48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Das würde den Rahmen sprengen
Einfach mehr Menschlichkeit und keine Illusionen aufbauen mit enormen Luftschlössern und Exorbitanten Auträgen die Real nicht zu bewältigen sind .
Das Betriebsklima ist geprägt von Unsicherheit und Angst ! Was an den Führungsposition liegt. Hier sollten DRINGEND diese an einem Seminar für Führungskräfte teilnehmen. Es ist dort eine Angespannte Atmosphäre gespielt hinter verstecker Lockerheit.
Ich glaube diese Firma hat den Zenit komplett überschritten und befindet sich auf dem absteigen Ast.
Das ist dort ein Fremdwort
Sozialbewusstsein ? Ist nicht vorhanden.
Hatte ich Keine !
Manche sollten sofort in den Ruhestand gehen. Überflüssig.
Ohne Worte. Nur Druck . Und ein Sozialverhalten dem Arbeitnehmer gegenüber was dringend einen Betriebsrat braucht. Die aussergewöhnlich Starke Mitarbeiter Fluktuation sagt alles aus . Gruppe Bereichsleiter und Technischer Leiter.
Zurück in die Vergangenheit ist dort das Thema. Alles alt ! Ein reines Kosten drücken wo es nur geht.Dort geht alles in die falsche Richtung. Was mit gutem Gewissen nicht vereinbar ist. Wenn Sie als Kunde eine Firma möchten die Ihnen zeigt ,Was mit guter Gebäudereinigung nichts zu tun hat . Sind Sie hier richtg !
Gibt es nicht. Wenn dann nur schleppend. Das QM besteht aus einem luftleeren Raum. Der nur so vor Unwissenheit glänzt.
Leider nein.
Von Überwachung bis Misstrauen
Passt - zwischen 24:00 und 05:00
Jeder ist sich selbst der nächste
Nicht auf Augenhöhe
Altes Equipment / abgenutztes Mobiliar
Wie im Bau... flach ohne Niveau
Je nach Betriebszugehörigkeit
Habe nix finden können ausser dass man ganz schnell hier einen Job bekomm,wahrscheinlich wegen der starken Fluktuation was mir nach meiner Erfahrung auch eine Erklärung bietet
Es zählt nicht der Mensch,die Profitgier steht im Vordergrund.Die Mitarbeiter werden nicht gleich behandelt.Es wird stark unterschieden welche Position der einzelne einnimmt.Je höher umso mehr Vorteile und Respekt.Bei den Unteren,die die Mehrheit bilden,kommt nix an.
Die Mitarbeiter als Menschen sehen und behandeln,nicht als Verbrauchsmaterial.Nur so kann man die Mitarbeiter langfristig motivieren und binden
Marketing und Werbung haben überhaupt keinen Bezug zu Realität
Es gibt nur Work,Balance fehl am Platz
Dumping Lohn und Unterschlagung
Null,es wird kein Wert darauf gelegt
Wenn es um die Arbeit und Leistung geht,spielt das Alter keine Rolle….entweder bringt man die geforderte Leistung oder ist man ganz schnell weg vom Fenster.Dabei spielen die entscheidenden Faktoren keine Rolle,wie z.B.das Alter,Gesundheit oder die länge der Beschäftigung
Grosse 0!!Unfaire Behandlung,Unverständnis und nichts ausser Druck
Das Kind scheint schon lange in den Brunnen gefallen. Würde als erstes mal die eigenen Vorgesetzten überprüfen. Zb Objektleitung
Schlechter geht es nicht. Jeder ist sich selbst am nächsten. Nicht mal guten Tag wird gesagt
Note 6
Schlechter geht es nicht. Was da für Leute arbeiten, die kann man nicht auf die Menschheit loslassen
Es wird nur Druck ausgeübt und nur kritisiert.
Es wir nur geschrien
wird noch nachgetragen.
Denkt nicht über die Familie / Mitarbeiter nach. Friss oder stirb! Es werden sich schon neue finden, die diese Arbeit machen! Muss man so denken, bei den Std im Monat, dabei würde eine Bezahlung der Std nicht die Lösung sein!
Personal in bestimmte Bereiche aufstocken. Ausgleich für Überstunden, hebt die Arbeitsmoral, und nimmt den Druck aus der Familie / Privatleben!
Ist nicht jeder Mitarbeiter körperlich aus Stahl.
Krankheiten / Übermüdung / Konzentration schwächen sind die folgen. Eingearbeitete Mitarbeiter suchen sich was neues, muss nicht sein. Ein Springer der gezielt eingesetzt wird, damit kein Sa-So gearbeitet werden muss.
Loben, wär es braucht! Arbeitsdruck, es muss Morgen fertig sein, bedeutet Überstunden und SA-So kommen (Ohne Ausgleich). Du hast die Wahl, oder suche dir eine neue Arbeit.
Leider treffen die Bewertungen andere von 50%-100% zu.
Ohne Absprache mit GL oder Kollegen geht es nicht, ist normal.
Urlaub- Zeitsperre gibt es.
keine Erfahrung.
Sa und So und Überstunden ohne Bezahlung, oder Freizeit ausgleich. Dann nur noch..1 Stern....45-55 Std Woche)
Bestimmt.
Empfindet jeder anders, vertrauen braucht seine Zeit. Vorsicht ist immer angebracht!
Ältere Mitarbeiter sind auch hier gefragt, und ohne Benachteiligung gegen über andere!
GL- bestimmt, wird dann durchgesetzt.
Kühlschrank- Kaffeemaschine usw vorhanden.
Ist Ansichtssache, nicht immer notwendig eine Info zu bekommen.
Weniger Selbstbewusstsein bedeutet, ist lenkbar und macht was gesagt wird!
Guter Arbeiter für diese Firma! Benachteiligt wird keiner, haben alle das Problem.
GL -?/ weniger Personal geht doch, unbezahlte Arbeitszeit, geht doch auch!
Wer es mit macht, braucht nicht zu meckern! Arbeitslosigkeit macht Angst!
Einfluss auf Gestaltung/ Abläufe am Arbeitsplatz, nein. Nur mit Absprache der GL. Interessante Aufgaben, du hast deine Aufgaben / deine Bewerbung!
Da gibt es nichts aber auch nichts !
Wer einen sehr schlecht geführten Betrieb erleben möchte hier gern. Das ist einmalig in der Dienstleistung.
Sehr schlechtes Betriebsklima, Misserables Vorgesetztenverhalten, Kein Teamverhalten - im Gegenteil, man arbeitet gegeneinander, Keine Kommunikation,In anderen Abteilungen werden Überstunden nicht bezahlt auch Sonntags muss man arbeiten. Es wird mit überflüssig viel Druck, Einfluss auf die Mitarbeiter genommen.Einen "Führungsstil" gibt es NICHT. Es wird alles und jeder kontrolliert. Eigenständige Entscheidungen sind nicht gewünscht und nicht möglich.Die Kollegen halten zusammen, um das Chaos einigermaßen erträglich zu machen.Eine Stimmung die schlechter nicht sein kann .In diesem Jahr flüchten die Mitarbeiter nur so. Was bei dem verhalten einiger Leute verständlich ist !!!
Keine !!! Es ist ja schon die schlechteste Reinigungsfirma weit und breit.
Keine Sozialleistungen!
Überhaupt nichts.
Dieses Unternehmen ist absolut nicht zu empfehlen.
Dass man dort gemobbt und belogen wird.
Fisch, Kopf......etc
Nichts
Alles ist nicht Gut
Alles
Es ist Nichts und wird auch Nichts bleiben.
Bitte nicht anfangen da mann muss sich alle 2 bist 3 Monat an neue Mitarbeiter umstellen
Leider nichts...
sehr viel besser als von einigen Frustrierten geschrieben wird
So verdient kununu Geld.