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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hauff-Technik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 118 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hauff-Technik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hauff-Technik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

74 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    41%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Noch nie eine schlechtere Atmosphäre erlebt.

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleich null

1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle lästern gegenseitig. Und wenn man sich sieht lacht lachen sie dir ins Gesicht und sobald man sich umdreht hat man 6 Messer im
Rücken! Vorallem bei HSI Abteilung.

1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Du fragst nach Urlaub und Teamleiter antwortet: „komm
Morgen nochmal“ und morgen das selbe Thema. Urlaub eintragen dauert 2 min.

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Inkompetente Firma. Sie stellen Bankberater als Teamleiter in der Produktion ein. Der typ hat keine Ahnung aber egal. Hauff macht das unmögliche möglich.

1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer die selbe Arbeit. Jeden Tag. Es ändert sich nichts! HSI hat Arbeit da denkst du, du bist zurückgeblieben oder so. Sogar der Nachbarshund könnte das!