151 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
151 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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151 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Happy
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich hatte bisher nur super tolle TLs.
Sehr flexibel in Coronazeiten was homeoffice und Kinderbetreeung etc angeht. Das ist eine enorme Erleichterung! Danke dafür!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt könnte besser sein.
Verbesserungsvorschläge
Es müsste mehr Zeit in Schulungen investiert werden für die jeweiligen Projekte.
Arbeitsatmosphäre
In den drei Projekten, in denen ich bisher tätig war, war die Atmosphäre immer super!
Work-Life-Balance
Ich habe genau die Arbeitszeiten/Schichtlagen, die ich vereinbart hatte.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man das möchte, sind die Möglichkeiten da!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gering.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team ist suuuuper
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Immer lösungsorientiert. Sehr flexibel in diesen besonderen Zeiten.
Kommunikation
Hier und da ist etwas Luft nach oben ;-)
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich ist es nicht. Mir macht der CS aber Spaß.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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es hat schon seine gründe warum euch mitarbeiter wegrennen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leider inzwischen garnichtsmehr, anfangs war ich wirklich überzeugt von dem was invires ausmacht bzw behaubtete das es sie ausmachen würde.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es sin TLs eingestellt die absolut nicht in diese position passen.
Coaches die nie ein einziges coaching durchgeführt hatte und wenn dann hatte ich mehr ahnung von der gesammtmaterie als der coach selbst.
Arbeitszeiten absolut unflexibel, es werden versprechungen gemacht die nie eingehalten wurden.
rechnet damit immer die schicht zu bekommen die Invires für das beste hällt und nicht die, die ausgemacht wurde.
Verbesserungsvorschläge
Überlegt euch mal welche Teamleiter ihr in bestimmten Porjekten habt.
Teamleiter die intern ausmachen sich gegen die Mitarbeiter zu stellen und zwar um jeden preis. (JA das ist zu uns durchgedrungen. )
haben in dieser position nichts verloren.
übrigens 400e vom lohn einzubehalten wegen der hardware und nicht bescheid zu geben das diese zu tag x abgegeben werden muss is auch nicht die feine englische art aber auch nur die spitze eines tiefen eisberges.
Arbeitsatmosphäre
die Mitarbeiter in bestimmten Projekten hassen sich gegenseitig.
es wird gemobbt und gegeneinander aufgestachelt
Work-Life-Balance
praktisch nicht vorhanden wenn man ein ganzes jahr unfreiwillig in der spätschicht arbeiten
Karriere/Weiterbildung
praktisch keine möglichkeiten wenn man nicht zu der eingeschworenen sippe gehört
Gehalt/Benefits
gehalt war kaum vorhanden, wenn man einmal krank war und dadurch keinen boni bekommen hat durfte man bangen ob die miete überhaubt zahlbar wahr
Kollegenzusammenhalt
abssolut nicht vorhanden, kollegen die einen nicht in den kram passen werden gemobbt oder vor anderen kollegen bloß gestellt
Vorgesetztenverhalten
ihr habt es sogar geschafft eueren einzigen kompetenten vorgesetzen zu vergraulen!
Kommunikation
unter aller sau man wird am schluss vor volendete tatsachen gestellt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr Inovativer Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm im Home Office
Image
Naja wer gekündigt wirt weil er nicht weis was man hier macht, und auch nach 3-4 Monaten immernoch Hinterher hinkt redet natürlich schlecht Über die Firma. Aber ich Bin zufrieden und sollte Ich Morgen entlassen werden gäbe es kein schlechtes Wort von mir
Work-Life-Balance
Besser gehts nicht, Sehr Flexiebel was die Stunden einteilung angeht
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind Vorhanden, leider wie in dieser Brange aber Üblich, halt nicht in massen...
Gehalt/Benefits
Für das was man macht okay bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da die Angestellten ihre Hardware zum Arbeiten nach Hause bekommen müssen ist zwangsweise ein Versanddienstleister Notwendig, hier achtet die Firma aber menes wissens zumindest auf Klima armen oder Klima neutralen Versand der Hardware
Kollegenzusammenhalt
Da Home Office nicht viel Kontakt zu den Kollegen, aber mit denen wo man sich versteht und auch mal Privat schreibt alles bestens
Umgang mit älteren Kollegen
Top
Vorgesetztenverhalten
Top!! Alle Duzen sich, man merkt im Täglichen Betrieb gar nicht das die Person dein Vorgesetzter ist
Arbeitsbedingungen
Firma Stellt einem Alles was man Braucht (Auser Internet, das musst du selbst mitbringen :D Aber wer hat heut zu tage kein Internet?
Kommunikation
Immer einen Der Vorgesetzten Per Mail oder Telefon erreichbar
Gleichberechtigung
Alle Agends werden gleich Behandelt egal ob M/W/D oder was es auch sonst noch gibt
Interessante Aufgaben
Call Center Tätichkeit halt.... kommt immer auf die Kunden an ob sie mit einer Spannenden Frage ums eck kommen
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Finger weg!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlecht schon ein Stern ist zu viel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlimm
Work-Life-Balance
Dauerhafte Spätschichten, kein Privatleben die denken weil man Homeoffice macht ist man für den Hungerlohn der Spielball.
Gehalt/Benefits
Ausbeutung für Menschen die diesen Job machen
Kollegenzusammenhalt
Hat man nicht, wenn man im Homeoffice sitzt ausserdem gibt's genug Schleimer
Vorgesetztenverhalten
Absolut unterste Schublade
Kommunikation
Weiss die Bude nicht was dieses Wort bedeutet
Interessante Aufgaben
Nein Monotoner Mist
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Absolutes No go!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lasst euch niemals blenden was euch bei Vorstellungsgesprächen erzählt wird, alles leere Versprechen
Work-Life-Balance
Das hast du bei diesen Laden nicht, Wochenlange Spätschichten es interessiert niemanden ob man Familie oder mal Termine hat. Beschwert man sich, kommt nie was zurück oder nur es geht nicht anders.
Gehalt/Benefits
Grotten Tief schlecht
Kollegenzusammenhalt
Die meisten sind PoPo Kriecher
Vorgesetztenverhalten
Das sind unfähige jungsche Spinner
Arbeitsbedingungen
Einfach nur schlecht
Kommunikation
Da schiebt der eine Vorgesetzte es auf den Anderen, keiner weiss was links oder rechts macht. Auf Fragen die man hat, bekommt man fast nie Antworten.
Interessante Aufgaben
Am besten eine Kassette aufnehmen und los legen mit vor und zurück spulen. Immer der selbe Rotz und die dummen Kunden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Empfehlenswert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Teamleitung, guter zusammenhalt trotz home office
Work-Life-Balance
Alles in allem gut
Gehalt/Benefits
Nun ja, der verdienst ist im unteren segment
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klar durch home office
Kollegenzusammenhalt
Das wird gross geschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Home office
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Nein, es besteht keine flache Hierarchie
Interessante Aufgaben
Nun ja, kommt auf das Projekt an
Image
Karriere/Weiterbildung
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Unmöglich dieser Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Work-Life-Balance
Absolutes no go, 1 Stern ist noch zu viel, man braucht keine Familie bei diesen Laden
Gehalt/Benefits
Mindestlohn und Akkord telefonieren
Kollegenzusammenhalt
Gibts kaum, denn es gibt viele die aushorchen
Vorgesetztenverhalten
Kommt immer auf den gegenüber an
Kommunikation
Das ist ein Fremdwort für dieses Unternehmen
Interessante Aufgaben
Absolut Monoton
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Viel Versprechungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirtschaftliche Bewertung Mitarbeiter, in Euro
Verbesserungsvorschläge
Sollte gegenüber Zusagen verbindlicher seiqn
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leute lasst die Finger von dem Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei INVIRES GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nicht mehr wie es mal war
Image
Keins
Work-Life-Balance
Alles leere Versprechen von die, nicht wird getan, Wochenlange Spätschichten
Karriere/Weiterbildung
Nix
Gehalt/Benefits
Mindestlohn lächerlich
Kollegenzusammenhalt
Gibt viele Anschwärzer, denn wer gut schleimt der gut fährt
Umgang mit älteren Kollegen
Die bleiben hilflos
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an wen man hat
Arbeitsbedingungen
Homeoffice
Kommunikation
Das muss man die erst bei bringen
Gleichberechtigung
Kennen die nicht
Interessante Aufgaben
Fließband Monoton
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
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