Alles ist möglich: vom gemütlichen Behörden-Nickerchen, über tolle Herausforderungen bis zum Burn-Out.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Ermöglichung von Home-Office-Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man muss schon Idealist sein irgendwie... denn es ist manchmal demotivierend mit anzusehen, wie leicht manch einer unbehelligt durchzukommen scheint, selbst wenn nur heiße Luft im Behördensessel produziert wird, zum Teil sogar von externen Beratern.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personalentwicklung intern fördern statt immer mehr externe Berater für viel Geld einzukaufen.
Kollegenzusammenhalt
Zum Teil scheint es Skepsis gegenüber (motivierten) neuen Kollegen zu geben.
Work-Life-Balance
Sehr unterschiedlich: Wer hier im öffentlichen Dienst verantwortungsvoll handeln möchte, macht leicht Überstunden; es mangelt an Personal.
Interessante Aufgaben
Eigentlich gibt es viele spannende Themen (Digitalisierung, hey!), aber es müssen halt auch viele Tools, unklare Prozesse sowie Befindlichkeiten bedient werden (reporten, committen, Kästchen ankreuzen).
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz genau auf den Tarifvertrag und formale Abschlüsse achten, Leistung und Potential scheint weniger relevant.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungsmöglichkeiten können genutzt werden, aber es ist wenig Zusammenhang zu Aufstiegschancen erkennbar.