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Jetzt Profil vervollständigen17 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Atmosphäre im Team, oft sieht man sich nur über Teams, mit manchen Kollegen daher weniger Kontakt aber wenn man dann Kontakt hat, ist es immer sehr nett.
Hier ist viel Eigenverantwortung gefragt. Die Arbeit kann flexibel eingeteilt werden. Daher gilt hier viel Selbstorganisation
Immer offen für Feedback, Gespräche usw trotz vollen Terminkalendern. Manchmal dauert’s eben länger, bis Antworten kommen, aber das ist auch nachvollziehbar
Wer es mag: komplett flexible Einteilung der Arbeit möglich sofern es gut abgestimmt ist im Team. Komplett remote möglich. Für remote arbeiten gibt es Unterstützung in Form von Hardware.
Vieles läuft remote und über Teams daher sind Abstimmungen teilweise eben anders als wenn man einfach ins Zimmer nebenan läuft. Aber mit allen kann man total unkompliziert Abstimmungen vereinbaren,
Über chat Kommunizieren. Alle sehr hilfsbereit und nett
Viele unterschiedliche Kunden und Projekte zu denen man als Experte im eigenen Gebiet gerne dazugeholt wird. Dadurch beschäftigt man sich nicht immer nur mit den gleichen Kunden und festen Projekten sondern taucht auch in andere ein.
Vielen Dank für Dein Feedback! Das schätzen wir sehr, wenn auch während der Beschäftigung ein konstruktives Feeback hier gegeben wird, neben der regelmäßigen persönlichen Feedbackformate, die es ja bei uns gibt.
Wir merken natürlich auch, dass durch die komplett flexible Mobileoffice Regelung der Austausch nicht so sein kann, wie permanent persönlich vor Ort im Büro.
Im Gegenzug ermöglicht es aber, dass wir Mitarbeitende im Team haben können, die nur so Familie & Beruf gemanaged bekommen. Dafür ist die gemeinsame Zeit im Büro dann umso intensiver zum persönlichen Austausch wichtig. Vielleicht hilft da auch der direkte Blick auf den See
Gerne könne wir uns zu unseren Aktivitäten und Unterstützungen im Sozialbereich noch abstimmen. Hier kommunizieren wir vielleicht noch zu wenig nach intern, wen und was wir alles unterstützen. Ein guter Punkt. Vielen Dank.
Viele Grüße
Oliver
Immer sehr freundlich und hilfsbereit
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Sehr Angenehm
sehr gut
sehr gut!
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ist vorhanden
klasse alle halten zusammen und helfen sofort
egal ob Alt oder Jung alle werden mit Respekt behandelt
top
sehr gut
super!
ist vorhanden
ja, auf jeden fall
BOGY, BORS oder einfach nur in den Ferien.
Wir glauben, jeder Einblick in den Arbeitsalltag der Softwareentwicklung, Support, Projektmanagement, Konzeption, UX und und und … hilft Jugendlichen weiter.
Ausbildung, Studium, nur durch den Kontakt mit Praktikern kommt ihr in euren Entscheidungen weiter.
Wir unterstützen hier gerne und freuen uns, wenn wir uns wieder sehen.
Herzlichen Dank für die Zeit bei uns und für Deine Bewertung.
Flache Hierarchien, offener Umgang zwischen den Kollegen, spannende Projekte
Stärkeren Fokus auf die Einarbeitungsphase im Praktikum, vor allem durch intensivere Betreuung zu Beginn
Die Arbeitsatmosphöre war ausnahmslos sehr gut
Ich konnte frei bestimmen, von wann bis wann ich arbeite und wie lange ich Mittagspause mache
Alle Kollegen sind untereinander sehr offen und nett
Die Vorgesetzen hatten die ganze Zeit über immer ein offenes Ohr und waren stets bemüht mir ein wertvolles Praktikum zu bieten
Büroräume und Küche sind gut ausgestattet. Mein Laptop war aber leider nicht ganz so schnell und der Kaffee auch nicht sonderlich gut ;)
Kommunikation hat einen hohen Stellenwert
Ich war mit meiner Vergütung als Praktikant sehr zufrieden
Fast alle Aufgabe waren sehr spannend, jedoch gab es natürlich ein paar weniger interessante wie Recherche, Content Pflege etc.
Vielen Dank für Deine Zeit für Deine Bewertung.
Ein halbes Jahr geht immer sehr schnell vorbei und ehe man sich versieht, beginnt das Studium wieder.
Gerade durch Mobile Office sind die Onboarding- und Einarbeitungsprozesse stark verändert und ich nehme Deinen Hinweis für die kommenden Generationen an Praktikanten, aber auch für Berufserfahrene gerne auf und wir werden hier sicher im Team besser werden.
Für Dich alles Gute und Danke, dass wir 6 Monate lang gemeinsam arbeiten konnten.
Abwechslungsreiche Projekte, faires Gehalt, sehr offen und hilfsbereit (es kann über alles gesprochen werden), sehr freundliches Miteinander
Bessere Absprachen und Dokumentation bei Projekten
Ich danke Dir für Deine Zeit für die Bewertung.
Dokumentation im Ticketsystem und Wiki sind uns sehr wichtig, aber nicht immer findet man gerade immer das, was man sucht. Alle Teams werden daran arbeiten. Versprochen
Herzlichen Dank an Dich für Deine Zeit bei it.x und wir wünschen Dir alles Gute für alles was da kommt.
Sehr Abwechselnde Aufgaben und Arbeitsinhalte
Unabhängigkeit & Verantwortung die Mitarbeiter selber haben
Freundschaftliches Miteinander mit Kollegen
Person für HR einstellen.
Mitarbeiterzahl an Workload anpassen.
Interne Organisation und Termintreue verbessern.
Hierarchieebene vor Geschäftsführung einbauen und Kommunikation verbessern.
Stärkere Unternehmenskultur & mehr Teambuilding
Kommunikation zwischen alle Mitarbeiter
Familiäres Miteinander und Unterstützung bei privaten anliegen.
Gleitzeit hat die Arbeitszeit sehr flexibel gestaltet. Allergings gab es Phasen wo der Workload sehr hoch war und der Work-Life-Balance wie gewünscht nicht möglich war.
Begrenzte Aufstiegsmöglichkieten aufgrund Größe; Weiterbuldungsangebote werden regelmäßig angeboten und wahrgenommen
Sehr schöne Kollegenzusammenarbeit, alle hilfsbereit offen und sehr nett.
Im Durchschnitt sehr junges Team
Kommunikation bei bestimmten interne Themen könnte verbessert werden.
Technische Ausstattung gut, Pausen-/Rückzugsorte vorhanden
Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzte und auch zwischen Mitarbeiter.
Männergeprägtes Umfeld im Unternehmen.
Interessante und vielseitige Aufgaben. Verschiedene Projekte mit unterschiedlichen Teams & Kunden.
Vielen Dank für die ausführliche Bewertung und die Zeit, die Du Dir genommen dafür genommen hast.
Gerade die flache Hierarchie ist uns wichtig, um nicht im „Bürokratie- und Zuständigkeitsdschungel“ zu viel Energie zu verschwenden und schnelle Entscheidungen zu haben.
Gleichzeitig ermöglicht z.B. die Fachkarriere jedem Mitarbeitenden Verantwortung zu übernehmen und so seine Karriere zu gestalten.
Die Mobile Office Umgebung, die wir für alle Kolleginnen und Kollegen ermöglichen möchten, stellt uns alle vor kommunikative und organisatorische Herausforderungen, die möglichst alle mitnehmen soll, ohne gleichzeitig in den Teams zu stark einzugreifen. Da müssen wir sicher weiter an uns arbeiten.
Langjährige, zufriedene Kunden, die uns weiterempfehlen und in der Kundenumfrage mit sehr gut bewerten. Das ist ein Image, das wir und wünschen, an dem wir gemeinsam arbeiten und was wir zurückgespielt bekommen. Ein schönes Feedback an uns alle hier bei it.x. Du hast es anders wahrgenommen, das ist sehr schade.
Schade, dass trotz der kurzen Wege und der regelmäßigen Entwicklungsgespräche (die bei dir durch Deine lange Abwesenheit vielleicht zu kurz kamen) der Eindruck entstanden ist, dass die Kommunikation mit den Vorgesetzten nicht gut war. Nehmen wir gerne auf.
Bei den Mitarbeitenden achten wir primär darauf, dass wir gut zueinander passen und fachlich alle voneinander profitieren, unabhängig vom Geschlecht. Mit 48 % Frauenanteil scheint uns eine Ausgewogenheit intuitiv zu gelingen, dass es zwei männliche Geschäftsführer gibt, ist auch kein Geheimnis.
Wir setzen seit Beginn des Ökostroms auf nachhaltige Energie, sowohl im Büro als auch im Rechenzentrum, bewegungsaktivierte Leuchten, Vermeidung von unnötigen Dienstreisen, das sind natürlich nur kleine Bausteine im ökologischen Gesamtkontext, aber alles hilft. Und: auch wenn einige Mitarbeitende gerne eine Klimatisierung hätten, glauben wir durch schlaues Lüften und Verschatten auch ohne auskommen zu können. Und: zur Abkühlung der Bodensee ist nur 2 Minuten entfernt.
Für Dich alles Gute für die Zukunft.
Kollegen waren immer freundlich, aufgeschlossen und hilfsbereit.
Gut ausgestattetes Office mit ergonomischen Stühlen, höhenverstellbaren Stühlen sowie gemütlicher Pausenraum und Küche.
Kommunikation habe ich als sehr gut wahrgenommen. Täglich kurze Team-Meetings um sich auszutauschen und zu planen und immer wieder mal freiwillige Meetings um sich locker über Neuerungen und Projekte zu unterhalten.
Für Branche, Größe und Art der Tätigkeit durchschnittlich.
Es wurden interessante Aufgaben geboten die meinen Interessen entsprachen.
Vielen Dank für Deine Bewertung.
Und es freut uns natürlich, dass Dein Praktikum Dir gefallen hat und es ein interessantes halbes Jahr war.
Alles Gute und viel Erfolg jetzt wieder im Studium.
Die Arbeitgeber von itx sind immer Offen für Gespräche und stehts am Wohl der Mitarebiter
Während meines Praxissemster hatte ich die Gelegenheit, das Unternehmen aus erster Hand kennenzulernen und die Arbeitskultur und die Unternehmensphilosophie zu erleben. Schon vom ersten Tag an habe ich mich wie ein vollwertiges Teammitglied gefühlt. Zunächst einmal habe ich festgestellt, dass das Unternehmen eine offene und freundliche Arbeitsumgebung bietet. Die Mitarbeiter waren stets hilfsbereit und bereit, ihre Erfahrungen und ihr Wissen mit mir zu teilen. Das Unternehmen hat auch regelmäßige Team-Meetings organisiert, die es den Mitarbeitern ermöglichen auch ihre eigenen Ideen miteinzubringen. Ein weiterer wichtiger Aspekt, den ich sehr geschätzt habe, ist dass die Geschäftsleitung auch sichergestellt hat, das ich während meines Praktikums Aufgaben zugeteilt bekommen habe, die zu meinem Studiengang gepasst haben und ich während der Zeit einen Mehrwert mitnehme. Vielen Dank Itx für die Schöne und lehrreiche Zeit.
Vielen Dank für Deine Bewertung.
Es freut das ganze Team natürlich, wenn Du eine gute Zeit im Praktikum hattest und die Themen entsprechend gewählt wurden.
Dir noch eine erfolgreiche Zeit im Studium und alles Gute für Dich.
Die Arbeitgeber von itx sind aufmerksam und präsent für ihre mitarbeiter.
Gleitzeit, unbefristete Verträge.
Fragwürdiges Vorgesetztenverhalten. Für Fortbildungen muss man Urlaub nehmen.
Mehr Gehalt, mehr Leistungen, und von den besseren der Branche lernen.
Aufgaben und Arbeitsinhalte sehr abwechslungsreich
stets Drang und Einfordern von Neuem/Trends/Entwicklungen
Verantwortungsübernahme und Eigenorganisation durch die Mitarbeitenden
Kollegiales/freundschaftliches Miteinander und Anteilnahme
oftmals zu viele Aufgaben/Verantwortlichkeiten bei einer Person
Unternehmenskultur/Arbeitsplatzkultur kommt viel zu kurz
Kommunikation über alle Abteilungen/Teams/Hierarchien wird nicht gelebt
Inselbildung einzelner Abteilungen
Personalführung und Vision hat nicht zu einer Identifizierung mit dem Unternehmen geführt
Verantwortlichen und Aufgaben für Personalarbeit benennen und aus Geschäftsführung auslagern
Arbeitnehmerbelastung regelmäßig prüfen/abfragen/abmildern
Auftragsarten und Anzahl den verfügbaren Ressourcen und Kapazitäten anpassen
Interne Organisation und Termintreue deutlich verbessern
Entscheidungsstufen innerhalb Teams oder sogar Hierarchieebene vor Geschäftsführung einbauen und Kommunikation verbessern
Familiäres MIteinander und offen ehrliche Kommunikation mit den Vorgesetzten
Wahrnehmbare Lücke zwischen Außen- und Innenbild; interne Organisation und MIteinander entspricht weniger dem Image nach Außen
Phasenweise große Unterschiede von ausgeprägter Gleitzeit und spontanem Urlaub bis hin zu hohem Überstundenaufbau und Urlaubssperre
begrenzte Aufstiegsmöglichkieten aufgrund Größe; Weiterbuldungsangebote werden regelmäßig angeboten und wahrgenommen
Branchen- und Größenüblich
Ausbaufähig
gemeinschaftliches Miteinander und Untertsützung durch alle
Jeder wird nach seiner Leistung bemessen, schnelle Adaption und Belastbarkeit wird auch bei älteren Kollegen gefordert
Entscheidungen und Kommunikation in Konflikt- oder negativ besetzten Fällen war oftmals nicht nachvollziehbar - EInfühlungsvermögen und gesunder Menschenverstand sowie Abstand zu Mitarbeitenden ist ausbaubar
technische Ausstattung gut, Pausen-/Rückzugsorte vorhanden; keine Klimatisierung
Vollumfängliche Kommunikation und Informationsfluss bleibt z.T. in stressigen Phasen auf der Strecke
Jeder wird nach seiner Leistung bemessen; trotzdem männergeprägtes Umfeld
Breit gefächerte Aufgaben und Projekte mit unterschiedlichen Teams, grundsätzlich eher zu hohe Auslastung
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