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Helukabel 
GmbH
Bewertungen

53 von 143 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Kommunikation
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

53 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

HR heisst hier People and culture, leider ist culture nicht vorhanden

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Helukabel GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gewisse Freiheiten bestehen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Linie fehlt im Management, nur noch Luftpumpen vorhanden ohne Charakter, wer seine Meinung hat wird nicht geduldet...

Verbesserungsvorschläge

Marktgerecht bezahlen

Work-Life-Balance

Die Leitung geht gerne mal früh

Umwelt-/Sozialbewusstsein

was ist das?

Arbeitsbedingungen

ganz ok

Kommunikation

Bei der Leitung weiss man gleich woran man ist, Vertrauen kann man da nicht aufbauen

Gehalt/Benefits

Knausern wie der Schwabe halt

Gleichberechtigung

Fast alles Frauen


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team People and Culture

Liebe/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und bedauern, dass Sie unsere Unternehmenskultur nicht positiv wahrnehmen.

Unsere Werte basieren auf Offenheit, Verantwortung und gegenseitigem Respekt. Jede/r Mitarbeitende soll die Möglichkeit haben, seine Meinung zu äußern – dabei ist uns jedoch ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe besonders wichtig.

Kritik ist wertvoll, doch genauso wie von der Führungsebene Offenheit und Fairness erwartet wird, gilt dies für alle Mitarbeitenden. Ein respektvoller Austausch beginnt bei jedem selbst.
Sollten Sie bereit sein, uns detaillierter über Ihre Erfahrungen zu berichten, würden wir dies sehr schätzen, um gezielte Verbesserungen vorzunehmen.

Ihr Team People & Culture

Nur zu empfehlen!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Helukabel GmbH in Windsbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man immer ein offenes Ohr findet.
Mit einer Werksleitung die wirklich was bewegen will und das auch umsetzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das manche Dinge so fest gefahren sind und es schwer ist die Veränderung in manchen Situationen voranzutreiben.

Arbeitsatmosphäre

Man kommt wirklich gerne zur Arbeit

Work-Life-Balance

Lässt sich alles gut unter einen Hut bekommen.

Karriere/Weiterbildung

man wird gefördert wo es geht. Muss es aber auch selbst wollen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider noch sehr verschwenderisch, Papierlos wäre top

Kollegenzusammenhalt

Prima.

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

sehr gut. Klimaanlage

Kommunikation

es wurde schon sehr viel besser, aber es ist noch Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Es wird nie eintönig oder langweilig


Image

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Schlechte Niederlassungsleitung in Neuenhagen bei Berlin.

2,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Helukabel GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zahlt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt eher unterer Durchschnitt. Schlechte Kommunikation. Unternehmensführung weiss sehr selten was Ihre Niederlassungsleiter tun.

Verbesserungsvorschläge

Auswechslung der Niederlassungsleitung in Neuenhagen.

Arbeitsatmosphäre

Ist ok

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe

Kommunikation

Stark verbesserungsbedürftig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team People and Culture

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu hinterlassen.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit der Niederlassungsleitung in Neuenhagen sowie mit der Kommunikation und dem Gehalt nicht zufrieden waren.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Wertschätzung auf allen Ebenen.
Wir arbeiten stets daran, die Kommunikation im Unternehmen weiterhin zu stärken.
Durch unser eingeführtes Führungskräfteprogramm werden unsere Führungskräfte regelmäßig geschult und für ihre Aufgaben sowie Herausforderungen vorbereitet.

Beim Thema Karriere/Weiterbildung ist uns die Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden äußerst wichtig. In den letzten Jahren wurden verschiedene interne als auch externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten umgesetzt, wir gehen gerne auf individuelle Bedürfnisse ein und jede/r der/die sich weiterentwickeln möchte, bekommt bei uns die Chance dazu. Um dies in Zukunft noch besser zu unterstützen, haben wir ein Team „Learning“ gegründet. Unsere Personalentwickler/innen unterstützen hier in zielgerichteter individueller Förderung unserer Mitarbeiter/innen.

Eine marktgerechte Bezahlung ist uns sehr wichtig, daher werden die Gehälter jährlich geprüft und verglichen, damit wir sichergehen können, dass unsere Bezahlung fair und marktgerecht erfolgt.

Sollten Sie weitere Anliegen oder Fragen haben, freuen wir uns, wenn Sie direkt und persönlich Kontakt zu uns aufnehmen.

Wir wünschen Ihnen privat wie auch beruflich alles Gute und viel Erfolg.
Ihr Team People & Culture

Top Firma

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Top

Arbeitsatmosphäre

Top

Image

Top

Work-Life-Balance

Top

Karriere/Weiterbildung

Top

Gehalt/Benefits

Top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Top

Kollegenzusammenhalt

Top

Umgang mit älteren Kollegen

Top

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Top

Kommunikation

Top

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Top

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

QS/Technik/Einkauf/Labor

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mittelständische Unternehmen mit familiärem Umfeld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden ungenügend eingelernt und es fehlen Prozesse.

Verbesserungsvorschläge

Personelles Gleichgewicht herstellen unter allen Abteilungen.
Mitarbeiter sind teilweise am Limit und es wird nichts dagegen getan trotz hinweisen aus den Abteilungen.

Arbeitsatmosphäre

Ok in den einzelnen Abteilungen

Image

Zu wenig Bekanntheit

Work-Life-Balance

Sehr gut und abwechslungsreich

Karriere/Weiterbildung

Es ist mehr möglich!!!!

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein im Ballungsraum Stuttgart

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut entwickelt

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein, allgemein aber gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleiter sind sehr gut werden aber ausgebremst von nächst höherer Stelle. Keine Entwicklungsmöglichkeit
Nicht mehr Zeitgemäß.

Arbeitsbedingungen

Zeitgemäß

Kommunikation

Hinkt von oberster Stelle aus

Gleichberechtigung

Ist gegeben

Interessante Aufgaben

Vielfaltig und abwechslungsreich

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Guter und sozialer Arbeitgeber

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung der Mitarbeiter in Form eines topmodern, designtechnisch schönen und ergonomischen Arbeitsplatzes finde ich enorm. Es wird deutlich mehr für die Zufriedenheit der Mitarbeiter getan, als ich das von vorherigen Jobs kenne.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich komme sehr gerne zu Helu

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte sollten auch Zeit haben für Ihre Mitarbeiter. Etwas weniger Meetings oder besser verteilen.

Arbeitsatmosphäre

Top ausgestattetes neues Gebäude, offene Büros, Spitzenkantine

Image

Leider zu wenig bekannt in der Region

Work-Life-Balance

Gleitzeitregelung, home office Anteil, flexible Arbeitszeitgestaltung, Angebot von Physio und Sport, gute Kantine, persönliche Umstände können offen vorgebracht werden und finden Beachtung, wenn möglich

Karriere/Weiterbildung

Ich wurde hier gefördert wie noch nie. Aufstiegschancen sind absolut drin und interner Aufstieg wird sogar favorisiert. Kollegen wurden im Betriebswirt unterstützt. Es ist viel möglich, wenn man sich offen einbringt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Teil des Strom wird über eigene Solarpanele auf dem Hochregallager gewonnen

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen soweit echt gut. Ausreißer gibt es hier und da überall

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird kein Unterschied gemacht

Vorgesetztenverhalten

Überwiegend offen, freundlich, fair. Manchmal sind die Vorgesetzten leider zu arg eingebunden, weshalb sie nur begrenzt greifbar sind

Arbeitsbedingungen

ergonomischer Arbeitsplatz, top ausgestattete Kaffeeküchen mit Kaffee und Wasser, Laptop und Zubehör bekommt jeder zur Einstellung, Parkplätze reichhaltig vorhanden, Möglichkeiten eines JobBikes

Kommunikation

Die Führungsriege sollte mehr auf die Mitarbeiter eingehen, Informationsfluss proaktiv und zielgerichtet steuern und leiten

Gleichberechtigung

Teilzeit für Eltern ist nicht in allen Bereichen gleich gut machbar

Interessante Aufgaben

Gute Aufgaben, abwechslungsreich


Gehalt/Benefits

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Mehrfachbewertung

Unternehmen im Umbruch

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bisher wurde selbst in Krisenzeiten die Stammbelegschaft gehalten. Wer keine goldenen Löffel stiehlt, hat einen sicheren Arbeitsplatz.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Informationsfluss muss aktueller und offener werden.

Verbesserungsvorschläge

Den Weg der nächsten Jahre und die Veränderungen rechtzeitig kommunizieren und die Mitarbeiter früher mitnehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Stimmung wird derzeit von der Vertriebsreorganisation etwas eingetrübt.

Image

Das Negativ-Image der früheren Jahre ist nur langsam zu drehen. Etwas mehr Außenarbeit wäre angebracht .

Work-Life-Balance

Ein gutes soziales Angebot und im kaufmännischen Bereich flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wer Schulungsangebote annimmt und offen für Neuerungen ist kann vorankommen.

Gehalt/Benefits

Die letzten Jahre haben viel Verbesserung gebracht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müsste bei bestimmten Dingen konsequenter sein.

Kollegenzusammenhalt

Ausreiser gibt es überall, überwiegend gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Solange das Arbeits-Ergebnis stimmt, keine Probleme . Im Bereich der körperlichen Arbeit schaut man schon kritischer hin.

Vorgesetztenverhalten

Ein wichtiger Punkt der Umstrukturierung des Vertriebes ist der Fokus auf eine bessere Mitarbeiterführung. Lange Zeit großes Manko bei uns.

Arbeitsbedingungen

Gut im Vergleich zu anderen Firmen in unserer Branche. Luft nach oben ist immer.

Kommunikation

Leider wird der Mitarbeiter zu spät über Veränderungen informiert.

Gleichberechtigung

Im Großen und Ganzen hat sich hier in den letzten Jahren viel getan.

Interessante Aufgaben

Es liegt an jedem Einzelnen, was er aus seinem Arbeitsplatz macht.

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Sehr devote Geschäftsführung, die keine eigene Meinung zulässt, wer Schema F jeden Tag abliefern will ist hier richtig!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Tauschen Sie die GFs aus

Work-Life-Balance

Man kann nicht klagen

Karriere/Weiterbildung

Es wird gespart, seit Jahren will man was machen

Gehalt/Benefits

Am unteren Ende

Kollegenzusammenhalt

ok

Vorgesetztenverhalten

Die GFs haben leider kein Führungsverhalten

Kommunikation

Es wurde mal eine Strategie ausgearbeitet, 1.5 Jahre spärer kamen 3 kleine Heftchen mit der Post nach hause:)


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Team People and Culture

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir finden es sehr schade, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht zufriedenstellend waren.

Auf einige Ihrer Anmerkungen würden wir hier gerne eingehen:
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Wertschätzung auf allen Ebenen. Wir finden es schade, dass Sie dies nicht so empfanden. Wir bestärken unsere Mitarbeiter/innen mitzudenken und eine offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Außerdem ist es unser Anliegen als Arbeitgeber, Begegnungen auf Augenhöhe zu verschaffen und einen wertschätzenden Umgang miteinander zu leben.
Wir arbeiten stets daran, die Kommunikation im Unternehmen weiterhin zu stärken. Durch unser eingeführtes Führungskräfteprogramm werden unsere Führungskräfte regelmäßig geschult und für ihre Aufgaben sowie Herausforderungen vorbereitet.

Beim Thema Karriere/Weiterbildung ist uns die Förderung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden äußerst wichtig. In den letzten Jahren wurden verschiedene interne als auch externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten umgesetzt, wir gehen gerne auf individuelle Bedürfnisse ein und jede/r der/die sich weiterentwickeln möchte, bekommt bei uns die Chance dazu. Um dies in Zukunft noch besser zu unterstützen, haben wir ein Team „Learning“ gegründet. Unsere Personalentwickler/innen unterstützen hier in zielgerichteter individueller Förderung unserer Mitarbeiter/innen.

Eine marktgerechte Bezahlung ist uns sehr wichtig, daher werden die Gehälter jährlich geprüft und verglichen, damit wir sichergehen können, dass unsere Bezahlung fair und marktgerecht erfolgt.

Sollten Sie weitere Anliegen oder Fragen haben, freuen wir uns, wenn Sie direkt und persönlich Kontakt zu uns aufnehmen.

Wir wünschen Ihnen privat wie auch beruflich alles Gute und viel Erfolg.
Ihr Team People & Culture

5 Sterne für eine wirklich tolle Firma

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Helukabel GmbH in Hemmingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Modernes Umfeld, gute Hardware zum Arbeiten und sehr nette Kollegen/innen

Kollegenzusammenhalt

Auch die Chefetage hat immer ein offenes Ohr, toller Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch älteren Kollegen gibt Helu eine Chance.

Kommunikation

Kommunikation wird immer besser via Yammer etc.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Helukabel GmbH in Windsbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kollegiale Zusammenarbeit und die Wertschätzung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Reduzierung des Workload

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Kollegiales Zusammenarbeiten

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team

Kommunikation

Über alle relevanten Themen erfolgt zeitnah eine Information


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.