163 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
163 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Infosys Consulting GmbH Bewertungen
Infosys
Consulting
GmbH
Garching bei München und weitere
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163 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Principal bei IC
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
work life balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mangelnder Bekanntheitsgrad
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Verbesserungen greifen - super Potential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
It Systeme, Gehaltserhöhung, HR Cycle
Verbesserungsvorschläge
Bessere IT, mehr dezentrale Events
Arbeitsatmosphäre
Sicherlich hängt die Arbeitsatmosphäre vom Projektteam ab und so was wechselt natürlich häufig - grundsätzlich ist die Stimmung aber gut!
Image
Infosys ist in Indien ein absoluter Top Arbeitgeber mit einem tollen Image - hier ist das Image leider nicht besonders, obwohl die Fachlichkeit stimmt.
Work-Life-Balance
Wie in jeder Beratung kommt es auf das jeweilige Projekt an - allerdings könnte die Firma durch bessere IT System das Ihre dazutun. Sehr gut ist jedoch die Homeoffice Regelung und falls man mal auf der Bench sitzt, muss man auch nicht in einem Office erscheinen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Wer Eigeninitiative mitbringt kann viel dazulernen die Infrastruktur ist super (SAP Learning Hub für alle, die es wollen, Harvard Mentor Programm und zwei hauseigene eLearning Plattformen ( mit wechselnder Qualität). Auch hat eine Führungskraft eine Initiative gestartet, wo häufig Freitags WebEx Trainings zu unterschiedlichen Themen angeboten werden - sehr gut. Nur bei den Classroom Trainings könnte es ein besseres Angebot geben.
Kollegenzusammenhalt
Vielleicht liegt es daran, dass viele Karrieristen weitergezogen sind (Infosys hatte eine hohe Fluktuation durch den Weggang einiger Partner), jedenfalls sind “Ellenbogen” eher sehr selten und der Zusammenhalt ausgezeichnet.
Vorgesetztenverhalten
Hängt natürlich vom Vorgesetzten ab (wie so oft gibt es da deutliche Unterschiede) - bei den Horizontals sind die meisten sehr gut (empathisch, fachlich gut und lassen einem viel Freiraum, so lange man auch was liefert).
Arbeitsbedingungen
Bahnfahrten immer noch in der 1. Klasse. Allerdings sind die IT Systeme nicht so toll. Auch bei den Laptops muss man schauen, dass man ein aktuelles Modell ergattert.
Kommunikation
Kann es ein genug an Kommunikation geben? Manchmal ist es zuviel und manchmal zu wenig. Eine ganz gute Balance finden die Führungskräfte in Frankfurt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist wirklich gut - nur beim Bonus sollte man nicht zu viel erwarten (entsprechend verhandeln)
Gleichberechtigung
Ich habe noch nie mitbekommen, dass irgendjemand benachteiligt gewesen wäre. Aber in der Tat könnte es ruhig ein paar mehr Frauen geben.
Interessante Aufgaben
Das hängt auch ein wenig von einem selber ab: teilweise über die Mutter gibt es sehr gute Projekte, allerdings muss man wissenstechnisch schon absolut auf der Höhe sein. Was mir sehr gelegen kommt: es gibt viele internationale Projekte und wer gerne mal in der Welt rumkommen möchte, hat hier - anders als bei manch anderen - auch die Chance zu.
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Inkompetente Führungskräfte und chaotische Projekte mit nicht vorhandenem Support
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ältere Mitarbeiter sind keine Führungskräfte und haben keine Ahnung wie man Mitarbeiter motiviert. Feel good Manager dringend notwendig und events mit indischen und deutschen Kollegen.
Verbesserungsvorschläge
Chaotische Projekte ohne klare Linie. Zentrale ist nicht erreichbar und nicht mit ausreichend Mitarbeitern ausgestattet. Prozesse laufen einfach besser in anderen Unternehmen.
Image
Firma arbeitet unfreiwillig am Image-Bankrott
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absteigende bodyleasing Bude
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Intransparent
Umgang mit älteren Kollegen
Hohe Fluktuation
Vorgesetztenverhalten
Aus Deutschland nicht vorhanden.. Indien hat das sagen
Interessante Aufgaben
Reines bodyleasing. Tagessätze sehr niedrig da kein Standing beim Kunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wer es unorganisiert mag ist hier richtig...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
hier sollte man auf jeden Fall mehr Struktur reinbringen.
Arbeitsatmosphäre
ist natürlich Projektabhängig
Work-Life-Balance
Projektabhängig
Kollegenzusammenhalt
Projektabhängig
Kommunikation
hier erfährt man immer als Letzter alle Infos wenn man keinen guten Draht zu gewissen Kollegen hat. Auch das Management informiert seine MA immer erst dann wenn bereits jeder die Info hat.
Interessante Aufgaben
Projektabhängig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Enttäuschend. Einige hervorragende Leute, aber von Indien aus an ganz kurzer Leine geführt.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Infosys Consulting GmbH in Garching bei München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Home Office Regelung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie er vom Mutterkonzern gegängelt wird.
Verbesserungsvorschläge
Infosys Consulting sollte sich seiner Wurzeln bewusst werden.
Arbeitsatmosphäre
Das Team machts. Trotz des Umfelds wird die Atmosphäre noch gerettet so gut es geht.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter machen das beste draus
Kommunikation
Versprechen werden gemacht, aber nicht gehalten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganze Abteilungen treten mittlerweile aus, weil Zusagen nicht eingehalten werden. Ab Principal wird abkassiert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
mittlere Karrierechancen vorhanden, zu Lasten derWork-Life-Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
z. T. sehr verlogenes, unfähiges Führungspersonal
Verbesserungsvorschläge
Fähiges, charakterstarkes Führungspersonal einstellen! Totalüberwachung abschaffen
Kollegenzusammenhalt
je nach Team gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unter den Consultants TOP - Firmenführung FLOP
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt/Benefits und Zusammenhalt der Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Wechseln der Führungsebene
Arbeitsatmosphäre
Im Daily-Business und beim Kunden ist alles in Ordnung, aber sobald es etwas mit der internen Führung zu tun hat ....
Karriere/Weiterbildung
Versprochene Beförderungen werden nicht eingehalten und Weiterbildung eigentlich nur wenn man auf der Bench ist ... was nicht vorkommt weil so viele Kollegen weglaufen, dass immer irgendwo Lücken sind
Kollegenzusammenhalt
Fünf Sterne wenn man die Firmenführungseben ausnimmt - Leid schweißt halt zusammen!
Kommunikation
Kommunikation findet intern nicht statt. Es kommen verwirrende Emails des indischen Mutterkonzerns und dann wird vom deutschen Mngmt alles heruntergespielt
Interessante Aufgaben
Mehr Body-Leasing als Consulting!!!
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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in den letzten Monaten leider immer weiter runter gewirtschaftet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Spirit war einmal sehr gut. Leider nichts mehr davon da
Image
kaputt gemacht.
Work-Life-Balance
gut, da gerade nicht auf Projekt
Karriere/Weiterbildung
nicht bekannt
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhung schon länger nicht mehr
Kollegenzusammenhalt
noch das Beste. Geteiltes Leid ist halbes Leid
Vorgesetztenverhalten
katastrophal
Arbeitsbedingungen
Graffitis an der Wand im Büro tragen zur Erheiterung bei
Kommunikation
keine Kommunikation
Interessante Aufgaben
Die guten Leute sind gegangen, Projekte werden immer weniger.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wird jeden Tag schlechter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Infosys Consulting GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht existierende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Mehr interne MA
Image
Wird schlechter
Vorgesetztenverhalten
Externe Mitarbeiter haben das Sagen. Infosys arbeitet mit ext. MA in Leitungspositionen und interne MA werden verachtet.
Arbeitsbedingungen
Schechten Sitzsituation beI Kunden vor Ort. Infosys bekommmt es seit 8 Monate das mir dem Kunden zu regeln. Ja und Amen Mentalität auf Kosten die MA.
Kommunikation
MA werden nicht die Wahrheit gesagt oder zu spät gesagt.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
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