhalten

Firmen Ausflug. Du-Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Stehschreibtische, leider kein Home Office

Kommunikation

Naja die Kommunikation mit anderen Standorten war so lala

Gleichberechtigung

Ich war die jüngste im Team aber wurde immer gleich behandelt wie der Rest


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Liebe:r Ex-Kolleg:in,

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um eine positive Bewertung da zu lassen! Wir freuen uns wirklich sehr und wünschen dir auf deinem Weg nur das Beste!

Beste Grüße
Salka

Ich höre zu gvo gießen an bin mehr als zufrieden sind korrekt Geld immer pünktlich. Da passt einfach alles

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei GVO Personal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sind immer für einen da


Arbeitsatmosphäre

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine so positive Bewertung. Wir freuen uns wirklich sehr.

Wir hoffen Du bleibst weiter ein Teil unseres tollen Teams. :) Falls du mal Fragen oder Anliegen hast, melde dich gerne per Mail an salka.elfarri@gvo-personal.de oder ruf mich unter 0541 3303127 an.

Beste Grüße
Salka

Top top top

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GVO Personal in Osnabrück gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wurde unglaublich offen im Team aufgenommen. Arbeite sehr sehr sehr sehr gerne hier im Büro

Work-Life-Balance

5-Tage-Woche, geregelte Arbeitszeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Mehr geht immer ;)

Vorgesetztenverhalten

Bin mit meinen Vorgesetzten mehr als zufrieden. Behandeln alle Mitarbeitenden gleich, Kommunikation auf Augenhöhe, immer ein offenes Ohr bei Problemen.

Kommunikation

Manchmal hapert es an der Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilung, aber das ist tatsächlich meckern auf hohem Niveau.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind prinzipiell täglich die selben, trotzdem macht es mir sehr viel Spaß.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Liebe:r Kolleg:in,

lieben Dank für die positive, ehrliche und ausführliche Bewertung. Wir freuen uns wirklich sehr.

Wir freuen uns, dass du weiterhin ein Teil unseres tollen Teams bist! Wenn du mal Fragen oder Anliegen hast, bin ich unter salka.elfarri@gvo-personal.de oder 0541 3303127 für dich erreichbar.

Beste Grüße
Salka

Tolle Einarbeitung und grandioses Team

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GVO Personal in Osnabrück gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Nach den ersten Wochen durchweg positiv!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für Deine positive Bewertung.

Wir freuen uns, dass Du mit Deiner Einarbeitung zufrieden bist und Dich in unserem Team so wohlfühlst! :)

Beste Grüße
Ben

Bei GVO habe ich mich wohlgefühlt und hatte die Chance mich beruflich weiterzuentwickeln, das Team waren sehr freundlich

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei GVO Dortmund in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass wir am Sonntagas Arbeiten müssen

Verbesserungsvorschläge

Besserer Stundenlohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Salka El Farri, Employer Branding Spezialistin
Salka El FarriEmployer Branding Spezialistin

Liebe:r Ex-Kolleg:in,

Vielen Dank, für Deine positive Bewertung und Deine Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr und wünschen dir auf deinem Weg nur das Beste!

Beste Grüße
Salka

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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