Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Headmatch die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 56 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Selbst für ein kleines Team wenig Abstimmung, daher auch immer wieder Konflikte
Sich gegenseitig im operativen Business durch Namesharing zu unterstützen wird nicht gefördert
Arbeitszeiten flexibel, trotzdem ist man früh dran wenn man vor 18 Uhr geht. Dass man früher angefangen hat, ist egal.
Auf persönlicher Ebene in Ordnung, fachlich und wenn es darum geht, das Team effektiv voranzubringen wenig hilfreich.
Normale Aufgaben für diesen Job eben.
Auf persönlicher Ebene in Ordnung