Internationaler 

Bund 

(IB)

Bewertung

Liebe Kollegin * lieber Kollege,

es tut uns leid, dass Sie eine schlechte Erfahrung gemacht haben.
Wir pflegen beim IB eine offene Feedbackkultur, in der viel Wert auf gegenseitiges Feedback gelegt wird. Hinzu kommen interne Fortbildungen für Mitarbeitende und Führungskräfte, die diese Feedbackkultur lehren und fördern.
Falls es doch einmal zu Problemen kommen sollte, können Sie sich jederzeit an die Bereichs- oder Betriebsleitung oder auch an den Betriebsrat wenden. Zudem haben wir ein funktionierendes Beschwerdemanagement, das anonym genutzt werden kann. Darüber hinaus gibt es speziell geschulte Ombudsleute, die ebenfalls anonym Beschwerden entgegennehmen und bearbeiten.
Wir freuen uns, wenn Sie die eigens zur Verfügung gestellten Instrumente nutzen, damit wir Ihr Anliegen prüfen können. Einstweilen

mit freundlichen Grüßen aus München

Ihre IB Süd Regionalgeschäftsführung