54 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
43 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Gesamtpaket!
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Kommunikation
Flurfunk oft schneller als offizielle Bekanntgebungen.
vielen Dank für dein insgesamt positives Feedback.
Um insgesamt noch besser zu werden, sind wir immer auf konkrete Hinweise und Anmerkungen angewiesen. Deshalb möchten wir gerne anbieten, über die Themen zu diskutieren, bei denen wir als Unternehmen aus deiner Sicht nicht ganz so gut abschneiden. Du kannst dich dazu jederzeit bei uns im People & Culture Büro melden.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Ich würde hier auf jeden Fall immer wieder anfangen zu arbeiten
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der freundliche und lockere Atmosphäre
Image
Gutes Image
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeitmodelle ist eigentlich alles organisierbar
Karriere/Weiterbildung
Ist immer individuell möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Da kann man sich definitiv nicht beschweren
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen/innen halten auf jeden Fall zusammen (auch über Abteilungsgrenzen hinweg)
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke das ist genau so gut, wie mit allen anderen
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich kollegial und nicht von oben herab
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen sind sehr Mitarbeiterfreundlich
Kommunikation
Er wird wird durch Vorgesetzte aber auch durch verschiedene Medien transparent kommuniziert
Gleichberechtigung
Schwer zu sagen, da viele männliche Kollegen tätig sind
vielen herzlichen Dank für das positive Feedback. Wenn wir dich doch mal bei Themen unterstützen können, melde dich gerne bei uns im People & Culture Büro.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Attraktiver Arbeitgeber in der Region
4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IMA Schelling Group GmbH gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird nach dem IG Metall Tarif bezahlt.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte manchmal etwas transparenter sein.
Wenn wir dich doch mal bei Themen unterstützen können, melde dich gerne bei uns im People & Culture Büro.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Top Unternehmen. Steht sich manchmal selbst im Weg
4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist im Allgemeinen positiv, jedoch können einzelne Personen gelegentlich die Stimmung trüben. Die Qualität der Führungskräfte hat einen großen Einfluss darauf, ob die Atmosphäre insgesamt gut oder schlecht ist.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann ich nur für meine direkten Kollegen sprechen.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt nur teilweise, und es gibt Situationen, in denen man viele Dinge selbst herausfinden muss, da Informationen nicht immer transparent weitergegeben werden.
vielen Dank für dein insgesamt positives Feedback.
Um insgesamt noch besser zu werden, sind wir immer auf konkrete Hinweise und Anmerkungen angewiesen. Deshalb möchten wir gerne anbieten, über die Themen zu diskutieren, bei denen wir als Unternehmen aus deiner Sicht nicht ganz so gut abschneiden. Du kannst dich dazu jederzeit bei uns in der P&C-Abteilung melden.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Ein sehr guter Arbeitgeber
4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen für neue Wege. Modernes Arbeiten Den Austausch wischen den Menschen bei den Meetings, in der Kantiene und den Feierlichkeiten,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der KVP muss für die Mitarbeiter ohne PC einfacher werden
Verbesserungsvorschläge
Die Strategie ist nicht ganz klar wohin wir uns entwickeln, das sollte Standort bezogen klarer werden.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen herscht ein gutes Klima, der Vorgesetzte hat immer Zeit wenn man ihn braucht
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten möglich
Arbeitsbedingungen
Man bekommt die Arbeitsmittel die nötig sind
Kommunikation
Die Kommunikation wird besser, es gibt aber noch etwas nachholbedarf.
vielen Dank für dein insgesamt positives Feedback.
Um insgesamt noch besser zu werden, sind wir immer auf konkrete Hinweise und Anmerkungen angewiesen. Deshalb möchten wir gerne anbieten, über die Themen zu diskutieren, bei denen wir als Unternehmen aus deiner Sicht nicht ganz so gut abschneiden. Du kannst dich dazu jederzeit bei uns in der P&C-Abteilung melden.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Verdienst und Zusatzleistungen TOP! Leider vealtete Ausstattungen und Strategien.
4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Sozialleistungen sind vorbildlich, Kantine vor Ort, starker Betriebsrat sowie Vertretung durch die IG Metall, bezahlte Pausen, Gleitzeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, veraltete Ausstattung, unflexible Vorgesetzte, Arbeiten nach Schema F
Verbesserungsvorschläge
Potenzial in Mitarbeitern erkennen und fördern, neuen Mitarbeitern die "frisches Wissen" mitbringen Freiraum geben, in moderne Maschinen investieren sofern möglich, reduzieren von unnötigen bürokratischen Tätigkeiten
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich hat man seine Ruhe und kann ungestört seiner Arbeit nachgehen. Leider leben die Vorgesetzten eher das Motto "Das haben wir schon immer so gemacht" oder "wenn ich sage das Teil ist grün, dann ist das auch grün, obwohl es blau ist"
Work-Life-Balance
Durch die starke Vertretung der IG Metall, ist diese Firma sicherlich ein Vorbilld in diesem Bereich.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Möglichkeiten der Weiterbildung, Unterforderung wird nicht erkannt.
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich besteht auch hier ein guter Zusammenhalt, aber oftmals werden Kleinigkeiten dazu genutzt um seinen Frust abzubauen.
Umgang mit älteren Kollegen
Durch die starke Vertretung der IG Metall, ist diese Firma sicherlich ein Vorbilld in diesem Bereich.
Vorgesetztenverhalten
"Viel Gerede aber wenig dahinter" Mitarbeitern wird wenig freiraum gelassen, neue Ideen werden klein gehalten, nicht nachvollziehbare Entscheidungen
Kommunikation
Man erfreut sich eher darüber Zahlen auf dem Papier zu verbessern, anstatt wirklich etwas zu bewegen...
Gleichberechtigung
Durch die starke Vertretung der IG Metall, ist diese Firma sicherlich ein Vorbilld in diesem Bereich.
vielen Dank für dein insgesamt positives Feedback.
Um insgesamt noch besser zu werden, sind wir immer auf konkrete Hinweise und Anmerkungen angewiesen. Deshalb möchten wir gerne anbieten, über die Themen zu diskutieren, bei denen wir als Unternehmen aus deiner Sicht nicht ganz so gut abschneiden. Du kannst dich dazu jederzeit bei uns in der P&C-Abteilung melden.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Guter Arbeitgeber der Region
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
vielen herzlichen Dank für das positive Feedback. Wenn wir dich doch mal bei Themen unterstützen können, melde dich gerne bei uns im People & Culture Büro.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Top Arbeitgeber trotzt ziemlich schlechter interner Kommunikation und wenig Führungsverantwortung
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Angebote und gutes Gehalt durch IG Metall
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Abteilungen arbeiten eher gegeneinander als miteinander. Sehr schlechte Parkplatzsituation!
vielen Dank für dein insgesamt positives Feedback.
Um insgesamt noch besser zu werden, sind wir immer auf konkrete Hinweise und Anmerkungen angewiesen. Deshalb möchten wir gerne anbieten, über die Themen zu diskutieren, bei denen wir als Unternehmen aus deiner Sicht nicht ganz so gut abschneiden. Du kannst dich dazu jederzeit bei uns im People & Culture Büro melden.
Viele Grüße, Dein People & Culture Team
Ich bin in allen Bereichen sehr zufrieden
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei IMA Schelling Deutschland GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima, die Kollegen, sehr abwechslungsreiche und komplexe Projekte, die Bezahlung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Parkplatzsituation ist gelegentlich sehr kritisch.
Arbeitsbedingungen
Im Großraumbüro kann es schon mal etwas lauter werden, aber durch die Möglichkeit von Home Office ist es insgesamt sehr angenehm.
Gleichberechtigung
Schwer zu bewerten, da die Anzahl an männlichen Mitarbeitern deutlich höher ist. Daher mehr Männer in Führungspositionen, aber nicht ausschließlich.
Basierend auf 61 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird IMA Schelling Deutschland durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 92% der Bewertenden würden IMA Schelling Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 61 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 61 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich IMA Schelling Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.