28 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 64%
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Enttäuschend, dass nie Gehaltserhöhungen vom Unternehmen kamen und selbst bei Nachfrage abgelehnt werden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Autobahnanbindung, Modernes Bürogebäude (jedoch ohne Klima!!), kein wirklich funktionierendes Mitarbeiter WLAN, die leistungsorientierte Bezahlung ist ein, da das Basisgehalt sehr niedrig ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung von der Führungsebene, Alt-Chef hat mehr nach den Mitarbeitern geschaut und war wertschätzender
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer an den Mitarbeitern sparen, sonst hauen diese ab. Viel qualifiziertes Personal hat aufgrund des Gehalts das Unternehmen verlassen.
Beim Personal wird immer gespart. Zudem fehlt auch einfach die Wertschätzung, viele Mitarbeiter machen Überstunden, die damals sogar noch nach Monatsende gelöscht wurden. Nie kam hier von de Führungsebene ein Dank dafür. Bei Weiterbildungen und Aneignungen von Abschlüssen und der Einbringung in das Unternehmen dieser muss ewig lang diskutiert werden, warum das Gehalt dadurch angehoben werden sollte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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In jeglichen Hinsichten ein guter Ausbildungsplatz mit Aufstiegschancen nach der Ausbildung
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist nicht geitzig und wenn was ist kann man jeder Zeit zu ihm gehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Maximal durchschnittliche Ausbildung
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Die zumindest in der Ausbildung überdurchschnittliche Bezahlung
-Den zumeist freundschaftlichen Umgang untereinander
-Offenheit/Gesprächsbereitschaft bei Unzufriedenheiten/gegenüber Veränderungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die in manchen Abteilung halbherzige Unterhaltung von Azubis
Die schlechte Kommunikation bezogen auf kurzfristige Änderungen zB. im Ausbildungsplan
Man fühlt sich von Tag 1 an sehr schlecht auf die Rahmenbedingungen einer Ausbildung vorbereitet
2 Jahre Ausbildung haben erstaunlich wenig Wissen vermittelt. Viel essenzielles Wissen muss erst erfragt werden
Auf Lernebene verschenkte 3 Jahre!
Verbesserungsvorschläge
Überarbeitung des aktuellen Gleitzeitmodells (Es gibt lediglich die Möglichkeiten am Ende des Arbeitstages in einem vorgegebenen kleinen Zeitrahmen Überstunde auf- bzw. abzubauen)
Es ist mehr als ungünstig, dass auch Führungskräfte Teil des "Flurfunks" sind
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich in manchen Abteilungen als nicht vollwertiges Teil des Teams; nicht stark eingebunden (auf persönlicher sowie arbeitstechnischer Ebene)
Viel Flurfunk
Karrierechancen
Personal in einigen Führungspositionen relativ jung, oft Eigengewächse
Arbeitszeiten
Kein vollwertiges Gleitzeitmodell für Auszubildende
Ausbildungsvergütung
Überdurchschnittlich
Die Ausbilder
Ausbildungsleitung kaufmännischer Bereich:
professionell, hilfsbereit und immer diskret ansprechbar
Ausbildungsleitung Lager:
weniger professionell; gibt gerne unpassende Bemerkungen von sich und scheint zu wenig Diskretion zu wahren. Trotzdem freundlich.
Spaßfaktor
trotz monotonen Arbeiten über einen im allgemeinen eher freundschaftlichen Umgang meist gerne da gewesen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Hauptsächlich monotone Arbeiten, wenig Einbindung ins Tagesgeschäft. Man hat oft das Gefühl nur die Dinge erledigen zu dürfen, für die sich andere zu gut fühlen.
Das führt zu einem relativ niedrigen Lernniveau, verfehlt oft den Zweck einer Ausbildung
Variation
Abteilungswechsel alle 3 Monate, bei Personalengpässen auch längere Abteilungsaufenthalte möglich.
Respekt
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Eine sehr gutes und gesundes Unternehmen ! Super, kann ich nur weiter empfehlen !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingegangen !
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegium !! Hervorragende Arbeitsbedingungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind definitiv vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Bezahlung auch Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten sehr eng zusammen und helfen sich gegenseitig !
Vorgesetztenverhalten
Sehr kooperativ!
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterialien und auch Arbeitsklamotten werden von dem Arbeitgeber gestellt.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann man weiter Empfehlen!!!Gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HTI Hortmann KG in Gießen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
- gutes Umfeld
Kollegenzusammenhalt
Gut,
kann man ausbauen
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoller Umgang
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr für alle
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Gleichberechtigung
ist selbstverständlich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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EX-Azubi
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man ihn nach der Lehre verlassen konnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man dort 3 Jahre bleiben musste.
Verbesserungsvorschläge
Modernisieren
Mehr Vorteile für Azubis einbringen
Personal entlassen, welches das Betriebsklima stört.
Kollegenzusammenhalt
Jeder Lästert hinter dem Rücken über jemand anderes.
Vorgesetztenverhalten
Man wird weder vom pHG, noch den den Vorgesetzten ernst genommen.
Gespräche werden auch nicht wahrgenommen.
Arbeitsbedingungen
- Wenig Gehalt
- Wenig Urlaubstage als Azubi
- Freitags wegen 1h nach der Schule, sich von Siegen auf den Weg nach Wilnsdorf zu machen, hätte man den Azubis auch schenken können.
- Keine Belohnungen für gute Noten
- Vernünftige Pausen gibt es auch nicht, außer man verlässt das Gebäude.
Kommunikation
Komplettes Durcheinander.
Interessante Aufgaben
Permanent die gleichen Aufgaben, auf die keiner Lust hat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
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Guter Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibe Arbeitszeitgestaltung, sehr gute Ausstattung, Urlaubs - und Weihnachtsgeld, viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander unter den versch. Abteilungen könnte besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit (auch kurzfristig) in Abstimmung mit den Kollgen aus der Abteilung genommen werden. Die Arbeitszeiten sind flexibel. Überstunden werden erfasst und können bei Möglichkeit abgebaut werden.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungen angeboten, die auch finanziell unterstützt werden. Viele Kollegen haben eine Ausbildung im Unternehmen gemacht und sind nun in Führungspositionen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung ist super. Allerdings könnte es unter den verschiedenen Abteilungen besser sein.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit ältern Kollegen ist super
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und offene Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Alles am neusten Stand
Kommunikation
Es gibt regelmäßig ein Feedback. Man wird auch regelmäßig über Ergebnisse / Erfolge informiert.
Gleichberechtigung
Es werden alle gleichberechtigt
Interessante Aufgaben
Viele abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Nicht zu empfehlen, wenn man Glück mit seinem Beruf sein möchte
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ÜBERHAUPT NICHTS!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube was verbessert werden kann lässt sich selbst erklären‘
Arbeitsatmosphäre
Ist unterirdisch und man kommt mit einem Gefühl ins Unternehmen so dass man es kaum beschreiben kann.
Arbeitszeiten
Also die Arbeitszeit sind genauso schlecht wie alles andere von der Geschäftsleitung wird sogar gefordert als Auszubildender Überstunden zu machen.
Ausbildungsvergütung
Ist in diesem Unternehmen wohl das einzige was in Ordnung ist.
Die Ausbilder
Es gibt Fachkräfte, den was an deiner Ausbildung liegt, aber dies sind, wenn es hinkommt, höchstens 2 Person.
Spaßfaktor
Welcher Spaß, spaß kann man als Azubi nur haben, wenn man genau nach der Nase anderer tanzt, wenn man dies nicht macht, wird man direkt verachtet und benachteiligt.
Aufgaben/Tätigkeiten
Also, wenn die Tätigkeit daraus besteht die Arbeit zu machen die die Festangestellten nicht machen wollen zu machen dann war das schon alles sonst bekommt man als Azubi nichts beigebracht besonders wenn den Ruf hat verachtet zu werden.
Respekt
Respekt bekommt nur, wenn man ins Bild der Firma Hortmann! Ich selbst habe die Erfahrung mit mobbing, Unterdrückung und Verspottung gemacht und leider ist dies hier keine Seltenheit und die Kollegen und Kolleginnen haben nichts besseres zutun als sich mit den Privatleben anderer auseinanderzusetzen und private Angelegenheiten die mit der Personalabteilung oder der Geschäftsführung besprochen werden landen schließlich bei anderen Mitarbeitern, da frage ich mich wie dies passieren kann.
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Guter Arbeitgeber / tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexible Arbeitszeit
- gutes Miteinander / respektvoller Umgang
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- gute Verkehrsanbindung
- es werden Schulungen angeboten
- viele Veranstaltungen (Azubifahrten / Firmenlauf / Sommerfest / Weihnachtsfest usw.)
-stets ein offenes Ohr bei den Führungskräften
Verbesserungsvorschläge
- es wäre schön, wenn die Azubi- Beauftragten in den Teams für die Schulung und das Anlernen der Azubis geschult bzw. sensibilisiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima, respektvoller Umgang und Gespräche auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
Seit diesem Jahr haben wir ein flexibles Arbeitszeitmodell. Es funktioniert sehr gut und ist goldwert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz wird gefördert
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine eigene Schulungs-Akademie.
Auch "externe" Weiterbildungen werden unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander ist sehr gut. Größtenteils pflegen wir einen freundschaftlichen Umgang.
Die Geschäftsführung stellt außerdem regelmäßig die Räumlichkeiten für ein Fifa-Turnier o.ä. zur Verfügung, um den Teamzusammenhalt zu unterstützen. Außerdem werden für solche Anlässe Getränke und Speisen zur Verfügung gestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
In meinen Augen werden die älteren Kollegen absolut wertgeschätzt und sind ggü. den dienstjüngeren Kollegen sehr hilfsbereit .
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und versuchen Lösungen zu finden, wenn man ein Anliegen hat.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten i.d.R. mit 2 Bildschirmen und haben Headsets. Nach Absprache bekommen wir Sonderwünsche zu besonderer Ausstattung (weißte Tastatur / Headset mit noice-cancelling o.ä.) erfüllt.
Der einzige Nachteil sind die Großraumbüros, die inzwischen allerdings auch schon verkleinert wurden.
Kommunikation
Seitens der Geschäftsführung wird sehr offen kommuniziert. Ziele werden gemeinsam abgestimmt und es erfolgt ein regelmäßiger Informationsaustausch.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird ein vernünftiges Gehalt gezahlt. Es wird immer pünktlich überwiesen, es gibt Weihnachts- und Urlaubsgeld und es werden teilweise Prämien ausgeschüttet.
Zu bestimmten Anlässen werden Aufmerksamen verteilt.
Gleichberechtigung
Wird gelebt und gefördert.
Interessante Aufgaben
Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
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Zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei HTI Hortmann KG in Wilnsdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Weiterbildungen werden gefördert
- Gutes Arbeitsklima
- Gespräche auf Augenhöhe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt könnte besser sein !
Verbesserungsvorschläge
- Kostenfreie Benefiz. z.b. kostenlose Getränke oder Obst !
Arbeitsatmosphäre
Zwischenmenschlich kommt man mit allen Vorgesetzten ganz gut zurecht. Man kann auch mal en Späßchen machen. Alles in einem sind die Gespräche aber auf Augenhöhe. Es wird viel Wert auf einen Respektvollen Umgang gelegt.
Work-Life-Balance
Man kriegt privates und Arbeit ganz gut getrennt.
Das Arbeitszeitmodell wurde etwas aufgelockert, sonst hätte es weniger Sterne gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Jahresangebot an Seminaren die man besuchen kann. Auf Wunsch kann man dort teilnehmen. Kosten werden vom Arbeitgeber übernommen. Ebenfalls werden auch schulische Weiterbildungen für einen höheren Akademischen Grad gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein !
Kollegenzusammenhalt
In Regel haben die Kollegen auch immer ein offenes Ohr für einen, wenn man mal ein Problem hat.
Vorgesetztenverhalten
Gespräche auf Augenhöhe. Wenn man etwas auf dem Herzen hat, stehen die Türen eigentlich immer offen.
Kommunikation
Könnte manchmal besser sein.
Interessante Aufgaben
Könnte manchmal mehr sein.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 28 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HTI Hortmann durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 57% der Bewertenden würden HTI Hortmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 28 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 28 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HTI Hortmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.