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Heinlein Support 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 17 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,4 Punkte).

Alle 17 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Heinlein Support ist der Spezialist in Sachen E-Mail-Server und Linux im Rechenzentrum. Unser Wissen und unsere langjährige Erfahrung geben wir an der Heinlein Akademie, im persönlichen Consulting und beim individuellen Business-Hosting weiter. Zu unseren Kunden zählen neben Universitäten und Unternehmen aller Größenordnungen, auch Provider und internationale Carrier.

Unter der Marke mailbox.org betreiben wir den sicheren, deutschen E-Mail-Anbieter für Privat- und Geschäftskunden. Mehrfach von der Stiftung Warentest mit SEHR GUT ausgezeichnet, setzen wir neue Maßstäbe in sicherer Kommunikation, digitaler Souveränität und Datenschutz für unsere Nutzer. Die notwendige Technik betreiben wir mit eigener Infrastruktur in unseren Rechenzentren.

Wir sind Linux-Profis aus Überzeugung und mit Leidenschaft und suchen Menschen, die die Begeisterung für Open Source, sinnstiftende Aufgaben und eine sichere, freie Kommunikation mit uns teilen. Wir arbeiten mit Kompetenz und Engagement an der Sache und teilen unser Wissen - sowohl intern als auch mit unseren Kunden.


Als inhabergeführtes Unternehmen aus Berlin gehen wir diesen Weg schon seit 1992. Mittlerweile begleiten uns über 45 Kolleg*innen mit ihrem Know-How und ihrer Leidenschaft dabei.

Produkte, Services, Leistungen

Heinlein Akademie
Unsere Linux-Schulungen vermitteln die oberen 10% des Wissens: Geballtes Know-how und umfangreiche Praxiserfahrung für Linux-Administratoren aus erster Hand. An der Heinlein Akademie unterrichten sowohl unsere Profis als auch erstklassige externe Referenten.
Heinlein Consulting
Komplexe Herausforderungen sind unsere Stärke. Für die IT-Projekte unserer Kunden bieten wir Support oder Consulting und liefern maßgeschneiderte Lösungen, die Flexibilität, Sicherheit, Administrierbarkeit und Hochverfügbarkeit vereinen. - Unsere Arbeitsschwerpunkte im Consulting sind u.a. Mailserver-Projekte, Monitoring mit Checkmk, Anti-Spam-Cluster, Virtualisierungen mit proxmox und Ceph-Storage-Lösungen.
Heinlein Hosting
Wir ermöglichen Systeme exakt nach den Kunden-Bedürfnissen – vom anspruchsvollen Server bis zum hochverfügbaren Cluster. Individuelles Business-Hosting bei dem professionelle Maintenance, Sicherheit und Verfügbarkeit an erster Stelle stehen. Unsere Service-Schwerpunkte liegen im Hosting virtueller und physikalischer Server, im Server-Management und in den Bereichen Mail-Hosting und Hosted Anti-Spam.
mailbox.org
Als sicherer, deutscher E-Mail-Anbieter für Privat- und Geschäftskunden legen wir besonderen Wert auf Datenschutz, Zuverlässigkeit und Verschlüsselung. Unseren Kunden bieten wir E-Mail, Groupware, Online-Office und Cloud-Speicher sowie Werbefreiheit, Serverstandorte in Deutschland, deutsches Datenschutzrecht, konsequente Verschlüsselung, zuverlässigen Spam- und Virenschutz und den Betrieb mit Ökostrom.

Kennzahlen

Mitarbeiter45

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • CoachingCoaching
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8

Was Heinlein Support GmbH über Benefits sagt

  • inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Strukturen und viel Gestaltungsspielraum
  • offene Kultur mit intensivem Erfahrungsaustausch
  • individuelle, gezielte Personalentwicklung (Weiterbildung, regelmäßige Feedback-Gespräche)
  • Zeit für Forschung und Entwicklung
  • strukturiertes Onboarding-Programm
  • flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit
  • monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • wöchentliches Massage-Angebot
  • attraktive Büro- und Schulungsräume in Berlin Prenzlauer Berg mit sehr guter Infrastruktur
  • Bio-Obst- & Heißgetränke

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Wir suchen kluge Köpfe mit einer ausgeprägten Begeisterung für Linux, Open Source und sichere, freie Kommunikation. Du bist schon ein echter Linux-Profi? Wunderbar - dann bist Du bei uns genau richtig. Oder Du liebst Linux, bist Autodidakt und hast eine hohe intrinsische Motivation Dich zu entwickeln und Neues zu lernen? Auch dann bist Du bei uns herzlich willkommen.

Zu unseren aktuellen Stellenausschreibungen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Heinlein Support GmbH.

  • Susanne Baldin
    HR / Personalentwicklung
    jobs@heinlein-support.de
    Tel.: 030/40 50 51 - 79

    Bitte beachte unsere Datenschutzerklärung für Deine Bewerbung.

  • Wir freuen uns über eine klassische Bewerbung per E-Mail, in der wir schon Einiges über Dich erfahren.

  • Meist führen wir ein erstes kurzes Kennenlern-Telefonat. Im zweiten Gespräch nehmen wir uns mit zwei oder drei Kolleg*innen länger Zeit Dich als Menschen, Dein Know-how und Deine Motivation besser kennenzulernen - und Du kannst natürlich auch uns mit Fragen löchern. Für manche Stellen gibt es dann noch ein drittes Gespräch. - So lernst auch Du viele Menschen aus unserem Team kennen.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Menschlichkeit, Linux & Open Source, Datenschutz und Nachhaltigkeit, Zukunftsorientiertheit, die Produkte und das Gehalt.
Bewertung lesen
Super kollegiale Zusammenarbeit, spannende Aufgaben, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung/Weiterbildung im Haus und extern.
gute Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, es wird viel Rücksicht auf die sozialen Gegebenheiten der Mitarbeiter genommen
Lest Euch die Bewertungen zu den einzelnen Punkten oben durch. Dann wisst Ihr es :-)
Was Mitarbeiter noch gut finden? 4 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlecht ist eine sehr subjektive Wahrnehmung. Klar gibt es auch Dinge, die aus meiner Sicht nicht ganz so gut gelaufen sind, aber das macht den Arbeitgeber in dieser Hinsicht nicht schlecht. Es hat eher etwas mit der eigenen persönlichen Einstellung zu tun. Hier wird immer versucht eine Lösung zu finden. - Kredo dieser Firma: Jeder Mitarbeiter ist wertvoll.

Verbesserungsvorschläge

- Projektmanagement mit einem agile Coach sollte wieder eine eigene Stelle und eine Abteilungsübergreifende Stelle werden.
- Des Weiteren halte ich Firmen-internes Controlling für wünschenswert.
Ich bin sehr zufrieden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Heinlein Support ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Super Kollegen und toller Zusammenhalt. Vor allem als Berufseinsteiger wurde man super nett in Empfang genommen und alle haben ein offenes Ohr für Fragen und sind sehr hilfsbereit.
5
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Angenehm und absolut Kollegial
5
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Der Zusammenhalt unter den Teams ist großartig. Jeder versucht jedem zu helfen. Niemand muss sich schämen, Fehler zu machen, oder nach Hilfe zu rufen.
5
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tolles offenes Team, privater Umgang der Mitarbeiter in der Freizeit
5
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- absolut tolle Kollegen :)
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinlein Support ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Kommunikation ist in ihrer Art und Weise an einigen Stellen leider noch ausbaufähig. Aber auch hier hat sich viel getan und es wird sehr reflektiert daran gearbeitet.
3
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- verbesserungswürdig an manchen Stellen
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Versorgung mit Fachliteratur sowie die Möglichkeit an Konferenzen, Kursen und Workshops teilzunehmen, auch während der Arbeitszeit.
5
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Die Akademie in traumhafter neuer Ausstattung steht auch jedem Mitarbeiter offen. Teilnahme und Weiterbildung ist sogar sehr erwünscht.
5
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Auch ein riesen +Punkt hier. Jeder kann sich im Rahmen der Firma in jede ihm gewünschte Richtung entwickeln und entwickeln lassen. Ein Supporter kann über den Admin bis hin zum Consultant gehen und später auch Kurse in der Hauseigenen Akademie führen. Niemandem wird hier ein Stock zwischen die Beine geworfen. Hier wird versucht jede erdenkliche Schulung extern, oder aber hausintern in der Akademie möglich zu machen. Die Fortbildung und Weiterentwicklung ist bei Heinlein-Support sehr erwünscht und wird best möglich ...
5
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- Couching
- Englischlehrer
- regelmäßige Messen/ Kongresse
- Teilnahme an Kursen der Akademie (inhouse)
- Forbildungsseminare
5
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Es wird sehr darauf geachtet, dass die Mitarbeiter regelmäßig Weiterbildung mitmachen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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