Vorgesetztenverhalten

Jede Meinung zählt, nicht nur die der Abteilungsleiter.

Kollegenzusammenhalt

Eine große Familie die jederzeit hilfsbereit, ehrlich und freundlich ist.

Pro

dass es ein Unternehmen ist, mit dem man sich gut identifizieren kann. Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit und freue mich auf meine Kollegen und die abwechslungsreichen Tätigkeiten. Hyatt ist eine moderne Hotelkette, die stets innovativ und offen für Neues ist. Das Unternehmen bleibt nie stehen und entwickelt sich stets weiter. Außerdem sind die Mitarbeiter-Benefits ein großen Plus.

Verbesserungsvorschläge

• Mehr Gespräche mit jüngeren Arbeitnehmern über ihre Zukunft und Pläne.

Kommentar

Bevor man zum Gespräch darf, wird eine Hausführung gemacht in der man dann das Hotel bewundern darf (ca. 30 Minuten). Anschließend muss man noch 4 Seiten Fragebogen ausfüllen (Inhalt: Lebenslauf/ Referenzen). So ist man schon gute 45 Minuten beschäftigt bevor man dann mit einiger Verspätung überhaupt zum Gespräch kommt. Das Gespräch selbst war recht kurz. Inhaltlich waren die 2 Damen schlecht vorbereitet. Man stellte Fragen doppelt, fragte mich warum ich bestimmte Dinge nicht getan hatte obwohl ich sie gemacht habe usw. Die Atmosphäre war angespannt und man fühlte sich von oben herab behandelt. Es wurde ausschließlich auf den schlechteren Seiten des Lebenslaufs herumgeritten und die positiven spieten überhaupt keine Rolle. Von einem freundlichen Gespräch kann da wirklich keine Rede sein. Das Büro war winzig und so vollgestellt, dass man kaum wusste, wo man sein Wasser abstellen kann. Das Gehalt ist strikt an den Tarif gebunden und damit wie üblich im Hotel ein Witz. Das gesamte Hotel wirkte sehr steif und ich war heilfroh, als ich wieder in meinem Auto saß.