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INFORM - Institut für Operations Research und Management GmbHals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 45 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (27)
    60%
    Gut (6)
    13.333333333333%
    Befriedigend (10)
    22.222222222222%
    Genügend (2)
    4.4444444444444%
    3,89
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    33.333333333333%
    Gut (2)
    22.222222222222%
    Befriedigend (2)
    22.222222222222%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,19
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
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Firmenübersicht

Bei INFORM (Institut für Operations Research und Management) betreuen mehr als 600 Business Analysten und Software-Ingenieure über 1.000 Kunden in mehr als 40 Ländern rund um den Globus. Zu den Anwendungen gehören Supply Chain Management, Logistik, Produktion, Workforce Management, Aviation, Betrugsprävention und Business Intelligence.

Wir bieten:
Intelligente Software für optimierte Geschäftsprozesse:
INFORM ist auf Software spezialisiert, die mit intelligenter Prozessoptimierungslogik die Produktivität Ihres Unternehmens steigert. Wir ergänzen Ihre bestehenden IT-Systeme mit Best-of-Breed-Lösungen auf Basis von Operations Research, Fuzzy Logic und anderen Optimierungstechnologien.

Messbarer Erfolg:
Optimierte Geschäftsprozesse verschaffen Ihnen einen Wettbewerbsvorteil, so dass sich die Integration von Optimierungskomponenten in Standard-IT-Systeme auszahlt. Das Ergebnis ist messbarer Erfolg und gesteigerte Produktivität auf allen Ebenen Ihres Unternehmens. Unsere zahlreichen Referenzen aus verschiedenen Branchen sprechen für sich.

Individuelle Turnkey-Lösungen:
Jedes Unternehmen ist anders und jeder passt seine Prozesse an seine Kunden, Wettbewerber und andere Faktoren an. Wir tun dasselbe, indem wir schlüsselfertige Optimierungssysteme nach Ihren spezifischen Bedürfnissen konfigurieren und Sie beraten, schulen und unterstützen.

Intelligente Entscheidungen:
INFORM ist in der Lage, Softwaresysteme zu entwickeln, die "denken" und intelligente Entscheidungen vorschlagen. Im Gegensatz zu herkömmlichen IT-Systemen, die nur Daten bereitstellen und die Entscheidung dem Benutzer überlassen, schlagen INFORM-Systeme optimierte Lösungen vor, die der Benutzer akzeptieren, ablehnen oder ändern kann. Die Vorteile sind eine bessere Liefertreue, niedrigere Kosten und ein signifikanter Wettbewerbsvorteil.

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Kennzahlen

Umsatz

66 Mio EUR

Mitarbeiter

600

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

41feef431293ea13e483.jpgINFORM ist spezialisiert auf Softwarelösungen, die in Echtzeit intelligente Planungs- und Dispositionsentscheidungen treffen. Mit unseren „mitdenkenden“ IT-Systemen unterscheiden wir uns von anderen Unternehmen, die ihren Fokus auf die Datenverwaltung legen. Die Basis unserer Lösungen sind wissenschaftlich fundierte, mathematische Optimierungsalgorithmen aus Fuzzy Logic und Operations Research. Sie werden für das jeweilige Einsatzfeld unserer Kunden angepasst. Wir optimieren Geschäftsprozesse in der Transportlogistik, im Airport Resource Management, in der Produktion und der Material- und Warenwirtschaft. Unsere ca. 650 Mitarbeiter betreuen heute zahlreiche Kunden auf der ganzen Welt, darunter Containerterminals, Verkehrsflughäfen, Finanzdienstleister, Industriebetriebe, Großhändler, Lager- und Umschlagzentren sowie Transportunternehmen.


Perspektiven für die Zukunft

INFORM bietet Schülern, Studierenden, Absolventen oder Berufserfahrenen interessante und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen IT-Umfeld. Dabei eröffnen sich ganz unterschiedliche Möglichkeiten: spannende Ausbildungsplätze, Praktika, Abschlussarbeiten, Praxissemester, Direkteinstiege nach dem Uniabschluss oder Expertenpositionen – unsere Erfahrungen zeigen, dass neben fachlichen Qualifikationen vor allem Neugierde und Leidenschaft unsere Mitarbeiter antreiben und so individuelle Karrierewege entlang des stetigen Wachstums von INFORM entstehen. Mit zahlreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie schaffen wir Räume, in denen eine kontinuierliche fachliche sowie persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter entsteht.


Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten, die eine familienfreundliche Kultur ermöglichen
  • Unsere INFORM-Akademie bietet systematische Programme zur langfristigen Fort- und Weiterbildung, individuelle Entwicklungsangebote, Führungskräfteentwicklung, Coaching und Sprachkurse bei ausgebildeten Trainern
  • Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement kümmert sich um umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote mit Gesundheitstagen, einem Betriebsarzt, Massagen, Fahrrad-Leasing und einem extra Ruheraum
  • Moderne und ergonomische Arbeitsplätz sind für Stillarbeit und Kollaboration geeignet
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch 2 Betriebskindergärten für Kinder ab 6 Monate bis 3 Jahre, Anzahl der dort betreuten Kinder: 40
  • Verschiedene Unternehmens- & Teamevents wie ein großes Sommerfest, Weihnachtsfeiern, Betriebsausflüge


Standort

1969 in Aachen gegründet, fühlen wir uns der Region Aachen sehr verbunden Aachen bietet als historische Stadt viel Kultur und Sehenswürdigkeiten. Dabei lädt vor allem die schöne Altstadt rund um den Aachener Dom zu Besuchen ein. Auch die vielfältige Umgebung sowie die Nähe zur Eifel und zum Dreiländereck eröffnen zahlreiche Möglichkeiten, seine Freizeit zu gestalten. Ob Wanderungen in die Eifel, ein Besuch auf dem bekannten Aachener Weihnachtsmarkt oder sommerliche Fahrradtouren in die niederländische Provinz Limburg.

Zusätzlich finden sich in Aachen international anerkannte Hochschulen und viele fortschrittliche Unternehmen. Hier trifft Forschung, Innovation und Wissenschaft zusammen und schafft einen reichhaltigen Nährboden für uns als Unternehmen.

Für Bewerber

Videos

INFORM Pioniergeist
INFORM Arbeitsklima
INFORM Internationalität

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen

  • Auszubildende: MATSE, Fachinformatiker
  • Studierende als Praktikanten, studentische Hilfskräfte, Bachelor-/Masteranden
  • Absolventen und Young Professionals
  • Berufserfahrene,

die Lust auf interessante und herausfordernde Aufgaben im IT-Umfeld haben.


Unsere Aufgabengebiete

  • Softwareentwicklung
  • IT / Qualitätssicherung
  • Projektmanagement
  • Vertrieb / Marketing
  • Verwaltung


Gesuchte Qualifikationen

Wer Interesse an INFORM hat, sollte:

  • eine Leidenschaft für die Lösung komplexer Fragestellungen und Sachverhalte haben
  • kundenorientiert denken
  • Interesse haben, früh Verantwortung zu übernehmen
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Offenheit bezüglich einer flachen Hierarchie mitbringen
  • Technologieaffinität und Neugier bezüglich neuer Methoden und Technologien mitbringen


Gesuchte Studiengänge

Alle Studiengänge der Ingenieurs-, Natur- und Wirtschaftswissenschaften wie:

  • BWL
  • Informatik, Technische Informatik, Wirtschaftsinformatik
  • Mathematik
  • Physik
  • Maschinenbau
  • Wirtschaftsingenieurwesen

… und ähnliche, uns noch unbekannte Studiengänge, die zu uns passen.


Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei INFORM begegnen sich zwei Dinge, die nur selten gleichzeitig anzutreffen sind: Das angenehme und persönliche Arbeitsumfeld einer mittelständischen Firma mit Bezug zur Uni kombiniert mit den Herausforderungen global agierender Unternehmen.

Die Herausforderung „intelligenter“ Computersysteme

Anstelle herkömmlicher Informationssysteme liefern wir Optimierungssysteme, die mittels Operations Research und Fuzzy Logic echte operative Entscheidungen fällen können. Dadurch differenziert sich INFORM vom breiten Feld der Softwareindustrie.

Für Weltklasse-Unternehmen arbeiten ...

Wir entwickeln Systeme für ABB, Air New Zealand, Allianz, Audi, Bayer, BMW, Bosch, British Airways, Daimler, HHLA (Hamburger Hafen und Logistik AG), Lufthansa, Meyer Werft, Qantas, Rabobank, Die Schweizerische Post, Siemens, ThyssenKrupp Steel, T-Mobile, VW und viele andere weltbekannte Konzerne.

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... dabei gleichzeitig gut aufgehoben sein

Bei uns geraten Sie nicht in die typischen „Grabenkämpfe“ mancher Konzerne, sondern fühlen sich im Team gut aufgehoben. Fehler sind erlaubt, gegenseitige Hilfe ein wichtiges Kulturmerkmal. Ein freundschaftlicher, toleranter und informeller Umgang ist uns sehr wichtig.

Die Herausforderung von Turn-key Projekten

Die Logik der Optimierung wird möglichst gut auf individuelle Anforderungen abgestimmt. Ganz wichtig ist die Zusammenarbeit mit dem Team des Kunden: Zuhören, nachfragen, verstehen, die Kernpunkte herausfiltern, sich eigene Gedanken machen, Lösungen entwickeln, sich der Diskussion stellen und schließlich sachgerecht überzeugen.

Anerkennung seitens unserer Kunden für die Qualität unserer Arbeit

Stets arbeiten wir bis zum tatsächlichen Projekterfolg und fast immer betreuen wir das System anschließend über viele Jahre hinweg. Durch die partnerschaftliche Projektgestaltung entstehen zuweilen sogar regelrechte Freundschaften mit Kollegen im Kundenunternehmen.

Innovation

Unsere Wettbewerbsfähigkeit sichern wir mit regelmäßigen Neuentwicklungen, vor allem aber mit der ständigen Verbesserung der vorhandenen Systeme. Dies hat die Gesellschaft für Operations Research (GOR) durch ihre Preisvergabe gewürdigt. Aber es macht auch einfach mehr Spaß, betriebliche Problemstellungen mit originellen Methoden anzugehen.

 Pioniergeist ist, wenn man nichtnach der Lösung googeln kann.“


Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Angefangen bei flachen Hierarchien und einer Politik der „offenen Türen“ pflegen wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Wir sind alle per „Du“ – nicht zwanghaft, sondern weil das Klima stimmt. Unseren Mitarbeitern soll es gut gehen. Wir bieten umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt an. Jede Woche gibt es frisches Obst. Getränke sind kostenfrei und das Mittagsessen in Cafeteria und Kantine wird bezuschusst. Und am Arbeitsplatz? Da ärgert sich bei uns keiner über lahme Rechner und schlechte Bürostühle. Wir achten sehr darauf, dass der Arbeitsplatz ergonomisch durchdacht und ausgestattet ist. Doch schauen Sie selbst, wie unsere Mitarbeiter unser Arbeitsklima beschreiben.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wachstum, finanzielle Unabhängigkeit und langfristige Zukunftsperspektiven

INFORM wächst kontinuierlich, seit über 40 Jahren! Und zwar organisch, also ohne Übernahme anderer Firmen und ohne sich in die Abhängigkeit externer Kapitalgeber zu begeben. Anteilseigner des Unternehmens sind das Management und rund 50 langjährige Mitarbeiter. Seit 1986 entstanden so rund 650 neue Arbeitsplätze. Auch zukünftig setzen wir weiter auf Expansion. Dies zeigt sich auch in der Auszeichnung „Deutschlands beste Jobs mit Zukunft“ des Wirtschaftsmagazins FOCUS MONEY. 

Internationale Ausrichtung

In Aachen arbeiten Kollegen aus fast 30 verschiedenen Nationen zusammen. Dabei gilt für uns: "Unterschiede als Stärk nutzen.

Wer Interesse hat, mehr über den Alltag bei INFORM mitzubekommen, schaut am besten bei unserem Karriere-Blog oder auf Instagram vorbei.



Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Machen Sie uns neugierig!

Welche Stelle oder Aufgabe spricht Sie an? Warum? Wo liegt Ihre Leidenschaft? Für was interessieren Sie sich? Auf welchen Gebieten haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt? Bringen Sie in Ihrem Anschreiben oder bei einem persönlichen Gespräch zum Ausdruck, warum Sie der richtige Bewerber für uns sind.

Qualität

Neben der Vollständigkeit Ihrer Unterlagen – Anschreiben, Lebenslauf und Anlagen mit relevanten Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen – finden wir es super, zu merken, dass Sie sich mit uns auseinandergesetzt haben. Was machen wir? Welche Produkte entwickeln wir? Was treibt uns an? Und wie sieht eigentlich unser Arbeitsleben & unsere Arbeitskultur aus? Nehmen Sie gerne Bezug zu einem oder mehreren unserer Stellenangebote.


Unser Rat an Bewerber

Fragen sind gern gesehen…

Sie haben Fragen z.B. zu konkreten Stellenangeboten, zu möglichen Karriereperspektiven, zu uns als Arbeitgeber, zu unserer Arbeitskultur oder sie wissen nicht genau, wie der derzeitige Stand Ihrer Bewerbung aussieht, dann melden Sie sich gerne einfach bei uns. Dies geht entweder telefonisch oder per E-Mail: karriere@inform-software.com

Ergreife die Initiative!

Es gibt keine passende Stelle, die ausgeschrieben ist? Oder es gibt zu viele passende Stellen? Dann bewerben Sie sich initiativ. Wir freuen uns auf jede Initiativbewerbung – wir haben bisher nur positive Erfahrungen damit gemacht.

Bevorzugte Bewerbungsform

Wir bevorzugen Bewerbungen per E-Mail oder online über unser Bewerbungsportal – das geht ganz einfach und ist für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Ihre Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, laden Sie bequem in allen gängigen Formaten hoch.

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie übrigens auf unserer Karriere-Webseite.

Auswahlverfahren

Bei uns gibt es keine klassischen Auswahlverfahren. Aber gerne schaffen wir Transparenz, was mit Ihrer Bewerbung bei uns passiert:

  1. Wir prüfen die eingehenden Bewerbungen, schauen nach der Vollständigkeit der Unterlagen und stimmen uns mit den suchenden Fachbereichen und Kollegen ab. Das dauert in der Regel etwa 1 bis 3 Wochen. Bei offenen Fragen wählen wir am liebsten den Weg eines kurzen Telefonats, um bei Rückfragen direkt zur Verfügung zu stehen.
  2. Wenn uns Ihre Bewerbung überzeugt, laden wir Sie zu einem ersten persönlichen Kennenlernen ein. Bei dem Gespräch sind zumeist zwei Gesprächspartner dabei, die Verstärkung für ihren Bereich oder ihr Team suchen. An Fahrtkosten soll es nicht scheitern: Anfallende Anreisekosten zum Vorstellungsgespräch erstatten wir.
  3. Konnten wir Sie überzeugen und Ihr Werdegang und Ihre Persönlichkeit uns? Dann koordinieren wir einen zweiten Termin, bei dem es neben Ihrer persönlichen und fachlichen Eignung auch um die Klärung vertraglicher Details geht. Bei diesem Gespräch ist in den meisten Fällen – d.h. wenn es zeitlich und terminlich passt – auch der jeweilige Team- oder Bereichsleiter dabei, um Sie kennenzulernen. Darüber hinaus ergibt sich oft die Möglichkeit, die potenziellen neuen Kollegen vor Ort zu treffen sowie unser Arbeitsumfeld – Gebäude, Arbeitsplatz, Kaffeemaschine, Außenterrassen etc. –  kennenzulernen.
  4. Alles passt? Dann einigen wir uns in allen Vertragsdetails und Ihrer neuen beruflichen Zukunft bei uns steht nichts mehr im Weg!


INFORM - Institut für Operations Research und Management GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,89 Mitarbeiter
3,19 Bewerber
0,00 Azubis
  • 14.Dez. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut innerhalb jeder Abteilung, etwas Optimierungspotential Abteilungsübergreifend

Interessante Aufgaben

Da ich aus technischen Bereich Dipl. Ing. (FH) Technische Informatik, also weder (Wirtschafts-)informatiker oder Mathematiker bin, gibt es für mich reichlich Abwechslung.

Kommunikation

Viel Auf Hoc auch Auf Hoc Besprechungen, hier ist Optimierungspotential effizientere+ zielführendere Besprechungen: Vorlagen-orientierter

  • 28.Sep. 2017
  • Mitarbeiter

Klasse

4,23
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Bewertungsdurchschnitte

  • 45 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (27)
    60%
    Gut (6)
    13.333333333333%
    Befriedigend (10)
    22.222222222222%
    Genügend (2)
    4.4444444444444%
    3,89
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    33.333333333333%
    Gut (2)
    22.222222222222%
    Befriedigend (2)
    22.222222222222%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,19
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

INFORM - Institut für Operations Research und Management GmbH
3,77
54 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,60
128.063 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,19
2.275.000 Bewertungen