Haspa Next GmbH als Arbeitgeber
Haspa
Next
GmbH
TopCompany2026
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenWir sind die Next. Wir vorwärtsdenken Sparkasse!
Wer wir sind
Wir sind die Next – wir vorwärtsdenken Sparkasse. Als erfahrene Praktiker begleiten wir die digitale Transformation der Haspa und der Sparkassen-Finanzgruppe. Strategisch und operativ setzen wir unser Knowhow sowohl in langfristigen Projekten als auch in Sprints dafür ein, gemeinsam mit unseren Partnern das bestmögliche Ergebnis zu erarbeiten. Dabei nutzen wir das gesamte Spektrum agiler und transformativer Methoden, stellen aber stets den Menschen in den Mittelpunkt und gestalten so den kulturellen Wandel der Sparkassen.
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Rabatte
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
Standort
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das moderne Büro sorgt sofort für eine angenehme Atmosphäre, in der man gerne arbeitet. Die Kolleg*innen sind offen, hilfsbereit und schaffen ein Arbeitsklima, in dem man sich wirklich wohlfühlt. Die Hierarchien sind angenehm flach, wodurch man schnell ins Tun kommt und Lösungen statt Problemen im Fokus stehen. Besonders wertvoll ist der ausgewogene Mix aus Homeoffice- und Office-Tagen. Dadurch gewinnt man im Alltag spürbar mehr Zeit und Energie. Statt täglich stundenlang im Auto oder in der Bahn zu sitzen, kann man ...
Man kann sich wirklich einfach und unkompliziert einbringen. Man arbeitet in einem Team, mit dem man jeden Tag Spaß an der Arbeit hat, das seine Tätigkeiten wirklich versteht und mit dem man ein cooles Produkt baut. Work-Life-Balance wird hier wirklich gelebt, nicht nur versprochen.
Sehr starker Zusammenhalt und eine Unternehmenskultur auf Augenhöhe. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Teams und Abteilungen finde ich sehr angenehm. In puncto Selbstwirksamkeit hat man spürbare Gestaltungsspielräume und baut an echten Use Cases für Hamburg.
Benefits sind okay, Mobil-Office möglich, Team Events, soziale Aktivitäten. Vergleichbar mit vielen anderen Arbeitgebern.
Flache Hierarchie und verschiedene offene Menschen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zulieferer für die Haspa, bei mir Abarbeiten von wiederkehrenden Aufträgen, geringer Handlungsraum. Agentur halt.
Nicht viel, in letzter Zeit nicht mehr so spannende Aufgaben, die guten Kollegen gleichen das aber aus.
Gibt es keinen Punkt der mir direkt einfällt
Nichts, würde jedem empfehlen bei der Haspa Next zu arbeiten!
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt sollte mit der Verantwortung oder Leistung mehr zusammenhängen. Manche Kollegen haben extrem viel Verantwortung, leisten extrem viel, sind aber durch den Senioritätsgrad gehaltlich beschränkt. Andere hingegen haben weniger Verantwortung und kriegen durch höheren Senioritätsgrad vermutlich mehr Gehalt.
Oder der Senioritätsgrad sollte nicht ausschließlich von den Jahren der Arbeit im Bereich abhängen, sondern vom tatsächlichen Output oder der Verantwortung.
In meinen Augen alles Top. Mir fällt wirklich nichts ein.
Manche Prozesse sind etwas langatmiger als andere :-)
- Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld wäre toll
- das Büro ist momentan noch zu klein (aber wir ziehen bald in ein größeres um, und wir sind alle schon ganz gespannt)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Haspa Next ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Flexibles Arbeiten und Homeoffice-Möglichkeiten sind fest verankert. Akzeptanz für Bedürfnisse rund um "Familientermine" helfen mir sehr.
Die Vereinbarkeit persönlicher Termine/Belange mit den Arbeitszeiten ist sehr gut möglich und ist sehr flexibel.
Großartig. Für alle privaten Umstände gab es Verständnis und es wurde immer eine Lösung für alles gefunden.
Die Arbeitszeiten sind flexibel. Auch neben dem Studium kann man sich die Zeit gut einteilen.
noch nie einen so tolln Arbeitgeber erlebt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Haspa Next ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Marktüblich, aber nicht sonderlich gut. Das Gehalt wird sehr stark auf Senioritätsgrad beschränkt, die Verantwortung aber nicht, was ein bisschen schade ist.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Jeder, der Förderung möchte, kann diese auch bekommen. Wir sind auf verschiedensten Messen, Bücher und Kurse werden unkompliziert ermöglicht. Dazu gibt es ein jährliches Entwicklungsgespräch mit einer Einschätzung der eigenen Seniorität und gemeinsamer Planung von fachlichen und persönlichen Zielen fürs kommende Jahr. Eigentlich wird versucht, alles möglich zu machen. Ich habe bislang nichts mitbekommen, dass jemandem eine Weiterbildung verwehrt wurde.
Es gibt viele verschiedene Bereiche innerhalb der Next und in ihrer IT-Abteilung. Ich kann mich bereichsübergreifend weiterbilden und Ideen für Konferenzen oder Weiterbildungen werden offen angenommen. Da die Abteilungen aber nicht allzu groß sind, gibt es schon gewisse Grenzen nach oben.
Ich habe hier alles von neu auf gelernt und wurde dabei besonders von einem Arbeitskollegen sehr gut unterstützt
Da geht ja immer mehr
Weiterbildungen kann man machen und werden auch teilweise gefördert. Insgesamt solide.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Haspa Next wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Haspa Next besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Haspa Next als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Haspa Next als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 7 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
3 Angaben
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Haspa Next
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Haspa Next
Branchendurchschnitt: IT