Ifm electronic sollte fleißigen arbeitern die Chance zum Aufstieg ermöglichen und nicht die faulen bekannten fördern.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsgeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Weiterbildung. Wenig Info vom Produkt. Vetternwirtschaft. Mitarbeiter werden durch neue Verträge schlechtere Verträge erpresst in die Ecke gedrängt.
Verbesserungsvorschläge
Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Endprodukt zeigen andere Abteilungen kennenzulernen zu dürfen. Ehrlichkeit und Transparenz von Gehältern.
Interessante Aufgaben
Langweilige Arbeitsschritte. Mit mehr Arbeitsschritten wäre die arbeite abwechslungsreicher und spannender. Dauerhafte Einstellungen und mehr Arbeitsprozesse wäre angenehmer.
Mehr Selbständigkeit
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht... die Männer verdienen immer noch mehr
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht auf ältere
Arbeitsbedingungen
Eintönig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Denke schon gut
Gehalt/Sozialleistungen
War schon mal besser
Image
Naja
Karriere/Weiterbildung
Karriere bietet sich nicht jedem an.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
zunächst freue ich mich, dass Sie trotz einer etwas gemischten Bewertung insgesamt ifm weiterempfehlen. Wir scheinen also doch viel richtig zu machen :)
Was die von Ihnen erwähnten Punkte angeht würde ich mich freuen, wenn Sie das Gespräch mit Ihrer zuständigen Personalabteilung suchen.
Aber natürlich ist nicht für jeden eine Karriere vorgesehen - einerseits gibt es nicht immer freie Positionen, zudem müssen auch Eignung und Können hier passen.