85 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
85 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
GVV Versicherungen Bewertungen
GVV
Versicherungen
85 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Altgedientes Unternehmen in der Transformation zu einem modernen Versicherer.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass er interessante und vielfältige Themen sowie eine breite Palette an Sozialleistungen anbietet. Darüber hinaus bemüht er sich, moderner und attraktiver zu werden. Manche Bereiche durchlaufen gerade eine Transformation, die sie offener, freundlicher, effektiver und leistungsfähiger machen sollen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Herausforderung besteht darin, die Entscheidungen klar und nachvollziehbar zu machen und in allen Bereichen die Konflikterkennung und -lösung hinreichend umzusetzen.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation vom Vorstand zu den Mitarbeitenden sollte einfacher sowie ehrlicher sein, und häufiger stattfinden.
Arbeitsatmosphäre
In den mir bekannten Teams herrschen Fairness und Vertrauen.
Image
Manche Mitarbeitende reden sehr gut über die Firma, manche allerdings nicht. Das moderne Image, das die Firma transportieren möchte, trifft nicht bei allen Mitarbeitenden auf Verständnis.
Work-Life-Balance
Bei der Urlaubsplanung werden in den mir bekannten Teams alle miteinbezogen, es wird immer auf die Familie und sonstige wichtige Umstände Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungen werden zahlreich angeboten. An den Möglichkeiten, sich gut persönlich weiter zu entwickeln, wird gearbeitet.
Gehalt/Benefits
In den mir bekannten Bereichen zahlt die Firma ein zufriedenstellendes Gehalt. Es ist wichtig, sich beim Einstieg darum zu kümmern, dass entsprechend der Qualifikationen eingestuft wird. Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Die Firma bietet zusätzlich zum Gehalt sehr viele Sozialleistungen wie zum Beispiel Zusatzversicherungen, Zuschüsse zum JobTicket und/ oder E-Bike, diverse Vorsorgeuntersuchungen, kostenlose Impfungen, bezuschusste Kantine sowie Massagen und Vieles mehr. Auch die Wiedereingliederungsmaßnahmen nach Krankheit(en) sind möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Umwelt und Klimaschutz wird stets geachtet. Mit neusten Aktionen wie zum Beispiel "Monitore ausschalten beim Weggehen" und die Heizung runter stellen beim Lüften oder bei Abwesenheiten möchte die Firma noch klimafreundlicher werden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität und Ehrlichkeit werden in den mir bekannten Teams groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt - und das zu Recht: Ihre Erfahrung und ihr Wissen sind unersetzbar.
Vorgesetztenverhalten
In den mir bekannten Teams ist das Vorgesetztenverhalten einwandfrei. Mit Konflikten wird überwiegend gekonnt umgegangen. Aber die Entscheidungen sind nicht immer klar und nachvollziehbar. Die Teammitglieder werden auch nicht immer in die Entscheidungen miteinbezogen. Die Hoffnung für die Verbesserungen in diesen Bereichen besteht in der Transformation.
Arbeitsbedingungen
Abgesehen von einigen wenigen Bereichen wird mit modernsten Technologien gearbeitet. Die Arbeitsräume sind schön hell und gut geschnitten. Fast ausnahmslos werden höhenverstellbare Tische verwendet.
Kommunikation
Kommunikation auf Teamebene ist in den mir bekannten Teams einwandfrei, auf Vorstandsebene in Richtung Mitarbeitende gäbe es ein Verbesserungspotenzial.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung ist in der Firma eine Voraussetzung für das vertrauensvolle Mitarbeiten zusammen. Wiedereinsteigende, in den mir bekannten Fällen, wurden gleichbehandelt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben fliegen einem zu und sind sehr vielfältig und abwechslungsreich.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
herzlichen Dank für Ihre positive Arbeitgeberbewertung! Wir freuen uns, dass Sie gern zum Team GVV gehören und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden. Danke auch für die Ausführlichkeit Ihrer Bewertung auch im Hinblick auf die Kriterien, die Sie (noch) nicht mit vollen fünf Sternen bewertet haben.
Wenn Ihrerseits Interesse besteht, können wir uns gern im vertraulichen Rahmen zu Ihren Optimierungsvorschlägen austauschen. Über Ihre Kontaktaufnahme würde ich mich freuen.
Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit und weiterhin viel Erfolg beim GVV!
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
HR
Veralte Strukturen, keine neuen Ideen und Behörden Mentalität. So vergrault ihr jeden unter 30…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu arrogant, keine Versicherung mit Zukunft. Der Versicherungsmarkt ändert sich stetig, hier aber nicht
Verbesserungsvorschläge
Fachkompetenz und Teamgeist fördern.
Es sind zu viele branchenfremde an wichtigen Positionen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Ex-Kollege/in,
wir danken Ihnen dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um unser Unternehmen aus Ihrer Sicht zu bewerten.
Es ist sehr schade, dass Sie sich über Ihre Zeit beim GVV nicht positiv äußern können. Ich möchte Ihnen anbieten, Ihre Eindrücke und Erfahrungen noch einmal mit mir gemeinsam im Rückspiegel zu betrachten, so dass Sie die oben bewerteten Kriterien erläutern können.
Ich würde mich freuen, wenn es zu einem nachträglichen gemeinsamen Austausch kommt und wünsche Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
HR
Leider nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich so schnell eingestellt worden bin
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ich wahrscheinlich nicht lange bleiben werde
Verbesserungsvorschläge
Sich malpersönlich ein Bild von der Situation machen, übersehen kann man die Missstände nicht. Es sein denn man möchte es nicht sehen
Arbeitsatmosphäre
Ziel und Aufgaben nicht klar definiert. Es fehlt an einer professionellen Einarbeitung. Man hat das Gefühl, dass keiner sich kümmern möchte oder Zeit investieren.
Image
Unternehmen ist kaum bekannt und man kann keine Bemühungen erkennen, das ändern zu wollen.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird angeboten, daher ist niemand im Haus. In der Anfangsphase nicht besonders gut.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe den Eindruck, dass es eine hohe Fluktuation gibt. Ältere Kollegen sehr unmotiviert, teilweise "warten" sie nur auf die Rente
Kollegenzusammenhalt
Zumindest die ich kennenlernen konnte
Umgang mit älteren Kollegen
So weit ich es sehen kann
Vorgesetztenverhalten
Man hat das Gefühl, dass sie überfordert sind. Wichtige und Notwenige Entscheidungen werden nicht getroffen.
Wer nicht weiter weiß bildet einen Arbeitskreis...
Arbeitsbedingungen
Wichtige Termine werden regelmäßig kurz vorher abgesagt. Man fühlt sich unwichtig
Kommunikation
Aus meiner Sicht wichtige Small-Talks finden nicht statt. Nur unpersönliche Online-Meeting mit schlechter Hardware,
Gehalt/Benefits
Naja
Gleichberechtigung
So weit ich es sehen kann
Interessante Aufgaben
Man dreht sich eigentlich immer im Kreis
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
wir danken Ihnen dafür, dass Sie sich die Zeit für diese Arbeitgeberbewertung genommen haben.
In Ihrer Bewertung wurde deutlich, dass Sie mit Ihrer Einarbeitungsphase unzufrieden sind und sich gedanklich damit auseinandersetzen, den GVV zu verlassen. Das ist bzw. wäre sehr schade! Uns ist sehr viel daran gelegen, dass sich unsere neuen Mitarbeitenden schnell und gut auf Ihre Aufgabe im Hause vorbereiten können, da hier der Grundstein für eine lange erfolgreiche Zusammenarbeit gelegt wird. Ich möchte Ihnen anbieten, dass wir uns über Ihre Bewertung persönlich austauschen und freue mich auf die Kontaktaufnahme Ihrerseits (siehe Telefonbuch im Intranet).
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung
Fairer Arbeitgeber, gute Mitarbeiterkonditionen, vielfältiges Aufgabengebiet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt wirklich gute Mitarbeiterkonditionen und vielfältige Aufgaben, man kann sich sehr gut einbringen und auch in andere Bereiche reinschauen. Die Kollegen sind hilfsbereit und offen.
Das Unternehmen ist offen für Veränderungen und Fortschritt.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre schön, wenn für die Mitarbeiter Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) und frisches Obst zur Verfügung gestellt würde und vielleicht sportliche Angebote.
Work-Life-Balance
Viele Urlaubstage, Gleitzeit, Überstunden werden dokumentiert und können problemlos auch spontan abgefeiert werden
Karriere/Weiterbildung
Jedem Mitarbeiter steht jährlich ein angemessenes Budget für Weiterbildungen zu
Gehalt/Benefits
Angelehnt an TVÖD mit Sonderleistungen
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume, Homeofficetage, gute Arbeitsausrüstung, Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
herzlichen Dank für Ihre positive Arbeitgeberbewertung! Wir freuen uns, dass Sie gern zum Team GVV gehören und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden. Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung
sehr sozialer und zuverlässiger Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
unterstützende und soziale Einstellung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen ziehen sich oftmals lange hin
Verbesserungsvorschläge
schnellere Umsetzung neuer Projekte
Arbeitsatmosphäre
freundlicher und humorvoller Umgang miteinander
Work-Life-Balance
viele Benefits; unter anderem: kostenloser Parkplatz!! mitten in Köln, mobiles Arbeiten mit Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Angebot von Weiterbildung ist gegeben
Gehalt/Benefits
faire und pünktliche Bezahlung, Sonderzahlungen (Urlaub/Weihnachten); Berücksichtigung besonderer Anlässe;
Kollegenzusammenhalt
in meiner Abteilung sehr gut; abteilungsübergreifend sehr angenehm
Umgang mit älteren Kollegen
viele Mitarbeiter sind langjährig Beschäftigte; das Miteinander zwischen jungen und älteren Mitarbeitern klappt gut
Vorgesetztenverhalten
generell ganz gut; das Loben fehlt manchmal
Arbeitsbedingungen
oftmals Einzelbüros; zum Teil höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Bürostühle
Kommunikation
funktioniert; wenn man mehr wissen möchte, kann man hinterfragen und erhält Antworten
Gleichberechtigung
es gibt viele Frauen mit Leitungsfunktionen
Interessante Aufgaben
selbstständige Arbeitseinteilung möglich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
besten Dank für Ihren Arbeitgeberkommentar, den wir mit ernsthaftem Interesse gelesen haben. Wir freuen uns, dass Sie gern zum Team GVV gehören und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen würden. Ihre Kritikpunkte nehmen wir ernst und lassen sie z.B. bei der Entwicklung unserer Führungsleitlinien (siehe Vorgesetztenverhalten) mit einfließen. Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung
Familiärer Arbeitgeber mit Perspektive und viel Gestaltungsspielraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GVV-Kommunalversicherung VVaG in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolles Arbeiten; positives Betriebsklima; gutes Verhältnis zwischen Arbeiten, Weiterbildung und Investition in das Miteinander
Image
Die geringe Fluktuation zeigt, dass die Mitarbeiter im Großen und Ganzen sehr zufrieden mit dem GVV sind. Auch dass oft neue Mitarbeiter geworben werden, bestätigt das.
Work-Life-Balance
39-Stunden-Woche; Gleitzeit; flexibles Arbeiten; wenn man während der Arbeitszeiten mal private Termine wahrnehmen muss, ist das überhaupt kein Problem
Karriere/Weiterbildung
Es gibt regelmäßig interne Ausschreibungen; auch Weiterbildungen kann man problemlos wahrnehmen, wenn sie das eigene Arbeitsgebiet bereichern und zielführend sind; Potential gibt es im Bereich der Ausbildung und des Studiums - hier könnte man einen noch größeren Fokus drauf legen
Gehalt/Benefits
Vielleicht muss man als neuer Mitarbeiter mal 1 oder 2 Jahre warten, bis man im TVöD einen so großen Sprung macht, dass man seine Gehaltsvorstellung erzielt, ab dann geht es allerdings in klar geregelten und transparenten Schritten nach oben! Wenn man in der persönlichen Leistungsbewertung gute Ergebnisse erzielt, kann man innerhalb kürzester Zeit ziemlich große Sprünge machen. Das wird man als Sachbearbeiter am Markt so schnell nicht geboten bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jüngstes Beispiel für ein gutes Sozialbewusstsein: Der Arbeitgeber hat alle Spenden, die die Mitarbeiter privat an Organisationen, Gemeinden, Einrichtungen usw. im Rahmen der Naturkatastrophe (Bernd) gespendet haben, verdoppelt. Starke Aktion!
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich und ermutigt sich gegenseitig; auch während der Pandemie ist der Zusammenhalt unter uns Kollegen super geblieben
Umgang mit älteren Kollegen
die älteren Kollegen werden besonders wertgeschätzt, da sie mit ihrem Wissen und ihrer Erfahrung ständig ansprechbar und hilfsbereit sind
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte vertraut einem; kein Mikromanagement; man merkt, dass man mit seiner Expertise gefragt ist und erhält die entsprechende Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
jeder ist von der technischen Seite für das mobile Arbeiten / Home Office ausgestattet; abgesehen von der guten Kantine gibt es jedoch kaum Möglichkeiten, wo man regelmäßig auf andere Kollegen stößt und bspw. einen Kaffee trinken kann; es wäre auch klasse, wenn es kostenfreie Wasserspender für die Mitarbeiter gäbe
Kommunikation
Es wird viel top-down kommuniziert; die Kommunikation unter den Mitarbeitern (vor allem abteilungsübergreifend) ist ausbaufähig; hier soll bald ein neues Social Intranet eingeführt werden
Gleichberechtigung
zu 100% gegeben
Interessante Aufgaben
Natürlich gibt es gewisse Routinetätigkeiten, die nicht ausbleiben, die man aber auch mitgestalten oder gar optimieren kann; gerade im Bereich des konzeptionellen Arbeitens gibt es viele Möglichkeiten und eine große grüne Spielwiese
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
herzlichen Dank für Ihren ausführlichen Kommentar und die für uns sehr wertvolle Arbeitgeberbewertung! Schön, dass Sie sich beim GVV gut aufgehoben fühlen. Ihre Anregungen haben wir aufgenommen und beziehen Sie bei der positiven Weiterentwicklung unseres Unternehmens ein. Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung
Auf dem richtigen Weg und bald auch angekommen, wo es hin möchte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVV-Kommunalversicherung VVaG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn es schwierig wird im Leben, stehen mir meine Kolleginnen und Kollegen immer zur Seite.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräften Orientierung für Ihre moderne Führungsrolle geben.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten sollte ausgedehnt werden und flexibler sein
Karriere/Weiterbildung
Ich kann mich in fast allem weiterbilden, was mich interessiert und mit meiner Arbeit zu tun hat. Internes Coaching wird auch angeboten, sogar fürs ganze Team.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird nach TVöD gezahlt + Sonderleistungen, die es im TVöD nicht gibt. Mann verdient immer zu wenig ;)
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team ever
Vorgesetztenverhalten
Nicht alle Führungskräfte sind top, aber es wird daran gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Equipment ist auf dem neusten Stand, die Räume könnten mehr zur Kommunikation einladend gestaltet sein.
Interessante Aufgaben
Ich bekomme die Ziele meistens vorgegeben, kann mir aber selber überlegen, wie ich dahin komme.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Liebe/r Kollege/in,
wir haben Ihre Arbeitgeberbewertung erhalten und bedanken uns ganz herzlich für Ihr Feedback. Ihre Zufriedenheit ist uns besonders wichtig! Deshalb wollen wir auch weiterhin alles daransetzen, dass Sie gern beim GVV tätig sein.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Mit freundlichen Grüßen
Jonas Becker
Personalabteilung
Ausbaufähig
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Verantwortung, keine finanziellen Probleme, kann seinen Zahlungsverpflichtungen stets pünktlich nachkommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu langsam und umständlich in der Entscheidungsfindung.
Verbesserungsvorschläge
Orientierung am öffentlichen Dienst sollte aufgegeben werden. Das Unternehmen agiert häufig wie eine Verwaltungsbehörde.
Arbeitsatmosphäre
Es gilt häufig noch das Motto: Nicht gerügt ist genug gelobt.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsegoismen
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang, unproblematisches Verhältnis zwischen jüngeren und älteren Mitarbeiter*innen
Kommunikation
Nicht immer transparent genug.
Interessante Aufgaben
Transformationsprozesse ermöglichen eine schöpferische Entfaltung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Behördenähnlich...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GVV-Kommunalversicherung VVaG in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sterile Büros, keine Etagencafes, einziger Kafeeautomat in der Kantine wird um 13:00 Uhr geschlossen.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Schulungsangebote. Weiterbildung wird nicht gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Kein Zusammenhalt, keine Team-Events
Vorgesetztenverhalten
Führungsebene ist gelangweilt und nicht am Fortschritt interessiert
Arbeitsbedingungen
Sterile Büros, keine Etagencafes, einziger Kafeeautomat in der Kantine wird um 13:00 Uhr geschlossen
Kommunikation
Fehlende Transparenz. Kommunikation fast bei null
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei GVV-Kommunalversicherung VVaG in Köln gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super!
Image
Ausbaufähig
Work-Life-Balance
Super!
Karriere/Weiterbildung
Karriere bescheiden, Weiterbildung gut
Gehalt/Benefits
Super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr-gut
Umgang mit älteren Kollegen
Vorbildlich
Vorgesetztenverhalten
Manche toll, andere weniger
Arbeitsbedingungen
Gut
Kommunikation
Mitunter ausbaufähig
Gleichberechtigung
Voll gewährleistet
Interessante Aufgaben
Immer
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.