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ISGUS 
Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score51 Bewertungen
64%64
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Supporter10 Gehaltsangaben
Ø46.900 €
Techniker:in5 Gehaltsangaben
Ø44.400 €
Vertriebsmitarbeiter:in5 Gehaltsangaben
Ø59.400 €
Gehälter für 11 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ISGUS Gruppe
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ISGUS Gruppe
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    51%51
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    49%49
  • FirmenwagenFirmenwagen
    47%47
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    38%38
  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • KantineKantine
    34%34
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • CoachingCoaching
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • RabatteRabatte
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolles Produktportfolio, super Vorgesetzte, das Gehalt kommt immer pünktlich
Bewertung lesen
Das die großen Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für einen haben und auch sehr hilfsbereit sind.
Arbeitsumfeld. Die Produkte.
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Tolle Produkte, viel Know-How, nette Kollegen, sicherer Arbeitsplatz
Bewertung lesen
Tolle Produkte, Tolle Mitarbeiter
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mehr in der heutigen Zeit ankommen.
Die Arbeitszeitverteilung ist etwas veraltet.
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Sekretärinnen die tun und lassen können was sie wollen und Abteilungsleiter die ohne ihre Sekretärin nicht können
Zu wenig interne Schulungen zu Arbeitsmethodik, Kommunikation und zur persönlichen Weiterentwicklung. Regelverstöße werden zu oft toleriert.
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Keine modernen Prozesse. Kein richtiges Onboarding. Falsche Personen werden mit wichtigen Aufgaben betraut und scheitern. Die Innovation fehlt.
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Chefetage lebt im falschen Jahrhundert - Wertschätzung auch für Technikmitarbeiter nicht nur Vertrieb zählt. In einem Unternehmen tragen alle zum gemeinsammen Erfolg bei.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte das Verhalten einiger Abteilungsleiter und deren Sekretärinnen überprüfen eventuell manch einer Sekretärin mal etwas über die Schulter sehen.
Das Potenzial ist da einer der besten Arbeitgeber in Deutschland zu werden, aber leider steht man sich selbst im Weg. Gerade das Feedback von Mitarbeitern annehmen und mehr Risiko gehen um eine bessere Zukunft zu ermöglichen.
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Auf die Mitarbeiterbedürfnisse reagieren und Warnsignale aufnehmen, die Mittel sind vorhanden. Es zählt nicht nur der Umsatz, die Leistung kommt von den Menschen aus allen Abteilungen.
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Abteilungsübergreifende Kommunikation verbessern. Mehr Verantwortlichkeit und Verbindlichkeit einfordern. Digitalisierung in weitere Anwendungsgebiete ausdehnen.
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Mehr Informationen an die MA, vor allem über die Zukunftspläne.
Pferde die ziehen sollten mehr gefüttert werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von ISGUS Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


hmmmmm........
3
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Viele ältere Kollegen, Nachwuchs verlässt das Unternehmen relativ schnell wieder.
3
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Die älteren Kollegen machen einen Großteil vom Unternehmen aus. Sind aber offen für neue und interessante Projekte.
4
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Weil schon etwas älter und vielleicht ein wenig vergesslich, wird auf älteren Personen herum gehackt.
3
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Der Altersdurchschnitt der Firma ist eher hoch, viele der Mitarbeiter hier arbeiten seit Jahrzehnten für dieses Unternehmen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ISGUS Gruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Hier tritt man auf der Stelle
2
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Sehr schade, einer der wichtigsten Punkte für neue, junge Kollegen. Weiterbilden kann man sich zu den Produkten so viel wie man möchte ABER Karriere ist so nicht vorhanden. Viel Luft nach oben
2
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Weiterbildungen werden unterstützt, Karriere/Aufstieg ist nicht so einfach
3
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Gibt es nicht, es gibt ein Programm welches wie ein Geheimnis behandelt wird.
1
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Nur interne Schulungen zum eigenen Produkt .
Inzwischen wird "Kopfgeld" für neue Mitarbeiter gezahlt, sehr viele unbesetzte Stellen , bzw. Stellen sind teils mit zu schwachen Mitarbeitern besetzt, kein Wunder 10% - 20% aller Technikmitarbeiter haben in der letzten Zeit gekündigt, die Firma "blutet aus" Erfahrung geht , Firma hat an die 30 offenen Stellen (siehe Webseite) die nicht besetzt werden können.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ISGUS Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ISGUS Gruppe schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeitenden ISGUS Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ISGUS Gruppe als eher traditionell.
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