Harro 

Höfliger 

Verpackungsmaschinen 

GmbH

Gehalt

Mehr die technischen Kollegen ins Auge fassen. Diese bauen zusammen, entwickeln, programmieren, nehmen in Betrieb und reparieren zu Not alles!!!

Da geht beim Mitbewerber sehr viel mehr.

In der Firma werden Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld geleistet, jedoch fällt die Prämie für die erbrachte Leistung oft zu gering aus. Das Gehalt variiert je nach Bereich und liegt im Vergleich zur Branche teilweise unter dem Durchschnitt. Obwohl sich Mechaniker und Elektriker häufig über das Gehalt beschweren, befindet es sich dennoch auf einem hohen Niveau. Im Vergleich zur Branche fehlen etwa 10-15%, jedoch sind die Sozialleistungen standardmäßig und werden durch zusätzliche betriebliche Krankenversicherungen erweitert.

Gehalt ist normal bzw. Teilweise unterdurchschnittlich wenn man sich Konkurrenten anschaut. Hier sollte deutlich nachgebessert werden

Für das benötigte Know How, die Belastung sowie eine 40h Woche würde ich das Gehalt als Durchschnittlich einschätzen. Es wurden zwar in letzter Zeit Maßnahmen getroffen die in die richtige Richtung gehen, jedoch sollte generell die Bezahlung angehoben werden. Zudem herrscht eine große Intransparenz, es gibt jährlich zwar Gespräche und Lohnerhöhungen aber keinen bekannten Entgeltrahmen bzw. Entwicklungsstufen. Man weiß auf seiner Stelle nicht wie viel man verdienen kann und was Kollegen verdienen.

Ich finde das Gehalt ist gerade mal Branchendurchschnitt. Es gibt keinen Betriebsrat bei dieser Unternehmensgröße, das ist meiner Meinung nach schon eine Seltenheit und sollte geändert werden. Standard sind 40h Verträge, kürzen geht nur mit 1zu1 Abzug, dadurch ist es schön unattraktiv und gibt es sehr wenige Kollegen die darüber nachdenken zu reduzieren.