Von Mitarbeiterführung keine Ahnung Bloßstellung beim Kunden bis zur Beleidigungen alles dabei
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt an sich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man lernt, dass es hier um eine Feedbackkultur geht. Dabei ist dies nur Einseitig gewünscht (VL, Feeldcouch,…)
Deine Meinung sagen zählt nicht, wenn du zu ehrlich bist und lässt dir nichts gefallen erhältst du eine Kündigung.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten sich mal hinsetzen und die GROSSE Fluktuation überdenken und die Ursache Analysieren. Dazu wäre es ratsam die Mitarbeitenden über einen Fragenkatalog zum Bedürfnis der Aktuellen Situation zu erfragen. Dies kann nur erfolgen, wenn ein wirkliches Interesse an einer Langfristigen Zusammenarbeit besteht.
Arbeitsatmosphäre
Ist ok, mit dem Kunden war es fast immer angenehm.
Kommunikation
Der Austausch fand hauptsächlich mit Kollegen statt, da der VL nie erreichbar war.
Kollegenzusammenhalt
Ist super
Work-Life-Balance
Würde ich sagen geht so, sollst mehr extra Mailen tätigen
Vorgesetztenverhalten
Sehe ich als sehr schlecht an, würde diverse Schulungen empfehlen
Interessante Aufgaben
Aufgaben fand ich jetzt nicht besonders entweder Kunde hat es gewollt oder nicht.
Arbeitsbedingungen
Ist gut, wenn du freie Hand hast.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Ordnung machen das Beste draus
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung, wissen wir alle Geld kann man nie genug haben
Image
Mehr Schein als sein,
Karriere/Weiterbildung
Gibt die Möglichkeiten, musst aber dafür in den Ar… kriechen wenn man es kann dann kommt man weiter.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag.
Vielen Dank für Ihr Feedback, welches wir gerne intern weitergeben.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.
Beste Grüße, Ihr HR Social Media Team