312 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
234 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 53 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Ein sehr guter und bislang sozialer und zuverlässiger Mitarbeiter im Kinzigtal und der Ortenau
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Hansgrohe in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial, umweltbewusst, open minded, zuverlässig (!!! bleiben!!!), fair mit Menschen und v.a. mit den eigenen Mitarbeitern umgehen, flexibel, Drang zu wachsen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das letzte Jahr hinsichtlich Fairness und Zuverlässigkeit, aber das war einmalig und von dem her kaum nennenswert.
Verbesserungsvorschläge
Eingruppierungen anpassen (1-2 EG-Stufen nach oben korrigieren) keine Schnellschüsse fahren und hinterher händeringend Leute suchen, da nach Schiltach zu fahren auch nicht gerade jeder bereit ist und ohne hin der Arbeitnehmermarkt zunehmend stark wird.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut.
Image
Durch Handlungen letztes Jahr (Schnellschüsse) ist etwas der Glanz in der gesamten Umgebung ab.
Work-Life-Balance
je nach Vereinbarung gut
Karriere/Weiterbildung
fordern und fördern (je nach Abteilung)
Gehalt/Sozialleistungen
aufjedenfall gut nur manchmal stimmt die Eingruppierung nicht, daher für ein IG-Metall Unternehmen nur ein gut
Kollegenzusammenhalt
Meist sehr gut, einzelne Ausreiser gibt es überall.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles vorbildlich
Kommunikation
Im Team: sehr gut. Im Unternehmen: manchmal Schnellschüsse, ansonsten ok.
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
wie schade, dass Sie sich vor längerer Zeit entschieden haben, nicht mehr für und bei Hansgrohe zu arbeiten. Herzlichen Dank für Ihr nachträgliches Feedback zu Ihrer Zeit bei uns.
Wir bedauern sehr, dass Ihnen vor allem Themen wie fehlende Gleichberechtigung in Bezug auf das Vorgesetztenverhalten, im Arbeitsalltag und bei der Weiterentwicklung im Gedächtnis geblieben sind. Uns sind ein wertschätzender Umgang, Vertrauen schenken und Verantwortung übertragen sowie individuelle Entwicklung total wichtig, weshalb wir Ihre Hinweise sehr aufmerksam lesen.
Wenn Sie weiteres Feedback mit uns teilen möchten, kommen Sie gerne auf mich zu. Je mehr Infos wir haben, desto einfacher ist es für uns Dinge zu verändern. Sie erreichen mich unter folgender Telefonnummer: +49 783651-3552 oder per E-Mail: christoph.pross@hansgrohe.com.
Freundliche Grüße, Ihr Hansgrohe SE Personalteam
Guter und stabiler Arbeitgeber in der Region
3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hansgrohe SE in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Arbeitsplatz und nach wie vor guter Arbeitgeber inkl. Bezahlung und Sozialleistungen im Kinzigtal. Das ist keine Selbstverständlichkeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Seit dem rasanten Wachstum 2022 geht es am Ende nur um die Zahlen und das wird auf den Köpfen der Mitarbeiter ausgetragen.
Letzes Jahr trennt man sich von 150 Mitarbeitern, dieses Jahr waren Zwischenzeitlich 70 Stellenausschreibungen ausgeschrieben, das hätte man auch anders planen/lösen können.
Verbesserungsvorschläge
Bisschen mehr Wertschätzung mit Kleinigkeiten würde der Belegschaft gut tun, z.B Firmenevents wie Weihnachtsfeiern, die man nicht privat bezahlen muss.
Arbeitsatmosphäre
Manche Führungskräfte sollten nochmals im Bereich Führung geschult werden. Umgang mit Mitarbeitern nicht immer korrekt.
Work-Life-Balance
In unserem Bereich sehr gut. Flexibles Arbeiten durch Home Office ist sehr viel wert!
Karriere/Weiterbildung
Gut, man kann als Mitarbeiter viele Wege einschlagen und wird unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltstechnisch meiner Meinung nach gut, es ist natürlich als Mitarbeiter einfacher, wenn die Firmataifgebunden ist. Auch Sozialleistungen wie z.B der T-Zug für alle Mitarbeiter ist eine Wertschätzung dem Personal gegenüber.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma probiert viel in diesem Bereich zu machen. Viele gute Punkte für die Umwelt. Z.B Kinzig Clean up
Kollegenzusammenhalt
In unserem Bereich funktioniert das sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Kann nur vom sehen und hören beurteilen dass es wohl gut ist.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon oben erwähnt muss man bei einigen Führungskräften hinterfragen ob sie sich mit dem Thema "Führung von Mitarbeitern" auseinander gesetzt haben.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsungebung, IT Ausrüstung ist auch super zum Arbeiten
Kommunikation
Viele Infos in der Hansgrohe eigenen App. In "schlechten Zeiten" werden viel mehr Infos als Video rausgegeben, das würde ich mir auch im Normalbetrieb wünschen.
Interessante Aufgaben
In unserem Bereich sehr vielfältigebund interessante Aufgabe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hansgrohe in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung und Sozialen Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Kleinigkeiten die zu einem Großen werden können für die einzelne Person
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte insoweit zu entlasten, dass alle Aufgaben der Tätigkeit in bester Qualität ausgeführt werden können und kein Mitarbeiter vergessen wird und alle gleich behandelt werden. Flexiblere Arbeitszeitmodelle erstelle
Arbeitsatmosphäre
Bei der Atmosphäre, kommt es immer auf die Kollegen und Kolleginnen an und in meinem Fall in meiner Abteilung ist diese eher schwierig.
Image
Es wird viel gemotzt aber die Mitarbeiter bleiben der Firma viele Jahre treu
Work-Life-Balance
Schwierig bei Schichtarbeit
Karriere/Weiterbildung
Man hat vielseitige Möglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denke das dies sehr gut ist
Umgang mit älteren Kollegen
Alles gut
Vorgesetztenverhalten
Mein Schichtleiter ist ein toller Mensch
Arbeitsbedingungen
Ich es wird stetig verbessert
Kommunikation
Grundsätzlich ok
Gleichberechtigung
Eher schwierig
Interessante Aufgaben
Es ist grundsätzlich Interessant wie die Herstellung der Teile verläuft aber nach Jahren wird auch das langweilig und einfach nur ein Job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hansgrohe in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt. Die Tatsache dass ich nur dass gut finde ist witzig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die aktuelle Führungskraft
Verbesserungsvorschläge
Nicht jeder Mitarbeiter ist geeignet als Führungskraft und sollte zu bedenken geben
Arbeitsatmosphäre
Katastrophe.
Image
Abhängig von der Entwicklung des Unternehmens
Work-Life-Balance
Ist okay
Karriere/Weiterbildung
Auch hier zählt nur der Nasenfaktor und der Liebling des Vorgesetzten!!!!!!!!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok. Aber die Sonderbeurteilung ist nicht mehr zeitgemäß. Man beurteilt nahezu alles. Fehler sind menschlich und sollten nicht bewertet werden. Man sollte lieber die Lernquote beurteilen anstelle der Fehler!!!!!!!!!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
50:50
Kollegenzusammenhalt
Es gibt die Lieblinge des Chefs und die werden bevorzugt und die wo anders denken bekommen einen auf den Deckel.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich glaube, dass hier weniger die menschliche Komponente beachtet wird
Vorgesetztenverhalten
Hohe Ansprüche aber selber kein Durchblick. Der Ton ist komplett bodenlos und unangebracht. Gefühlslage des Mitarbeiter wird nicht wahrgenommen. Ich sage nur Gaslighting!!!!!!
Arbeitsbedingungen
Sehr zufrieden
Kommunikation
Die wichtigsten Infos bekommen nur bestimmte Leute. Der Rest ist außen vor.
Gleichberechtigung
Der Nasenfaktor entscheidet
Interessante Aufgaben
Man könnte viel mehr machen aber leider nicht möglich.
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir bedauern es sehr, dass Sie negative Erfahrungen gemacht haben.
Wir sind bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wertgeschätzt und unterstützt fühlen. Dazu gehört auch eine kontinuierliche Weiterbildung unserer Führungskräfte, um sicherzustellen, dass sie ihre Teams effektiv und respektvoll leiten.
Bezüglich Ihrer Anmerkungen zur Kommunikation und zum Umgang mit Fehlern möchten wir betonen, dass uns die Förderung einer konstruktiven Feedback-Kultur sehr am Herzen liegt. Fehler sind ein wichtiger Bestandteil des Lernprozesses, und wir wollen sicherstellen, dass sie als solche gesehen und genutzt werden, um gemeinsam besser zu werden.
Wir nehmen Ihre Kritikpunkte ernst und laden Sie ein, sich vertrauensvoll an unseren Betriebsrat Herrn Jürgen Nähr zu wenden (Tel. 07836 – 51 1579 oder juergen.naehr@hansgrohe.com) oder die Leitung unseres HR-Team vor Ort Herrn Christian Kosch (Tel. 07836 – 51 3007 oder christian.kosch@hansgrohe.com). Nur durch einen Dialog können wir gemeinsam eine Verbesserung Ihrer Situation erreichen.
Viele Grüße, Ihr Hansgrohe Personalteam
Finger weg. Es ist nicht alles goöd was glänzt.
3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Hansgrohe in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schichtführer, vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Bestimmte schichtführer absetzen und sich endlich mal den eigenen regeln wenden.
Arbeitsatmosphäre
Ich cheff du nix
Image
In schiltach nicht mehr gut
Work-Life-Balance
Bei Schichten nicht sehr möglich
Karriere/Weiterbildung
Nur für lieblinge, Vetternwirtschaft
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Bezahlung leider nicht alles im leben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Niveau
Kollegenzusammenhalt
Gut, bis auf bestimmte schichtführer lieblinge
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gut behandelt
Vorgesetztenverhalten
Schichtführer der ein großes minderwertigkeitskomplex hat, hatte einem Mitarbeiter teile untergejubelt um ihm eins auszuwischen. Ein totales versagen. Mehrere zeugen, leider wird dies einfach verschwiegen. Wurde im 2022 Workshop. ehemaliges Fehlverhalten beschrieben......wurde nur mündlich ermahnt, zeigt das in diesem laden nichts nach regeln geht, nicht mal bei einem Urkundenfälschung wie in diesem fall
Arbeitsbedingungen
Gute sichere arbeit.
Kommunikation
Aushang und intranet immer aktuell
Gleichberechtigung
Kommt darauf an ob man schichtführer Liebling ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hansgrohe SE in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Lohn kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Karriere Chancen sind absoluter Nasenfaktor und Väterleswirtschaft!
Gehalt/Sozialleistungen
Die unteren Lohngruppen werden klein gehalten und mit Arbeit zu gepackt. Oben wird dann der Rahm abgeschöpft!
Kommunikation
Gibt gerade die Infos die man geben muss. Auf Nachfrage wird sehr gerne ausgewichen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Christoph ProssLeitung Personalmarketing & Recruiting
Vielen Dank für Ihre offene und konstruktive Rückmeldung. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit den Karrierechancen, der Kommunikation und der Gehaltsstruktur nicht zufrieden sind. Wir wissen, wie wichtig diese Themen für die Zufriedenheit am Arbeitsplatz sind, und nehmen Ihr Feedback sehr ernst.
Hinsichtlich der Lohngestaltung möchten wir betonen, dass wir bei Hansgrohe den ERA-Tarifvertrag anwenden, der eine objektive Eingruppierung der Arbeitsaufgaben sicherstellt. Uns ist es ein Anliegen, dass die Vergütung fair und transparent erfolgt. Falls es in Ihrem Fall Unklarheiten gibt, laden wir Sie ein, dies im Detail zu besprechen.
Gerne können Sie sich direkt an Herrn Christian Kosch (christian.kosch@hansgrohe.com, +49 783651-3007) wenden, der Ihnen bei Fragen zur Karriereentwicklung oder zur ERA-Eingruppierung zur Verfügung steht. Wir möchten gemeinsam mit Ihnen daran arbeiten, Ihre Erfahrungen bei Hansgrohe zu verbessern. Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen.
Ihr Hansgrohe SE Personalteam
Bewertung
4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Hansgrohe SE in Offenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn Umgang mit Führungskräften Hilfsbereit
Verbesserungsvorschläge
Im Sommer die Produktion runter kühlen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Miteinander
Kommunikation
Wenn es irgend ein Problem gibt bekommt man sofort Hilfe
Exzellenter Arbeitgeber mit hervorragendem Arbeitsumfeld!
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Hansgrohe SE in Schiltach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt bin ich sehr zufrieden mit meinem Arbeitsplatz und freue mich auf die kommenden Jahre bei diesem großartigen Arbeitgeber. Ich kann das Unternehmen uneingeschränkt empfehlen!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist großartig. Das Team arbeitet harmonisch zusammen, und es herrscht eine positive und unterstützende Stimmung im Büro. Ich fühle mich hier sehr wohl und werde bei meiner Arbeit stets unterstützt.
Image
Das Unternehmen genießt einen hervorragenden Ruf in der Branche. Kunden und Partner schätzen die Professionalität und die Qualität.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen legt großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice tragen dazu bei, dass man Beruf und Privatleben gut vereinbaren kann.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Das Unternehmen fördert seine Mitarbeiter durch Schulungen und unterstützt bei der persönlichen Karriereplanung.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und wettbewerbsfähig, und es gibt attraktive Sozialleistungen. Eine regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Gehälter wäre wünschenswert, um noch besser auf individuelle Leistungen einzugehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen zeigt ein gutes Umwelt- und Sozialbewusstsein. Es werden Maßnahmen ergriffen, um die Nachhaltigkeit zu fördern, und es gibt diverse soziale Projekte, die unterstützt werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ausgezeichnet. Man unterstützt sich gegenseitig und teilt Wissen offen. Neue Mitarbeiter werden schnell integriert, was den Einstieg erleichtert.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind fair und kommunikativ. Sie haben stets ein offenes Ohr für Anregungen und Kritik und fördern aktiv die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind optimal. Das Unternehmen stellt moderne Arbeitsmittel zur Verfügung, und die Büros sind komfortabel und gut ausgestattet.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist transparent und offen. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, und es gibt regelmäßige Meetings, in denen über aktuelle Entwicklungen und Ziele informiert wird.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind vielfältig und herausfordernd. Ich habe die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, die mein Wissen und meine Fähigkeiten erweitern.
Basierend auf 444 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hansgrohe durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Hansgrohe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 444 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 444 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hansgrohe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.