Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Sozialleistungen
- 3,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.4.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit April 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Heinrich Schmid bietet eine abwechslungsreiche Arbeitsumgebung mit vielfältigen Aufgaben und Projekten. Die Weiterbildungsmöglichkeiten werden als einzigartig und umfassend beschrieben, wobei die Führungsakademie besonders hervorgehoben wird. Jedoch gibt es vereinzelte Kritikpunkte bezüglich der Umsetzung von Weiterbildungen. Die Arbeitsatmosphäre wird überwiegend positiv wahrgenommen, jedoch gibt es auch Berichte von Spannungen und Konflikten. Die Kommunikation wird als transparent und offen beschrieben, wobei es Verbesserungsbedarf im Austausch zwischen den verschiedenen Bereichen gibt. Das Vorgesetztenverhalten ist unterschiedlich: Während einige Mitarbeiter:innen die Unterstützung und Fairness loben, kritisieren andere fehlendes Vertrauen und mangelnde Unterstützung.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Offene und transparente Kommunikation
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verbesserung der Arbeitsatmosphäre durch Konfliktlösung
- Stärkere Umsetzung von Weiterbildungen
- Mehr Unterstützung und Vertrauen von Vorgesetzten