387 Bewertungen von Bewerbern
387 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
387 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn man was verspricht ,soll es getan sein
n-a
Alles so lassen wie es ist. Es ist super! Der Bewerbungsprozess verlief sehr sehr angenehm. Sehr sympathische Ansprechpartner. Alle Zusagen eingehalten, sehr angenehm kommuniziert. Ein sehr angenehmer Bewerbungsprozess, gekrönt durch eine Zusage.
rundum tolle Betreuung während des gesamten Prozesses und auch im späteren Onboarding beim Arbeitgeber. Immer wieder Austausch ob auch alles wie besprochen erfolgt ist....Sympathischer Austausch. Absolut empfehlenswert.
Können sie in drei Sätzen zusammenfassen was sie von ihrem Arbeitsgeber erwarten.
Nichts... alles Top
Anfang des Jahres hatte ich mich auf eine Stelle beworben, die in meinem räumlichen Umfeld ausgeschrieben war. Obwohl mehrere 100km entfernt, ist dafür die Niederlassung in Düsseldorf zuständig. Aus der Stellenanzeige ging nichts über die Aktualität der Ausschreibung hervor. Nach Übersendung der Unterlagen kam direkt am nächsten Tag die Aussage, man könne mich für diesen Prozess nicht mehr berücksichtigen, da bereits eine Vertragsunterschrift mit einem anderen Kandidaten kurz bevor stehe. Kann passieren, ist per se nicht tragisch. Frage aber: warum ist die Stelle heute, fünf Monate später, immer noch online?
Kurz darauf Ähnliches mit einer anderen Stelle erlebt: Die zuständige Mitarbeiterin antwortet mir, dass das Unternehmen wohl gerade mit einem Kandidaten verhandelt, ich solle mich in zwei Wochen nochmal melden… Man sollte zwar meinen, dass Headhunter ab und an auch von sich aus zum Hörer greifen und sich melden, aber nun gut. Auffällig ist, dass auch diese Anzeige noch Monate später online geschaltet war…
Ich habe mich beworben und zügig eine Einladung zu einem Gespräch erhalten.
Das Gespräch fing ohne vorherife Info mit 15 Min Verspätung an. Das Gespräch lief sehr positiv, und es hieß schon während des Gespräches, dass meine Unterlagen dem Auftraggeber vorgelegt würden und ich zügig eine Rückmeldung bekäme, ob es ein weiteres Gespräch bei Kunden gäbe. Danach leider nur noch Funkstille. Von einem Unternehmen, das mit der Personalvermittlung sein Geld verdient, erwarte ich deutlich mehr Professionalität. Keine empfehlenswerte Adresse!
Hier passte einfach alles!
Kein Interesse an qualifizierten Bewerbern für Führungspositionen.
Fließbandabfertigung - auf Bewerbungen, die man Abends versendet, erhält man am nächsten Morgen eine indiskutable Standard-Absage.
Bei 100%iger Passung mit dem Anforderungsprofil wird man mit der Aussage "branchenfremd, mit nicht ausreichenden Kenntnissen und Erfahrungen" und Vielem mehr konfrontiert.
"Kleiner Tip" (diese Formulierung ist Ihrer Absage entnommen): Beschäftigen Sie sich weniger mit Suchassistenten und mehr mit Ihrem Branding und einem angemessenen Umgang mit qualifizierten Kandidaten.
Die indiskutable Behandlung ohne jedwede Wertschätzung, gleich durch welchen Berater, rechtfertigt den Aufwand einer Bewerbung in keinster Weise.
So verdient kununu Geld.