Ein sehr arbeitnehmerfreundliches Unternehmen, wenn heute Gegenteil Tag wäre.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre zeigt seit der Umstrukturierung des Vertriebes eine klarer Tendenz nach unten. Abteilungen sind ständig überlastet mit dem Arbeitsaufkommen. Interne Probleme der Abteilungen werden ständig unter den Tisch gekehrt oder die Vorgesetzten wollen davon nichts wissen! Umstrukturierungen sogen für Strukturlosigkeit und Verlust der Qualität im Vertrieb. "Mehr Schein als Sein" ist das Motto.
Kommunikation
Informationsfluss ist stark ausbaufähig... Oft können Kundenwünsche nicht erfüllt werden, weil diverse Schnittstellen-Abteilungen sich die Steine gegenseitig in Weg legen.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf ein paar Ausnahmefälle ist ein toller kollegialer Zusammenhalt vorhanden.
Work-Life-Balance
Arbeiten um zu Leben. Privatleben hinten anstellen ist das Zauberwort.
Vorgesetztenverhalten
Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden wenn man sich bei den Vorgesetzten einschleimt und nichts arbeitet oder den Anschein erweckt, dass man etwas arbeiten würde. Leute die sich den allerwertesten Aufreisen müssen sich ständig rechtfertigen und die Leute, die nichts machen werden noch fürstlich entlohnt. Fürsorgepflicht und Gleichberechtigung der Mitarbeiter sind praktisch nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für die Industrie mehr als unterdurchschnittlich. Bei der Einstellung werden mit Prämien und Weihnachts- und Urlaubsgeld gelockt. Das man die volle Prämie erhält muss man erstmal ein Jahr Betriebszugehörigkeit haben. Schaut man am Anfang erstmal dumm in die Röhre.