Hays

Bewertung

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege (m/w/d),
danke für deine Bewertung, dein Feedback ist wertvoll für uns. Es ist schade, dass du mit einigen Punkten unzufrieden bist.

Ein gutes Verhältnis zur Führungskraft ist essenziell für eine effektive und produktive Zusammenarbeit. Deshalb unterstützen unsere Führungskräfte ihre Mitarbeitenden dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten. Als Vertriebsorganisation agieren wir natürlich leistungsorientiert und orientieren uns dabei an Kennzahlen und Zielvorgaben. In regelmäßigen, persönlichen Gesprächen mit der Führungskraft werden diese Ziele besprochen, um gemeinsam zu evaluieren, welche Aktivitäten erfolgreich sind, und welche Maßnahmen oder Schulungen sinnvoll sein könnten, um die individuellen Ergebnisse zu verbessern.

Solltest du andere Erfahrungen gemacht haben, lass uns gerne persönlich sprechen. Im Dialog können wir sicher den ein oder anderen Punkt besser verstehen und klären. Das würde uns auch helfen, uns weiter zu verbessern. Komm dazu gerne auf mich zu. Du erreichst mich unter clemens.hoh@hays.de
Viele Grüße, Clemens