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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ISGUS Gruppe die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 43 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Relativ gut, allerdings bekommt man vieles auch nur über den Flurfunk mit.
Super nette Arbeitskolleg*innen, wenn man Hilfe benötigt kann man immer jemanden fragen. Die Gegenseite Unterstützung ist voll gegeben.
Sekretärinnen die eine leicht Bekleidete Vergangenheit haben sind sehr beliebt und dürfen tun und lassen was sie wollen, die dürfen sich sogar als Chef aufspielen
Mit vielen kann man gut kommunizieren, aber auch viele Kommunikationen gehen nach hinten los. Zum Beispiel werden einem Sachen eingeschoben die man so nie gesagt hat oder sogar gesagt bekommen hat.
Kollegen untereinander können prima solange kein Abteilungsleiter mit seiner Sekretärin dazwischen pfuscht.
Super Betriebsklima, tolle Menschen und man bekommt die nötige Unterstützung. Die Vorgesetzten sind auch super.