38 von 96 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
38 von 96 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 15%
Vorgesetzte taugen oft nichts.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Inovan Präzisionsteile in Birkenfeld gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden kaum gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Ist schon lange kein Technologieführer mehr
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
unrealistische Zielvorgaben erhöhen den permanenten Leistungsdruck in ungebührlicher Art und Weise.
Image
Was war das einmal ein tolles Unternehmen. Ich war mal richtig stolz, ein Innovator zu sein. Alles vorbei.
Karriere/Weiterbildung
Es wird an allen Ecken und Enden gespart und möglichst gestreckt.
Gehalt/Benefits
durchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das was als Galvanikbetrieb gemacht werden muss ....
Kollegenzusammenhalt
Kaum noch. Jeder tut was er kann, aber kaum Zeit vorhanden, sich um Kollegen zu kümmern oder Hilfestellung zu geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus der Vergangenheit nichts gelernt. So wandert das know-how unwiderruflich ab und fehlt für die nächsten Jahre.
Vorgesetztenverhalten
Arrogantes und Selbstherrliches Auftreten und die Ignoranz Andersdenkender sind stark vertreten.
Arbeitsbedingungen
..sind geprägt durch Hektik, Schwarzmalerei und Unsicherheit.
Kommunikation
Keine offene Kommunikation. Wie in der Vergangenheit Management bei E-Mail.
Gleichberechtigung
Nein. Damit wären ja Aufstiegschancen verknüpft.
Interessante Aufgaben
Manchmal, wenn der Vorgesetzte zustimmt. Leider zu selten.
Work-Life-Balance
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein Unternehmen mit Zukunft und Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die offene und ehrliche Kommunikation auf allen Ebenen - die Zukunftsperspektive
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
ich persönlich sehe nichts Negatives
Verbesserungsvorschläge
keine
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehmes Betriebsklima
Image
wird stets weiter dran gearbeitet
Work-Life-Balance
auf jeden Fall gegeben
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten gegeben
Gehalt/Benefits
Tarif (ERA IGM) gerechte Arbeitsplatzbewertung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr hoch
Kollegenzusammenhalt
TEAM-Gedanke wird gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
Kapital des Unternehmens, auf diese Erfahrung wird aufgebaut.
Vorgesetztenverhalten
offene und ehrliche Kommunikation
Arbeitsbedingungen
fast optimal
Kommunikation
on going
Gleichberechtigung
auf jeden Fall
Interessante Aufgaben
jeden Tag auf's Neue
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Großer Umbruch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Betrieb hat sich an die Tarifverträge der IGM gebunden.
Hat einen sehr starken Betriebsrat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Parkplatz Situation ist schlecht.
Die kommunikation könnte besser sein.
Mitarbeiter kritisieren auf einem so hohen niveau das es einem schlecht werden kann.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollen der Geschäftsleitung mal vertrauen und nicht alles als schlecht abstempeln.
Image
Die Mitarbeiter kritisieren auf einem sehr hohen niveau.
Work-Life-Balance
Nach absprache alles möglich
Karriere/Weiterbildung
Wird gern und gut gefördert wenn man weis bei wem man sich melden muss.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer Kollegen mit denen man nicht so gut auskommt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind teilweise sehr gestresst und desshalb etwas (sehr) hart im Umgang.
Arbeitsbedingungen
1. A
Kommunikation
gibt es nicht...
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an...
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
könnte alles so Gut sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Motivation an den Mitarbeitern ist verloren gegangen in den letzten Jahren
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter besser in Endscheidungen einbeziehen und auf die belange eingehen und auch die Ältern etwas zurück nehmen
Arbeitsatmosphäre
kein Vertrauen zum Vorgesetzen
Image
Image der Firma war mal gut,letzten Jahre nicht mehr
Work-Life-Balance
Urlaub und Arbeitszeit ist ok
Karriere/Weiterbildung
läßt zu wünschen übrig (es gibt Meister die die Ausbildung haben aber keine Perspektive in der Firma
Gehalt/Benefits
War mal,jetzt wird nur noch am Mitarbeiter gespart
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich schlecht Beurteilen
Kollegenzusammenhalt
könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Mitarbeiter werden nicht eingestellt und die älteren dürfen immer noch mehr machen der Druck ist groß
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen ohne Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
kein Geld für neuesten Stand
Kommunikation
könnte mehr Info kommen
Gleichberechtigung
geht in Ordnung
Interessante Aufgaben
Die,die was können müssen noch mehr machen und die Anderen drücken sich vor der Arbeit
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Jeder macht mal einen Fehler ...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
da fällt mir nichts, aber auch gar nichts ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
so ziemlich alles
Arbeitsatmosphäre
Angst ist ein beherrschendes Thema
Image
ist ausgezeichnet
Work-Life-Balance
ist hier noch nicht angekommen
Karriere/Weiterbildung
Das könnte besser sein
Gehalt/Benefits
hier wird gespart
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft sich so gut wie er kann
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen gehören nicht auf das Abstellgleis, oder?
Vorgesetztenverhalten
vom Wetter abhängige Zielvorgaben
Arbeitsbedingungen
wie in den Dreissigern
Kommunikation
es findet keine offene Kommunikation statt
Gleichberechtigung
ja, schon mal gehört
Interessante Aufgaben
leider zu wenige
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Echt scharf!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei INOVAN - Verwaltungs-GmbH in Birkenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alles so bleibt wie es ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die sanitären Bedingungen
Verbesserungsvorschläge
Alles austauschen
Arbeitsatmosphäre
Sehr große Angst wie es weitergeht
Image
Geschöntes image
Work-Life-Balance
Kann ich nicht sagen
Karriere/Weiterbildung
Auch hier wird gespart
Gehalt/Benefits
Für die vielen Stunden zu wenig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier könnte man viel mehr tun
Umgang mit älteren Kollegen
Je früher die Alten gehen umso besser
Vorgesetztenverhalten
Das Klima ist kaltschnäuzig und man wird überfordert.
Arbeitsbedingungen
Sind stark verbesserungswürdig
Kommunikation
Ganz schlecht
Gleichberechtigung
Wäre schön
Interessante Aufgaben
Wenn es die gäbe
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
..bei Nebenwirkungen fragen Sie bitte ihren Arzt oder Aoptheker!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile gefällt mir aus den vorgenannten Gründen nichts mehr an diesem Unternehmen, daher nichts Positives.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
In erster Linie stört der Umgang mit den Mitarbeitern. Kein Lob, keine Anerkennung, keine Wertschätzung. Fehlentscheidungen der Führungskräfte müssen die Mitarbeiter ausbaden, ohne das Konsequenzen bei den Verursachern zu erkennen wären. Von den erkrankten Kollegen kenne ich einige aufgrund meiner langjährigen Firmenzugehörigkeit recht gut. Ich bin besorgt, wie mit denen umgegangen wird. Dies steht einem Unternehmen mit einer so langen Firmentradition nicht gut zu Gesicht. So etwas spricht sich schnell herum. Auch die fehlende Weiterqualifizierung und die mangelhafte Führungsqualität empfinde ich als unerträglich. Fehlende Sozialkompetenz, Arroganz und der Auftritt nach Gutsherrenart passen wirklich nicht mehr in die heutige Zeit. Niemand greift ein!
Verbesserungsvorschläge
Es gibt sehr, sehr viel zu tun. Meine Befürchtung ist, dass hier einige wenige ihre Pfründe in Sicherheit bringen und sich nichts grundlegend ändern wird. Wer nicht bereit ist, sich mit diesen grossen Problemen aktiv und energisch auseinanderzusetzen, wird nicht den dringend erforderlichen Schwenk zu einem erfolgreichen Unternehmen mit hochmotivierten Mitarbeitern hinbekommen.
Und dies wäre doch schade, oder?
Arbeitsatmosphäre
nicht mehr zu ertragen
Image
weder Internet-Auftritt (lächerlich) noch die Image-Broschüre (unsere wichtigen Mitarbeiter ... blablabla) spiegeln die Realität wieder. Leider stellen dies auch unsere Kunden fest. Wie bereits öfters treffend formuliert: Der Fisch stinkt vom Kopf!
Work-Life-Balance
da sag ich nichts zu
Karriere/Weiterbildung
auch hier wird konsequent gespart. Dies wird sich leider in den nächsten Monaten und Jahren negativ auswirken.
Gehalt/Benefits
bei den zu leistenden Mehrarbeitsstunden und Kürzungen im AT-Bereich mittlerweile unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
die gesetzlichen Auflagen werden erfüllt
Kollegenzusammenhalt
unter diesen Umständen kaum möglich, jeder ist sich selbst der Nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr viele Langzeitkranke bei Kolleginnen u. Kollegen über 45 Jahre. Wo das wohl herkommt? Fachwissen und langjährige Erfahrungen sind nicht gefragt, auch ein Grund für die hohe Fluktuation.
Vorgesetztenverhalten
Unrealistische Zielvorgaben, bei konstruktiver Kritik wird man als Bremser oder Bedenkenträger identifiziert, Mitarbeiter erfahren Kränkungen, werden gerne lächerlich gemacht, vor Mobbing und Bossing ist Frau/Mann nicht sicher! Das Schlimmste: es wird nichts dagegen unternommen!
Arbeitsbedingungen
geht so, von einem modernen "innovativen" Unternehmen erwarte ich eine entsprechende Ausstattung.
Kommunikation
da muss man vorsichtig sein, die nächste Abmahnung wartet schon...
Gleichberechtigung
ist absolutes Neuland. High-Potentials werden beim männlichen Geschlecht gesucht.
Interessante Aufgaben
...werden durch unqualifizierte Führungskräfte zerredet.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Herr, vergib mir meine Dummheit da anzufangen
Ex-FührungskraftHat bis 2011 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Inovan GmbH & Co. KG in Birkenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich so schnell etwas anderes gefunden habe!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das passt nicht in dieses Textfeld!
Verbesserungsvorschläge
Austausch der GF und Teile des EFK
Image
Wehe wenn das interne nach außen dringt!
Work-Life-Balance
Unbekannt!
Karriere/Weiterbildung
Gibt es wenig bis gar nicht!
Gehalt/Benefits
Das war i.O. mehr nicht!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Offene Baustelle
Kollegenzusammenhalt
War besser als gedacht, die Mitarbeiter halten noch ein wenig zusammen, wobei einander helfen schon ein Fremdwort ist!
Umgang mit älteren Kollegen
OK!
Vorgesetztenverhalten
Eine falsche Person in der GF - und Gleichgesinnte finden sich zu einem Team der Unkenntnis und Arroganz!
Arbeitsbedingungen
Für das Alter i.O.
Kommunikation
Kommunika - was?
Gleichberechtigung
OK
Interessante Aufgaben
Die Produkte waren i.O.
Arbeitsatmosphäre
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
top Top Management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Inovan Präzisionsteile in Birkenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gehe sehr gerne zur Arbeit, macht viel Freude. Betriebsklima ist sehr gut, auch wenn mal etwas nicht so läuft wie es sein könnte. Vorgesetze helfen überall.
Image
Fa. genießt einen ausgezeichneten Ruf. Würde ich jederzeit weiter empfehlen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind normal (für das was man verdient). Manchmal etwas Stress, kommt aber vom Markt/Kunden.
Denke, das gibt es überall.
Karriere/Weiterbildung
wir haben wirklich eine sehr gute Ausbildung, weit überdurchschnittlich. Auch später stehen alle Türen offen ( Techniker, Diplom Arbeit, BA Studium, ....)
Gehalt/Benefits
Gehalt bezeichne ich als gut bis sehr gut, fair, Leistung wird belohnt.
Umkehrschluss gilt auch, ist aber fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz, Arbeitssicherheit stehen ganz oben. Müll wird getrennt, ist vorbildlich.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen zusammenhalt ist generell super, es kommt viel Unterstützung. Die neuen Organisationsformen und Arbeitsweisen kommen den langjährigen MA leider nicht immer entgegen, sind aber super notwendig.
Umgang mit älteren Kollegen
guter, fairer Umgang. MA muss aber auch im Alter noch bereit sein für Neues.
Vorgesetztenverhalten
wir haben einen Top Geschäftsführer. Kann den Kollegen nicht verstehen. Ich war schon öfter mit unserem GF unterwegs. Er muss ja immer die "heissen" Projekte verantworten. Super Auftreten, toll für die Firma. Unser Kollege kann wahrscheinlich nicht kalkulieren, solche Kollegen hatten wir ja auch schon, die 1 Pin nicht von 2 unterscheiden können.
Arbeitsbedingungen
gute, helle Räume, tw. klimatisiert.
Kommunikation
Wir haben regelmäßige Informationen über Ergebnisse, Erfolge, Umsätze, Gewinne, Auftragseingänge, .......
Fühle mich rundum informiert, auch durch Ansage klarer Ziele. Bei Zielerreichung gibt es Lob.
Gleichberechtigung
absolute Gleichberechtigung, wer das Gegeteil behauptet, arbeitet nicht bei uns.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind einfach toll. Wir beliefern die Besten der Welt, darauf können wir einfach nur Stolz sein.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.