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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 73 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Huawei Technologies Germany die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 281 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Huawei Technologies Germany
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Huawei Technologies Germany
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

73 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    45%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    41%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    37%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    36%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ehr angst verbreitend

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Null Kommunikation von Geschäftsführung zu Mitarbeiter

2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Manchmal sehr grenzwertig...

2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

teilweise absolut unterirdisch, nicht nachvollziehbare Entscheidungen

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Weites Technologie - Feld

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Team is good with motivated young researchers

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