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C. 
Hempelmann 
KG. 
Hannover
Bewertungen

127 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

127 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

75 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 51 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fast sehr gut!

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freiheit selbst zu entscheiden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Kommutikationsnetzwerke. Manchmal verliert man den Überblick.
Pausen sind meist schlecht durchgehend zu machen, da öfter allein im ABEX.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Bewertung

4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Gute, entspannte Arbeitsatmosphäre mit meist netten Kollegen.

Karrierechancen

Übernhamechancen sind gut. Zu Aufstiegsmöglichkeiten keine Angabe.

Arbeitszeiten

38,5 Std. Woche, allerdings am Freitag um 13 uhr Feierabend.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung liegt im tariflichen Rahmen. Höre aber von ausgelernten Kollegen, dass man wo anders für den gleichen Job deutlich mehr Geld verdienen kann.

Die Ausbilder

Sehr freundliche, faire und aufmerksame Ausbilderin.

Spaßfaktor

An machen Tagen mehr als an anderen, aber insgeamt gehe ich gerne zur Arbeit.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben im Bereich des Vertriebs gefallen mir gut und machen Spaß. Man hat das Gefühl etwas zu tun, was das Unternehmen voran bringt.

Variation

Natürlich sind die Aufgaben innerhalb einer Abteilung immer ungefähr die gleichen, dennoch gibt es genügend Variation.

Respekt

Ich werde von 99% der Kollegen mit viel Respekt behandelt. Der letzte Prozent sind die "besonderen" Leute, die es aber in jedem Unternhemen gibt

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Leider total unstrukturiert, Menschlichkeit gibt es nicht, faires Gehalt nicht und das Klima ist furchtbar

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Barsinghausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation, die es einfach nicht gibt

Verbesserungsvorschläge

Struktur! Konkrete Arbeitsanweisungen und vorallem Feedback. Mehr Wertschätzung durch Menschlichkeit und nicht nur Druck und Zahlen

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen unzufrieden

Gehalt/Sozialleistungen

Gaaaaanz große Unterschiede

Kollegenzusammenhalt

Naja

Vorgesetztenverhalten

Geht so

Kommunikation

Gleich null

Interessante Aufgaben

Wenn eine vernünftige Einarbeitung statt finden würde, gut


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Schlechte Arbeitszeiten, viel Arbeit und auch Stress sind mit einbezogen die Arbeitszeit sind zu lang

2,7
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen absolviert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, kaum Zeit zum lernen

Verbesserungsvorschläge

Das die Pausen zur Arbeitszeit dazu gehören und nicht als Freizeit.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Coole mit Arbeiter, Azubis bekommen ein iPad

2,6
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen absolviert.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitszeiten können besser sein und das Ausbildungsvermögen genau so


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Hempelmann als Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen*innen sind sehr offen und freundlich. Es herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre.

Image

Die Kunden sprechen sehr positiv über das Unternehmen

Work-Life-Balance

Wer im Vertrieb eine Work-Life-Balance benötigt, hat den falschen Job :-)

Karriere/Weiterbildung

Es gibt alle Möglichkeiten, sich im Unternehmen zu entwickeln und Verantwortung zu übernehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessene, faire Bezahlung

Kollegenzusammenhalt

Sehr positiv.

Umgang mit älteren Kollegen

alles, wie es sein soll

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen und sympathisch. Es gibt Feedback und man kann Feedback geben. Ziele sind klar definiert und man hat die Möglichkeit durch Leistung zu überzeugen.

Arbeitsbedingungen

Modernes Bürogebäude mit hervorragender Ausstattung.

Kommunikation

Jeder steht für Fragen zur Verfügung. Man bekommt ausführliche und hilfreiche Antworten. Es herrscht eine angenehme, emphatische Ansprache, auch von der Führungsebene.

Gleichberechtigung

alles, wie es sein soll


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Tolles modernes Unternehmen.

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

modernes Arbeiten, Top Arbeitsmittel, vielseitiges Arbeiten, viele Benefits, großes Netzwerk.
Das Unternehmen ist sehr erfolgreich und darauf können wir MA stolz sein. :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

bislang nichts :)

Verbesserungsvorschläge

Hier sind viele Abteilungen, Die Abt. könnten einbisschen besser zusammen arbeiten. Das Level ist aber völlig ok.

Image

Marktführer - Top Arbeitgeber

Karriere/Weiterbildung

Durch die eigene Akademie ist stets auch eine Karriereweiterentwicklung möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

hoher Standard


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der schlechteste Arbeitsgeber

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.Führungsstil, Umgang der Mitarbeiter untereinander, Führungsstil, der Umgang mit den Mitarbeitern, Führungsstil.
schlechte Bezahlung
-ausbeuten der Arbeitskräfte
-oft schlechte Einarbeitung

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die MA hören, die lange da sind und Erfahrung haben. Andere mal mehr beobachten und auch die Lieblinge mal genauer beobachten.

Work-Life-Balance

Am besten bist du 24/7 parat und redest immer schön nach den Mund .Deine eigene Erfahrung oder Meinung behältst du in der Firma am besten für dich.
Chef Etage ist null Kritik fähig !

Karriere/Weiterbildung

Keine Aufstiegschancen außer man schleimt sich ein

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung ist eher eine Aufwandsentschädigung. Frisch ausgelernte verdienen genauso wenig wie langj. MA

Kollegenzusammenhalt

Gebe ich nur weil ich fast immer eine/n gute/n Teampartner/in hatte

Vorgesetztenverhalten

Der schlechteste Chef, den ich je hatte.

Gleichberechtigung

Es gibt die Lieblinge und dann gibt's noch die anderen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Es gibt definitiv bessere Arbeitgeber

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Langenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma ist sehr modern eingerichtet und verfügt über eine Kantine. Dies sollte jedoch kein ausschlaggebender Grund sein, sich dort zu bewerben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Egal, in welcher Abteilung, überall herrscht Mangel an Personal. Die Servicequalität hat abgenommen, die Mitarbeiter kommen nicht mehr hinterher und die Ergebnisse sind miserabel. Die Geschäftsführung hat dabei vollkommen versagt und bemerkt es nicht einmal selbst. Ihr solltet euch nicht von den Imagevideos im Internet verführen lassen. Es handelt sich um eine sehr verschleierte Wahrheit.
Die Mitarbeiter Fluktuation ist sehr hoch. Es war nicht möglich, dass ich mich während meiner Arbeitszeit wohl fühlte. Die zuständigen Mitarbeiter wurden nicht in Verantwortung gezogen.. Ihr könnt euch gerne auch über ehemalige Mitarbeiter Informationen einholen. Die Anzahl der jüngeren Personen nimmt ab, da niemand mehr dort bleiben möchte.

Verbesserungsvorschläge

Zunächst sollte die Entlohnung der Angestellten verbessert werden. Die Bezahlung ist lächerlich. Darüber hinaus wäre es ratsam, dass die Geschäftsführung weniger spricht und mehr tut. Denn die Aussagen werden nicht eingehalten.

Arbeitsatmosphäre

Mit Kollegen kannst du reden und lachen

Karriere/Weiterbildung

Es existieren zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung oder zu Fortbildungen. Die Geschäftsleitung sieht keine Chancen für Frauen, da sie befürchtet, dass sie schwanger werden könnten und dass die Position dann nicht optimal besetzt sein könnte von Frauen. Männer haben einen klaren Vorteil.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Auszubildenden, die frisch ausgelärnt wurden, verdienen genauso viel wie langjährige Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Gibts nicht

Kommunikation

Informationen werden immer hinter dem Rücken kommuniziert

Gleichberechtigung

Leider kann ich darüber nur lachen.
Über Gleichberechtigung muss die Firma nicht sprechen. Sie existiert nicht.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Marotzke, Personalleiterin
Anna MarotzkePersonalleiterin

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,

konstruktive Kritik nehmen wir gerne entgegen. Wir würden gerne die angesprochen Kritikpunkte nachvollziehen und auf die ggf. vorhandenen Punkte reagieren. Um diese aus der Welt zu schaffen, nehmen Sie gerne Kontakt bei Ihrem Vorgesetzten oder der Personalabteilung auf.

Wir würden uns sehr über eine Kontaktaufnahme freuen um die evtuell vorhandenen Unstimmigkeiten zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen

Anna Marotzke

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Sicherer Arbeitsplatz

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei HS - C. Hempelmann KG. Hannover in Altgarbsen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz,überpünktlliche Zahlung,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten sind gewöhnungsbedürftig.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter vernünfftig ausbilden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Anna Marotzke, Personalleiterin
Anna MarotzkePersonalleiterin

Lieber Kollege,
liebe Kollegin,
vielen Dank für das Feedback. Wir freuen uns sehr über die Bewertung.

Mit freundlichen Grüßen

Anna Marotzke

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 136 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HS - C. Hempelmann Hannover durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 73% der Bewertenden würden HS - C. Hempelmann Hannover als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 136 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 136 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HS - C. Hempelmann Hannover als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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