Hoist 

Finance 

AB 

(publ)

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Arbeitgeber, hat erkannt, dass Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter eng mit dem Erfolg des Unternehmens verbunden sind, und handelt auch dem entsprechend.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein wirklich gutes Betriebsklima, geprägt von Fairness und Vertrauen. Sogar für Kleinigkeiten wird Anerkennung und Lob geschenkt.

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Über die Gehälter kann ich leider nicht viel sagen, aber es werden neben Sozialleistungen auch verschiedene Benefits angeboten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein hohes Bewusstsein für Umwelt und Soziales. Das Unternehmen hat in einigen Projekten zur Verbesserung der Umwelt teilgenommen

Kollegenzusammenhalt

Ein Stern weniger, weil ich nicht zu 100% beurteilen kann, wie die Kollegen unter sich miteinander umgehen, aber auf den ersten Blick war es sehr harmonisch, nicht zuletzt wegen der hervorragenden Kommunikation und Informationsaustausch

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden sehr geschätzt. in der kurzen Zeit wurden viele Jubilare gefeiert

Vorgesetztenverhalten

Über Konfliktsituationen kann ich nicht viel berichten, weil ich zum einen in den 6 Monaten Praktikum, keine mitbekommen hatte, zum anderen auch nicht beurteilen kann ob die Vorgesetzten nachvollziehbaren Entscheidungen treffen.
5 Sterne gibt es dennoch, wegen dem lockeren aber auch respektvollen
Umgang unter den Vorgesetzten und Mitarbeiter, Azubis und Praktikanten. Alle werden mit dem Vornamen angesprochen.

Arbeitsbedingungen

Gute Arbeitsbedingungen, ergonomische Tische und Stühle, und auch sonnst war nichts zu beklagen

Kommunikation

Tägliche Meetings in den Abteilungen sorgen für alle notwendigen Infos für die Arbeit. Ein mal im Monat findet ein Town Hall Meeting statt, wo über die Ziele, Ergebnisse und Erfolge berichtet wird. Keiner muss sich zurückgelassen oder nicht informiert fühlen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Work-Life-Balance, vielfältige Benefits, wie die möglichkeit der 4-Tage-Woche oder OpenUp, Essenschecks und Shoppigcard. Flache Hierachien und der Arbeitgeber ist immer bemüht die Erfolge des Unternehmens mit der Belegschaft zu teilen und zu Feiern. So wird bspw. jedes Jahr eine wunderschöne Weihnachtsfeier organisiert.

Verbesserungsvorschläge

Im großen und ganzen bin ich mit Hoist als meinen Arbeitgeber zufrieden gewesen und habe mich immer sehr wohl gefühlt. Lediglich die Gehälter sollten an den richtigen Stellen verbessert werden und der Arbeitgeber sollte genauer drauf achten, die richtigen Leute zu halten und sich für die richtigen Menschen zu entscheiden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr entspannte Atmosphäre, in der man seinen Tätigkeiten nachgehen kann und jederzeit offen und ehrlich Feedback oder Unterstützung einholen kann.

Image

Top Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel Wert auf Weiterbildungsmöglichkeiten gelegt, da es dem Arbeitgeber wichtig ist, die Belegschaft zu entwickeln und zu Fördern. Der Schulungkatalog wird dabei regelmäßig aktualisiert und nach Bedarf und Rücksprache kann an den gewünschten/notwendigen Schulungen Teilgenommen werden.

Gehalt/Benefits

Für die Branche marktüblich, allerdings ist in vielen Bereichen und bei spezifischen Kolleg:innen Luft nach oben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer weniger gedruckt, da immer mehr digitalisiert wird. Zudem gibt es regelmäßige Kampagnien, die das Umweltbewusststen der Belegschaft fördern. Besonders Beliebt ist das Recykling Regal.

Kollegenzusammenhalt

In meiner Zeit bei Hoist durfte ich die unterschiedlichsten Menschen kennenlernen, dabei wächst einem jeder in seiner eigenen Art und weise ans Herz. In vielen der Kolleg:innen hat man Freunde und Vorbilder gefunden, mit denen man weiterhin im Kontakt bleiben wird oder an die man sich gerne errintert.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele der Kolleg:innen sind älter und freuen sich über "frischen Wind", neue Ideen und moderne Lösungen. Für diejenigen, die bei der ganzen Frische hin und wieder mal Unterstützung brauchen, gibt es immer nette Kolleg:innen die Abhilfe verschaffen. Besonders die Mädels aus der Perso haben immer ein offenes Ohr, viel Verständnis und sind immer hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Bunte Mischung. Einige sind stets bemüht, dennoch kompromissbereit und offen für Feedback. Andere haben ihre Rolle nicht verstanden und dann gibt es auch zum Glück diejenigen, die für Ihre Position einfach gemacht sind und es können.

Arbeitsbedingungen

Gut gelegen am Innenhafen in Duisburg, moderne Ausstattung, Getränke, Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement sind immer up to Date. Zudem steht ein Umzug in ein moderneres Bürogebäude an. Hier wird auch mit viel Liebe zum Detail geplant und alles im Sinne der Belegschaft organisiert.

Kommunikation

Der Wunsch nach zielgerichteter Kommunikation ist vorhanden, jedoch quatscht man gelegentlich an einander vorbei. Nichts destotroz sind alle bemüht die Anstehenden Themen klar zu kommunizieren und ein gemeinsames Ziel zu erreichen.

Interessante Aufgaben

Von der einfachen 08/15 Tätigkeit bis zu Projekten ist alles dabei. Langweilig wird einem nicht und man kann einfach in jedes Themengebiet einsteigen und sich ausprobieren.

Gut am Arbeitgeber finde ich

transparenz und menschlichkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

gehalt könnte immer besser sein :)

Verbesserungsvorschläge

na ja, einfach weiter so!

Arbeitsatmosphäre

generell gut

Image

gut

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

immer gut

Gehalt/Benefits

gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gut

Kollegenzusammenhalt

wie immer, aber es ging

Umgang mit älteren Kollegen

gut

Vorgesetztenverhalten

war transparenz

Arbeitsbedingungen

gut

Kommunikation

gut

Gleichberechtigung

immer

Interessante Aufgaben

jein

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozial und verantwortungsvoll

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider wissen viele Mitarbeiter den tollen Arbeitgeber nicht zu schätzen

Arbeitsatmosphäre

entspannte nette Atmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

bedingt möglich

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt ausnahmslos mehr als pünktlich! Leider müsste das Gehalt für einige Positionen der marktüblichen Bezahlung angepasst werden. Sehr viele Benefits.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist dem Unternehmen sehr wichtig

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen bei Hoist

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig

Arbeitsbedingungen

ruhige entspannte Atmosphäre

Kommunikation

Klare und deutliche Kommunikation

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Benefits werden bereitgestellt. Jeder wird akzeptiert so wie er ist. Hoist bietet auch Gleitzeitmodelle an

Arbeitsatmosphäre

Alle Mitarbeiter immer offen und hilfsbereit

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung und Essenmarken bekommt man zum lohn auch dazu :D

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Sehr respektvoll miteinander

Kommunikation

Jeder hat immer ein Ohr offen und ist stets hilfsbereit

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung der Mitarbeiter, Perfekte Einarbeitung durch Rundlauf durch die verschiedenen Abteilungen in den ersten Wochen. Sehr flache Hierarchie, alle per Du

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Stellen sind unbesetzt und es gibt wenig Bewerber, wahrscheinlich da man sich wenig unter dem Geschäftsfeld vorstellen kann. Image muss verbessert werden, Bekanntheit könnte gesteigert werden.

Verbesserungsvorschläge

Hoist Finance hat zwar schon ein paar Auszubildende, könnte aber bei der Unternehmensgröße mehr Arbeitsplätze für Azubis schaffen. Die Bekanntheit könnte bei Berufseinsteigern z.B. auf Messen gesteigert werden, da man sich unter dem Geschäftsfeld des Inkassos erst nicht so viel vorstellen kann.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn man neu ins Unternehmen kommt ist man nach kürzester Zeit integriert und findet zu jeder Abteilung Anschluss. Die Abteilungen helfen sich untereinander, dass man schnell Zusammenhänge verstehen kann. Da Betriebsklima ist gut.

Image

Seriöses Unternehmen trotz der Vorurteile eines Inkassogeschäfts.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiterförderung durch Vorgesetzte. Entwicklungsmöglichkeiten gegeben.

Gehalt/Benefits

Zahlreiche Benefits, die nicht selbstverständlich sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zahlreiche Projekte zur Steigerung der Nachhaltigkeit. Tauschregal für den Antausch untereinander statt wegwerfen. Fast papierloses Arbeiten

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet Hand in Hand, auch Abteilungsübergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Mitarbeiter mit langjähriger Betriebszugehörigkeit (10 Jahre und mehr). Respektvoller Umgang, aber keine Hierarchie im Unternehmen. Alle sind per Du

Vorgesetztenverhalten

Konstruktive Gespräche, Zielgespräche schon in der Probezeit. Vorgesetzten sind nah am Mitarbeiter und interessieren sich für die Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Equipment ist sehr gut. Auch wird Material für das Home-Office bereitgestellt, um gleichwertig zu Hause zu arbeiten. Räumlichkeiten etwas in die Jahre gekommen, aber durch Umzug in 2024 wird sich dies erheblich verbessern.

Kommunikation

Es finden fast täglich Abteilungsmeetings statt, um sich über Aufgaben auszutauschen. Abteilungsübergreifend gibt es regelmäßige Teams-Meetings.

Gleichberechtigung

Keine Differenzen, jeder wird geschätzt

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben durch Konzernstruktur. Projektarbeiten fallen regelmäßig an, bei denen man sich auch abteilungsübergreifend einbringen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man so viele Möglichkeiten hat sich weiter zu bilden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Alle waren freundlich und ich wurde sehr gut aufgenommen.

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kann dazu nichts genaues sagen da ich nur für 3 Wochen dort war

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetze springt sofort ein wenn jemand etwas falsches gemacht hat fragt was das Problem war und erklärt was man anders machen soll.

Kommunikation

Haben regelmäßige Meetings wo alles besprochen wird.

Gleichberechtigung

Ganz ehrlich alle wurden gleich berechtigt jeder so wie er es verdient.

Interessante Aufgaben

In meinen 3 Wochen bei Hoist habe ich sehr viel gelernt und getan, die aufgaben waren immer interessant und abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance, wie die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (die anderen Benefits), trotz Arbeitsbelastung geht der Spaß nicht verloren

Verbesserungsvorschläge

Ich bin sehr zufrieden, lediglich Gehälter könnten an den Markt angepasst werden.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme sehr gerne zur Arbeit. Wir sind alle per Du, was zu einem Gefühl der Gleichheit beiträgt. Hier ist keiner "besser" als der andere. Vom Vorgesetzten bis hin zum Azubi schafft das eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Ich hätte es nicht gedacht, aber trotz "Du" geht der Respekt nicht verloren.
Bei Problemen fühle ich mich ernst genommen und es wird sich untereinander ausgetauscht und nach einer Lösung gesucht.

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Jedes Jahr können Seminare besucht werden, sowohl zur beruflichen als auch privaten Entwicklung (z. B. Meditieren).

Gehalt/Benefits

Das Gehalt in anderen Firmen für die gleiche Position ist teils wesentlich höher. Dies könnte etwas besser sein. Allerdings gibt es neben dem Gehalt einige Benefits (Essensgutscheine, Shoppingkarte, Extravergütung für freiwillige Samstagsarbeit, Firmensport, Homeoffice, Kaffee / Wasser gratis)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein großes Tauschregal, wo man Sachen einlegen kann, die noch gut sind und daher zu schade für den Müll. Wir werden angehalten, nicht unnötig Papier zu verschwenden. In diesem Monat treffen sich Kollegen zum Clean-Up, wo der von anderen achtlos hinterlasse Müll eingesammelt wird.

Kollegenzusammenhalt

Dies kommt natürlich immer auf die Abteilung und das Team an. Ich durfte in dieser Firma sehr viele nette Menschen kennenlernen.
Ich bin in meinem Team sehr zufrieden. "Wo gehobelt wird, fallen Späne" Unstimmigkeiten treten selbstverständlich auch auf. Aber es wird dann immer aktiv nach einer Lösung gesucht.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier haben alle die gleichen Möglichkeiten, daher macht es keinen Unterschied ob alt oder jung.

Vorgesetztenverhalten

Bei Konflikten haben meine Vorgesetzten immer zeitnah reagiert und nach Lösungen gesucht. Es werden Gespräche geführt, es wird sich Zeit genommen. In einer für mich schwierigen Situation hat sich meine Vorgesetzte direkt Zeit genommen, obwohl ich wusste, dass sie zu dem Zeitpunkt terminlich selbst eingebunden war. Ich werde mit meinen Problemen immer ernst genommen und nicht alleine gelassen.

Arbeitsbedingungen

Ich empfinde die Arbeitsbedingungen als sehr gut, so hat z.B. jeder einen höhenverstellbaren Schreibtisch, zwei Monitore, ergonomische Stühle. Einziges Manko - die fehlende Klimaanlage im Sommer.

Kommunikation

Mit Vorgesetzten werden regelmäßig Gespräche geführt, so fühlt man sich auch bei Problemen aufgehoben, diese offen ansprechen zu können.
Monatlich finden Meetings statt, bei denen die Mitarbeiter über Aktuelles in der Firma informiert werden und auch Fragen stellen können.

Gleichberechtigung

Ich habe zu keinem Zeitpunkt eine Benachteiligung aufgrund von Geschlecht, Glauben oder Orientierung feststellen können.

Interessante Aufgaben

Hier kommt es auch wieder sehr stark auf das Team und den Aufgabenbereich an. Es gibt sehr viel zu tun in allen Abteilungen. Das kann oft auch überwältigend wirken. Allerdings wird hier, zumindest in meiner Abteilung kein Druck ausgeübt.
Gut ist, dass man, wenn der Aufgabenbereich einem doch nicht zusagt, immer noch innerhalb der Firma in eine andere Abteilung wechseln kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Stärken und Chancen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mangelhafte Abwehr von Gehaltserpressungen aufgrund der Vergangenheit und den Know-how um die Leichen im Keller

Verbesserungsvorschläge

Me Too issues schneller, konsequenter angehen

Arbeitsatmosphäre

Auf Augenhöhe kooperieren !

Image

Gezielte Kampagnen aufgrund der Vergangenheit

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Alles ist für Alle hier möglich

Gehalt/Benefits

Über Branchenschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Prämiert und legendär, siehe Firmenwagen-Policy

Kollegenzusammenhalt

Unabdingbar

Umgang mit älteren Kollegen

Die Belegschaft ist offen für ältere Bewerber

Vorgesetztenverhalten

Prämiert und vorbildlich

Arbeitsbedingungen

Getränke und großzügige Pausenzeiten

Kommunikation

Immer durch die Geschäftsführung

Gleichberechtigung

"Me too" wird top down abgearbeitet

Interessante Aufgaben

Nicht in allen Bereichen möglich

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziale Leistungen, Events, Förderung junger Leute

Verbesserungsvorschläge

Zu viele Vorgesetzte mit zu wenig Menschenkenntnis und Sachverstand

Arbeitsatmosphäre

Nettes Klima

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Gesamt gesehen gut, allerdings in den jeweiligen Abteilungen verbesserungswürdig

Vorgesetztenverhalten

Verbesserungswürdig

Kommunikation

Mal mehr , mal weniger transparent

Gleichberechtigung

Kein Zweifel

Interessante Aufgaben

Durch Digitalisierung Schaffung neuer Stellen