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Bewertung

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Mobbing. Toxische Atmosphäre.

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine(richtig gutes Essen) und Getränke. Gleitzeit Arbeitsmodell.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine richtige Einarbeitung. Man muss sich alles selber beibringen.
Kommt der Neuer Mitarbeiter nicht klar mit Rauchergruppe des Alten Mitarbeiter, so werden die versuchen zu vertreiben mit Mobbing.

Verbesserungsvorschläge

Mobbingkultur abschaffen. Definiert Aufgaben stellen.

Arbeitsatmosphäre

Es bilden sich Jammergruppen, alle lästern über alle, generell bestimmt eine schlechte Stimmung den Alltag!
Am besten kommt man taub zur Arbeit. Was hier gesprochen wird ist haarsträubend.

Image

Kennt so gut wie Keiner.

Work-Life-Balance

Gleichzeitig, aber festgelegte Zeit für die Pausen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt die externe Schulungen.

Gehalt/Benefits

In Ordnung, aber für bestimmten Aufgabengebiet muss man mehr verdienen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teilweise

Kollegenzusammenhalt

Alte Mitarbeiter vertreiben neue wenn. Mobbing.

Umgang mit älteren Kollegen

Gruppenbildung.

Vorgesetztenverhalten

Chamäleon Effekt.

Arbeitsbedingungen

Verbesserungsbedürftig

Kommunikation

Lange Rede, kurzer Sinn.

Gleichberechtigung

Hier herrscht Prinzip: "Alle sind gleich, manche sind gleicher".

Interessante Aufgaben

Interessante abwechslungsreiche Tätigkeiten mit höheren Anforderungen.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.