5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Wenn man nach Feierabend den Laden verlassen kann
Einfach alles andere. Es gibt einfach nichts was an diesem Arbeitgeber gut ist . Und ich kann es beurteilen. Ich habe 8 Jahre für Hellweg gearbeitet.
Mitarbeiter ernst nehmen.
Auf elektronische Preisschienen umstellen.
Weihnachtsgeld einführen. Einen 25€ Gutschein als Weihnachtsgeld Ersatz ist mehr als armselig.
Kritikfähig sein.
Tariflohn !
Liebes Hellweg Team
Ich möchte keine vorgefertigte Email von eurem online Beauftragen, ich könne mich doch an die Personalentwicklung wenden. Genau das habe ich des öfteren getan . Eher gesagt an die Geschäftsführung. Getan hat sich trotzdem nichts. Nehmt euch vielleicht Mal die schlechten Bewertungen zu Herzen.
Als ich die Ausbildung vor 11 Jahren bei Hellweg gemacht habe, war es definitiv noch schöner, als es jetzt zum Schluss war. Die Mitarbeiter sind angespannt. Bei viel zu wenig Mitarbeitern auf der Fläche. Während Corona Zeiten wurde groß damit Werbung gemacht Sonntags zu öffnen und die Öffnungszeiten auszuweiten. Alleine das sagt viel über ein Unternehmen aus .
Macht sich Hellweg selber kaputt
40 Stunden Vertrag . Schichten von 8-18, 9-19 oder 10-20. Selten ein Samstag frei. Urlaubssperre von März bis Mai. Kein Urlaub über Brückentage.
Unter Tarif. Die Hausverträge sind mehr als frech.
Viel zu viel Müll.
Einige Kollegen waren wirklich nett und die Zeit mit ihnen war wirklich "schön"
Man muss ja irgendwie alles bewältigt kriegen . Deswegen hält man zusammen. Aber im Nachhinein merkt man auch wie falsch manche waren .
Das was ich dazu schreiben möchte, kann ich nicht schreiben
Im Sommer viel zu heiß. Arbeitskleidung aus schlechtem Stoff. Hosen schlecht geschnitten. Keine Klima im Pausenraum - im Büro hingegen natürlich schon.
In den Filialen in denen ich gearbeitet habe wurden keine "Morgen-Meetings" gemacht .E-Mails wurden nur in die Fächer der Abteilung gelegt ohne groß darüber zu reden .
Jeden Tag das selbe
Sicherer Arbeitsplatz. Wertschätzung
Trotz Corona musste ich mir keine Angst um meinen Job machen. Im Gegenteil, als Danke gab es noch eine Prämie.
Einzelhandel halt
Kostenloses Wasser und ab und zu auch ein Eis bei diesen Temperaturen
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie uns positiv bewertet haben. Wir schätzen es sehr, wenn sich Mitarbeiter die Zeit nehmen, uns auf diesem Weg ein Feedback zu Ihrer Arbeitszufriedenheit bei HELLWEG zukommen zu lassen. Toll, dass Sie uns in vielen Bereichen 4 oder 5 Sterne geben. Das zeigt uns, dass wir bereits vieles richtig machen. Auch, dass Sie die Arbeitsatmosphäre und die Arbeitsbedingungen explizit loben, macht uns stolz. Es freut uns natürlich auch, dass Sie Ihren Arbeitsplatz trotz der vergangenen und aktuellen Herausforderungen rund um die Corona-Pandemie stets als sicher empfunden haben – dieses Sicherheitsgefühl unseren Mitarbeitern zu vermitteln, war uns ein großes Anliegen. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute mit Ihrem Job bei HELLWEG.
Viele Grüße
Ihr HELLWEG Personalentwicklungs-Team
jeder bekommt wann immer er braucht eine Maske, toll! Abstand wird eingehalten und er checkt regelmäßig, ob es uns gut geht.
.
mehr Stunden
Man wartet am Ende aufeinander, bibs alle fertig sind. Habe ich vorher nirgends gesehen, so toll!!!
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Ihrem Arbeitgeber Feedback zu geben. Gerade in der aktuellen Situation wissen wir das sehr zu schätzen. Toll, dass Sie sich bei HELLWEG so ausgesprochen wohl fühlen und dies auch durch Ihre Sternevergabe deutlich machen. Offensichtlich sind Sie mit dem Kollegenzusammenhalt und dem Vorgesetzenverhalten sehr zufrieden - das freut uns sehr. Auch, dass Sie unser Verhalten beim Umgang mit der Corona-Krise loben, macht uns froh. Hier ist uns sehr daran gelegen, dass alle Mitarbeiter sich bei HELLWEG sicher fühlen und wir im Unternehmen die Hygienemaßnahmen gewissenhaft umsetzen. Falls Sie doch einmal Verbesserungsideen haben, können Sie sich damit gern an personalentwicklung@hellweg.de wenden.
Viele Grüße
Ihr HELLWEG Personalentwicklungs-Team
Es wurde sofort auf die Situation reagiert. Die Maßnahmen wurden und werden je nach Situation angepasst.
Ich fühle mich bestmöglich geschützt.
Wir sind bestmöglich geschützt (z. B. Schichtmodell - jedes Büro ist nur mit einer Person besetzt, Homeoffice, Desinfektionsständer)
Im Einkauf herrscht eine gute Stimmung, Fragestellungen werden gemeinsam gelöst, Kollegen sind hilfsbereit.
Die Arbeit ist in der vorgegebenen Zeit zu schaffen, natürlich gibt es auch mal Hochphasen. Diese sind aber überschaubar.
Es werden zahlreiche Seminare angeboten, um sich weiterzubilden z. B. Zeitmanagement, Verhandlungsführung, Präsentationstechniken usw.
Man bekommt schnell viel Verantwortung, kann bei Fragen aber immer auf seinen Vorgesetzten zählen.
In der Regel sitzt man in 2er oder 3er Büros. Diese sind klimatisiert. Auf jeder Etage gibt es eine kleine Küche in der es Kühlschränke und kostenlosen Kaffee gibt.
Für die Pause kann man die grosse Dachterrasse und den Pausenraum benutzen. Hier findet man auch Mikrowellen.
Für die Pause außerhalb gibt es ebenfalls zahlreiche Möglichkeiten im fußläufig erreichbaren Indupark.
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens hat sich sehr verbessert.
Vielseitige Aufgaben, kein Tag ist wie der andere.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung zu unserem Unternehmen und die damit verbundene Wertschätzung von uns als Ihrem Arbeitgeber. Wir freuen uns, dass Sie unseren Umgang mit der Corona-Krise loben und sich durch unsere Maßnahmen als Mitarbeiter stets bestens geschützt fühlen - das ist uns sehr wichtig. Sehr zufrieden sind Sie vor allem mit der Arbeitsatmosphäre, der Kommunikation und den Arbeitsbedingungen. Uns ist daran gelegen, Mitarbeitern ein profesionneles Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sie sich wohl fühlen und ihre Aufgaben bestmöglich erledigen können. Zudem fördern wir es ausdrücklich, wenn Mitarbeiter in ihren Teams freundschaftlich und hilfsbereit miteinander umgehen und damit einen großen Teil zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beitragen. Toll, dass Sie unsere Bemühungen diesbezüglich mit Ihrer Bewertung bestätigen, Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei HELLWEG.
Viele Grüße
Ihr HELLWEG Personalentwicklungs-Team
Konsequentes Handeln und Fürsorge
Alles gut, ggf. Masken für Mitarbeiter
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass Sie uns als Ihren Arbeitgeber so positiv bewertet haben. Wir freuen uns sehr, wenn sich Mitarbeiter die Zeit nehmen, HELLWEG durch ihre Bewertung eine Rückmeldung zu ihrer Arbeitszufriedenheit zu geben. Sie vor allem unseren Umgang während der Corona-Krise. Uns ist es sehr wichtig, dass sich trotz dieser schwierigen Situation alle Mitarbeiter sicher fühlen und wir als Arbeitgeber alle Maßnahmen für ein sicheres Arbeitsumfeld professionell umsetzen. Es freut uns, dass Sie auch in allen anderen Kategorien HELLWEG als sehr gut aufgestellt bewerten. Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute bei HELLWEG.
Viele Grüße
Ihr HELLWEG Personalentwicklungs-Team