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Bewertung

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Company
2024

Eine Bank im Wandel mit viel Potential

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hamburger Volksbank eG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Grund-DNA ist wundervoll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alte Verkrustungen werden zu langsam aufgebrochen.

Verbesserungsvorschläge

Schärft unser Profil, d.h. wofür stehen wir
und welches Unternehmensziel wollen
wir zusammen erreichen.

Arbeitsatmosphäre

Zu einer guten Arbeitsatmosphäre gehört auch ein angenehmes Klima und hier ist die Temperatur gemeint.

Kommunikation

Im Wandel geht auch einmal etwas daneben. Dies ist nicht schlimm, wenn man daraus lernt.

Kollegenzusammenhalt

In den jeweiligen Teams empfinde ich es
als herausragend.

Work-Life-Balance

Hier ist jeder selber gefordert und daran dürfen wir alle arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Ein Changeprozess belastet die Führungskräfte erheblich und ich versuche
meinen Beitrag zu leisten, um meine Führungskraft zu entlasten.

Interessante Aufgaben

Bringe dich ein und schon werden Aufgaben interessanter.

Gleichberechtigung

Männer werden langsam zur schützenswerte Minderheit

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll und wertschätzend.

Arbeitsbedingungen

Es muss noch in die Zukunft investiert werden und es wäre super, wenn interne
Abteilungen auf die Nutzer hören würden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir wollen viel aber es erscheint ziellos.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist eben eine Volks- und keine Investmentbank. Aber gute Leistung muss
honoriert werden und zwar über das normale Gehalt hinaus.

Image

Trotz einiger Kratzer bleiben wir eine Genossenschaft und unseren Mitgliedern verpflichtet.

Karriere/Weiterbildung

Wenn ich mich einbringe und an mir arbeite, um mich weiterentwickeln, dann treffe ich auf viele Förderer.

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Arbeitgeber-Kommentar

Wolfram Kaiser, Leiter MitarbeiterManagement
Wolfram KaiserLeiter MitarbeiterManagement

Liebe*r Bewerter*in,

Danke für Ihre treffende Bewertung!

Sie schrieben unter Contra: „Alte Verkrustungen werden zu langsam aufgebrochen.“ Wie Sie vielleicht vorherigen Bewertungen entnehmen konnten, gehen diese anderen zu schnell, zu tiefgreifend.

Ich bin der festen Überzeugung, dass wir vorhandene Strukturen verändern dürfen und müssen - zugleich wollen wir möglichst alle Mitarbeiter*innen mitnehmen (soviel zur positiven Grund-DNA). Ein Spannungsfeld, welches sicherlich nicht leicht ist - wir sind dran!

Ich freue mich auf die kommenden Zeiten - mit Ihnen und unseren Mitarbeiter*innen!

Herzliche Grüße - Ihr
Wolfram Kaiser
Leiter MitarbeiterMangement

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