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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hauff-Technik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 63 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hauff-Technik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hauff-Technik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    61%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    61%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm. Ein sehr sozialer Arbeitgeber. Die Firma ist sehr Mitarbeiterorientiert.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Instanzen können bei Fragen, Problemen oder Anregungen kontaktiert werden.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wird Hilfe benötigt gibt es niemanden der nein sagt oder jemanden abweist.
Auch mit Kollegen anderer Abteilungen habe ich diese Erfahrung gemacht.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch flexible Arbeitszeiten lässt sich Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr umfangreich, man lernt nie aus.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentlich gut, wären da nicht eine Kollegin und ein Kollege die im Betriebsrat sind und ständig eine negative Stimmung in der Abteilung verbreiten und mittlerweile sogar gegen die eigenen Betriebsratskollegen „schießen“. Ich kann das gejammere nicht mehr hören und ja auch bei Hauff muss man für sein Gehalt arbeiten.