hiko systems GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenIT in vier Dimensionen
Wer wir sind
Bedarfsgerechte IT-Lösungen auf höchst zuverlässigem und professionellem Niveau
Die hiko systems GmbH bietet als erfahrenes IT-Unternehmen seit über 20 Jahren bedarfsgerechte IT-Lösungen auf höchst professionellem und zuverlässigem Niveau an.
Von der Analyse und Planung bis zur vollständigen Umsetzung und Etablierung kompletter IT-Infrastrukturen stehen wir unseren Kunden stets mit einem 360° Blick zur Seite.
Dabei legen wir besonderen Wert auf eine enge und langfristige Kundenbeziehungen, die sich respektvoll uns stets auf Augenhöge gestaltet.
Unser Ziel ist es mit Fokus auf unseren vier Leistungsbereichen: Infrastruktur, IT-Security, Microsoft 365 und digitale Transformation maßgeschneiderte und ganzheitliche Lösungen zu entwickeln, die genau auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind.
Wir möchten unseren Kunden damit den Arbeitsalltag erleichtern, damit diese sich zu jeder Zeit auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Wir sind mehr als nur ein IT-Dienstleister – wir verstehen uns als strategischer Partner für die digitale Weiterentwicklung unserer Kunden und begleiten sie bei der Einführung neuer Geschäftsmodelle.
Mit über 30 IT-Spezialisten an 8 Standorten, die sich kontinuierlich weiterbilden, stellen wir sicher, dass stets die neuesten Technologien und Lösungen bereitgestellt werden.
Unser Erfolgsrezept? Verlässlichkeit, Fachkompetenz und der Wille, maßgeschneiderte IT-Lösungen zu liefern, die unsere Kunden nach vorne bringen und ihm den Arbeitsalltag erleichtern.
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Was hiko systems GmbH über Benefits sagt
- moderne Büro- und IT-Ausstattung
- starkes Team mit einzigartigem Teamspirit
- betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Teamevents
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
- IT-Projektleiter (m/w/d)
- IT-Systemadministrator (m/w/d)
- Kfm. ERP-Betreuer (m/w/d)
- Azubi Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei hiko systems GmbH.
Standorte
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Gehaltszahlung, kollegiales Team, vorhandene Benefits und Vertrauensarbeitszeit.
Teamzusammenhalt, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, dass sich stetig weiterentwickelt
Der Zusammenhalt der Kollegen ist sehr motivierend.
Dass man mit jedem Anliegen gehört wird und die Mitarbeiter wertgeschätzt werden.
Der offenherzige Umgang sorgt dafür, dass man schnell ein Teil der hiko systems wird. Man findet nur selten so eine gute Kombination aus positiver Stimmung, tollen Menschen und extrem hohem Fachwissen! Ich bin froh ein Teil des Teams zu sein!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Strukturen und interne Kommunikation bieten noch Optimierungspotenzial.
Parkplätze für alle Mitarbeiter wären klasse. Leider gibt es aber vor Ort nur wenige.
Ich habe nach langem Überlegen nichts gefunden was mich richtig stört.
Überhaupt nichts.
Man soll seine Pausenzeiten einhalten, jedoch werden gelegentlich einfach Termine in die Pausenzeit geschoben, ohne den Mitarbeiter zu fragen, ob das okay ist. Das Arbeitspensum ist extrem hoch, manche Kollegen machen entweder gar keine Pause, oder essen ihren Mittagsimbiss am Arbeitsplatz und arbeiten parallel weiter.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nur noch Laptops mit 32 GB RAM für die Mitarbeiter anschaffen. Teams ist sehr ressourcenhungrig.
Bessere Einsatz-/Arbeitskonzepte und Einführung von Homeoffice, mehr Dankbarkeit, Vertrauen und Rücksicht gegenüber den Mitarbeitern, einheitliche Technik und Testgeräte zum Reproduzieren von Problemen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von hiko systems ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jeder Mitarbeiter wird bei uns gleich behandelt.
Sehr junges, dynamisches Team. Ältere Kollegen gab es zu meiner Zeit nicht, jedoch wäre der Umgang der gleiche.
sehr respektvoller Umgang
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hiko systems ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Vertrauensarbeitszeit ist vorhanden.
Überstunden können flexibel abgefeiert werden.
Die Work-Life-Balance ist ok. Man ist selbst dafür zuständig. Es gibt kein internes Zeiterfassungssystem, deshalb gehen Überstunden, wenn man sie nicht sofort meldet und einen Ausgleich sucht, öfter mal "verloren". Nachteinsätze gibt es sehr selten (kommt aber in der IT mal vor). Während der Coronakrise war die Flexibilität unter aller Kanone. Obwohl alle technischen Möglichkeiten bereits vorhanden waren, gab es keine Homeoffice Option, außer bei dringlichen Gründen mit eigener Ankündigung. Innerhalb der Firma wurden dazu keine Vorschriften eingehalten, Arbeitsplätze wurden ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Weiterentwicklung ist im Rahmen der bestehenden Unternehmensstruktur möglich. Angebote können eigeninitiativ wahrgenommen werden.
Weiterbildungen werden angeboten und individuell festgelegt. das finde ich gut.
Es wird wirklich auf jeden Mitarbeiter und seine Bedürfnisse eingegangen. Wenn man sich weiterbilden möchte, wird einem immer die Möglichkeit dazu gegeben. In den jährlichen Mitarbeitergesprächen wird immer darüber gesprochen welche Perspektiven man hat und wo man sich hin entwickeln möchte.
Individuell angepasste Schulungsmaßnahmen, Zugang zu Linkin learning. Tech fridays zu neuen Themen werden angeboten.
Schulungen werden angeboten, man sollte sich aber aktiv darum kümmern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- hiko systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet hiko systems besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen hiko systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei hiko systems als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Langfristigen Erfolg anstreben.