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HARTING 
Technologiegruppe
Bewertung

HARTING Technologie Gruppe Espelkamp

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HARTING Stiftung & Co. KG in Espelkamp gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Bemühungen die Unternehmenskultur zu entwickeln und Führungskräfte zu fördern, soziale Verantwortung in der Region.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eher zurückhaltend mit Gehaltsanpassungen.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter auch finanziell am Erfolg des Unternehmens beteiligen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Bettina Klaas-Heisener, Talent Acquisition & Employer Branding Specialist
Bettina Klaas-HeisenerTalent Acquisition & Employer Branding Specialist

Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,

Vielen Dank für Ihre offene Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Work-Life-Balance so positiv erleben – neben anderen Punkten macht uns dies als Familienunternehmen aus.

Zum Thema finanzielle Beteiligung: Für bestimmte Mitarbeitende und Funktionen bietet HARTING ein strukturiertes MbO-System mit Gruppen- und individuellen Zielen – im Vertrieb ergänzt durch KPIs.

Für andere Mitarbeiter-Gruppen macht dieses Modell weniger Sinn. In diesen Bereichen hat die Mehrheit der Mitarbeitenden die Aussetzung der MbO-geleiteten Entlohnung begrüßt.

Herzlichen Dank noch einmal für Ihre Meldung.

Mit freundlichem Gruß,
Bettina Klaas-Heisener

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.