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Holisticon 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,9
kununu Score61 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

100%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 53 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in15 Gehaltsangaben
Ø73.000 €
Berater:in9 Gehaltsangaben
Ø71.500 €
Frontend-Entwickler:in4 Gehaltsangaben
Ø61.900 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Holisticon
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Holisticon
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

BESTE BERATUNG. BESTE SOFTWARE.

Wer wir sind

Hand drauf! Wir meinen, was wir sagen. Und wir machen, was wir richtig gut können: ehrliche technologische und methodische Management- und IT-Beratung. Wir bringen Geschäftsprozesse zum Laufen. Wir beleben Team-Work. Und wir bauen Softwarelösungen. Jeden Tag. Mit Talent und Hingabe. Und den besten Leuten, die wir finden können. Wir hören zu. Wir verstehen. Und wir ziehen durch. Damit Prozesse agil sind, Organisationsentwicklung nachhaltig und Software individuell. Denn unsere Lösungen sollen nicht für jeden funktionieren – sondern genau für Sie!

Selbstorganisiert sind wir auf Wachstumskurs. Wir wollen mit innovativen Machern die Zukunft gestalten. Deshalb suchen wir individuelle Crewmitglieder, die unsere Motivation und Leidenschaft teilen! Spannende Herausforderungen und großartige Projekte in den Bereichen Softwareentwicklung, Architektur, Geschäftsprozessmanagement sowie dem agilen Projektmanagement erwarten dich.

Produkte, Services, Leistungen

Beste Beratung, beste Software

Wir begleiten Unternehmen im Wandel, indem wir Organisationen, Geschäftsprozesse und Technologie passend aufeinander abstimmen. Bei allem, was wir tun, bringen wir unsere umfassende Erfahrung aus den Bereichen Agil, BPM/Automatisierung, Softwarearchitektur, Enterprise Java und Data Science mit ein. Unsere Kunden schätzen an Holisticon genau diesen ganzheitlichen Beratungsansatz. So unterstützen wir sie optimal auf technischer, taktischer und strategischer Ebene in ihren Entwicklungsprojekten und führen sie durch eine moderne IT zu neuem Geschäftswert. Dabei machen wir genau das, was wir besonders gut können. Und das, was wir gut können, machen wir wirklich gut.

Perspektiven für die Zukunft

Aktuell ist unsere Perspektive etwas verschoben. Corona bedingt. Wir halten uns wacker in dieser trubeligen Zeit. Wir haben viele Maßnahmen, zu Beginn der Corona-Krise getroffen, um unsere Mitarbeiter*innen und uns vor den Auswirkungen möglichst weit zu schützen:

  • Wir haben alle Live-Workshops, intern wie extern, abgesagt.
  • Jedes Meeting wird bei uns virtuell durchgeführt, alle Holistikönner*innen arbeiten per Remote im Home-Office. Das Quartier in Hamburg wird von einer Notbesetzung betreut.
  • Wir haben eine Krisengruppe gebildet, die die Entwicklungen der Welt im Fokus hat, Schlüsse daraus zieht und angemessene Entscheidungen für das Unternehmen trifft. Entwicklungen, wie auch Entscheidungen kommuniziert die Krisengruppe täglich an das gesamte Team.
  • Vertrauen geben wir in unser Schwarmwissen. Alle Holistikönner*innen können sich mit Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten an die Krisengruppe wenden. Konstruktive Gedanken und kreative Ideen können wunderbare Lösungen und neue Chancen entstehen lassen.
  • Wir halten die Fahne hoch und sind via Digital-Tools in Verbindung, rutschen enger zusammen und supporten uns, wie wir können.
  • Motivation und engen Austausch über gegebene Grenzen hinweg, schaffen wir selbst füreinander. Sei es die virtuelle Kaffeeküche, in der sich die Kollegen auch einfach nur auf einen Plausch treffen können, wunderbare Links, die eine Aufbruchstimmung in eine neue Ära verbreiten, gemeinsames Online-Yoga für einen entspannten Start in den Tag oder die #Remote-Challenge / #HomeOfficeChallenge, mit der wir unsere individuellen Herausforderungen und Lösungen untereinander und über unsere Social Media-Kanäle mit der Welt teilen.
  • Überrascht hat es uns nicht. Aber wir erfahren gerade einmal mehr, was es bedeutet eine Einheit zu sein. Wir erleben eine Kraft, die uns zusammenschweißt und eine unglaubliche Energie, die uns in unserer Entwicklung wachsen lässt. Wir stehen den aktuellen Herausforderungen bewusst entgegen. Und wir werden gemeinsam gestärkt aus dieser Krise hervorgehen.
  • Noch wichtiger als in Zeiten außerhalb der Krise ist aktuell eine offene Kommunikation und Transparenz. Dies erleben wir sehr deutlich. Wir sprechen über die wirtschaftliche Lage des Unternehmens und wie wir gemeinsam in der aktuellen Krise weitergehen wollen. Durch diese Gespräche wird einmal mehr klar, wie sehr der gesamten Mannschaft das Wohlergehen von Holisticon am Herzen liegt.

Hast du noch Fragen oder Anmerkungen? Wir freuen uns sehr auf deine Anregungen und einen Austausch mit dir.

Kennzahlen

Mitarbeiter81

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    94%94
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    93%93
  • DiensthandyDiensthandy
    93%93
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • InternetnutzungInternetnutzung
    89%89
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    80%80
  • CoachingCoaching
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    65%65
  • FirmenwagenFirmenwagen
    61%61
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • RabatteRabatte
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2

Was Holisticon AG über Benefits sagt

Flexible Arbeitsmodelle, Raum für persönliche Gestaltung und der Hund im Büro gehören bei uns zum Alltag. Unsere Büroräume sind offen und modern. Arbeitest du lieber im Stehen, auf einem Sofa oder auf der Dachterrasse? Auch die Natur der schönen Dinge hat ihren individuellen Charakter. Daher suchst du dir dein technisches Equipment beim Start einfach selbst aus. Bei uns hast du die Freiheit, deinen eigenen Arbeitsstil zu leben.

In unserer Hamburger Kombüse findest du immer frisches Bio-Obst, Kaffee und andere Getränke. Und wenn du gepflegt eine Auszeit brauchst, stehen ein entspannender Massagesessel oder ein Kicker für dich bereit - es finden sich garantiert Holistikönner*innen zum Mitspielen, Zocken oder Klönen. Du bist der sportliche Typ? Ab 2018 kannst du in unseren neuen Räumlichkeiten den Fitnessraum rocken und dich unter der Firmendusche erholen. Wie wär’s dann auch mit einem schicken Company Bike für dich? Alternativ gibt es bei uns eine Hamburger Proficard für den ÖPNV.

Holisticon Hannover lebt das New Work Konzept gemeinsam mit der Kommunikationsagentur neuwaerts. Die inspirierende Umgebung bietet dir mit einer einzigartigen Infrastruktur umfassende Flexibilität. Die starke Community aus ideengetriebenen Menschen und Innovatoren fördert echten Austausch und du kannst jeden Tag etwas Neues lernen.

Auch in Kiel sind wir am Start. Unsere Tochterfirma Chroma Experience GmbH legt ihren Fokus auf UX/UI. Die Jungs & Deerns von der Küste sind kreativ und bodenständig, weltoffen und kantig, nordisch herzlich und haben immer eine Idee, wenn es darum geht Webauftritte ganz im Sinne des Users zu gestalten.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Was zeichnet die Arbeit bei Holisticon aus? Nun, in erster Linie spannende Projekte mit tollen Kollegen. Wir legen sehr viel Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten, und jede(r) bei Holisticon gestaltet den weiteren Kurs der Firma mit. Damit diese Gestaltung funktionieren kann, investieren wir viel Zeit in interne Veranstaltungen. Jeden Freitag ist Team-Meeting, gefolgt von teamgeführten Open Spaces. Und unsere internen Geschäftsfelder organisieren monatliche Geschäftsfeldtage, in denen an der fachlichen Weiterentwicklung uns wichtiger Themen gearbeitet wird. Fünfmal im Jahr treffen sich alle Holistikönner zu einer Werkstatt (ein- bis zweitägig), in der wir den bisherigen Kurs überprüfen und den künftigen Kurs abstecken.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Natürlich sind die fachlichen Kenntnisse wichtig, keine Frage. Aber: Wir suchen Menschen, die vom Charakter zu uns passen. Menschen, die über den Tellerrand hinausschauen, die neugierig sind und bleiben, die sich weiterentwickeln wollen. Menschen, die ihr Wissen und ihre Ideen gerne teilen, statt sie für sich zu behalten. Die Teamplayer sind und Lust haben, sich gegenseitig zu unterstützen, zu fördern, zu inspirieren. Selbstorganisiertes Arbeiten ist ein wichtiger Bestandteil unseres Selbstverständnisses, Verantwortung übernehmen und eigenständige Entscheidungen gehören daher zum Alltag.

Als Berater*in ist es außerdem wichtig, auch mal „Nein“ sagen zu können, um beispielsweise den Kunden Alternativen aufzuzeigen, die besser funktionieren. Offene und direkte Kommunikation helfen dabei enorm. Wir sind keine guten Feen, die absurde Wünsche erfüllen, sondern standfeste Wegweiser, kluge Lösungsfinder, kreative Zukunftstreiber. Klingt so, wie du es dir wünschst? Dann schau gerne einmal auf unserer Jobseite vorbei oder sende uns eine Initiativ-Bewerbung an jobs@holisticon.de!

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Holisticon AG.

  • People & Recruiting

    Kristin Offermann

    E-Mail: Kristin.offermann@holisticon.de

    Telefon: +49 40 6094 430-0
    Fax: +49 40 6094 430-30

  • Sprich uns bei Fragen einfach an. Du findest die Kontaktdaten unserer Crew auf der Website. Oder sprich direkt mit einem von uns auf einer der zahlreichen Veranstaltungen, an denen wir teilnehmen oder die wir organisieren.

    Du möchtest an Bord? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an jobs@holisticon.de. Bei Fragen zu deiner Bewerbung oder dem Bewerbungsprozess erreichst du Kathrin Strate persönlich unter 040 / 6094 430-14. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Standorte

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

tolle Unternehmenskultur
Ich werde gefördert. Ich kann mich ausprobieren. Ich werde gewertschätzt.
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Selbstorganisation, Vertrauen, Zusammenhalt
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das entgegen gebrachte Vertrauen
Sorry, aber einfach ALLES!
Was Mitarbeiter noch gut finden? 26 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Zweigstelle auf den Kanaren ;-)
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Basis-demokratische Diskussionen ...
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derzeit nichts
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Manchmal reden wir zuviel.
Hier ist nichts wirklich schlecht. Kein Scheiß!
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 16 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so!
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Wie das so bei uns ist, wissen unsere Vorstände schon alles. Wäre hier auch nicht wirklich den Punkt wert.
Läuft gut so.
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An der ein oder anderen Stelle würde Führung/Richtung mehr helfen
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derzeit keine
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 18 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).


Weiterbildung innerhalb und außerhalb der Firma immer möglich. Zum einen gibt es interne Angebote, bei denen versierte Kolleg*innen ihr Wissen weitergeben (Scrum-Schulung, BPMN-Kurs usw.), dazu noch einen regen Austausch zum Beispiel im Rahmen von Open Spaces. Zum anderen können auch externe Weiterbildungsangebote wahrgenommen werden bzw. es ist explizit erwünscht, sich in neue Themen einzuarbeiten, weiterzuentwickeln etc. Unter anderem stehen den Beratern dafür ein Teil ihrer Arbeitsstunden zur Verfügung, in welcher sie sich mit solchen Themen auseinander setzen ...
5
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(Fast) alles ist möglich. Es es einen persönlich und die Firma weiterbringt, kannst Du sogar einen Jonglierkurs buchen ;-)
4
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flexible Weiterbildungsmöglichkeiten
5
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Keine Hierarchien als auch keine Karriereleiter. Weiterbildung wird immer unterstützt, die Initiative muss von einem selber kommen.
5
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Wenn ich denke, dass ich etwas benötige, dann kümmere ich mich selber darum!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 21 Bewertungen lesen