Strategischer Finanzpartner (m/w/d)

Zahlen verstehen, Entwicklungen vorausdenken und unternehmerische Entscheidungen aktiv begleiten – genau darin liegt der Mehrwert eines strategischen Finanzpartners. Für ein renommiertes Unternehmen im Raum Dresden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Strategischen Finanzpartner (m/w/d), der Finanz- und Unternehmenskennzahlen analysiert, Planungs- und Forecast-Prozesse steuert und die Geschäftsführung sowie Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen unterstützt.

In dieser Position verbinden Sie klassisches Controlling mit strategischer Beratung und erhalten direkten Einfluss auf die Weiterentwicklung der Unternehmenssteuerung. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung, großen Gestaltungsspielraum, flexible Arbeitsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildungsangebote in einem modernen Unternehmensumfeld.

Unternehmenssteuerung: Sie verantworten das monatliche Reporting sowie die Analyse von Abweichungen und leiten proaktiv Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung ab.

Planung & Forecast: Sie koordinieren den Budgetierungsprozess und erstellen rollierende Forecasts, um Chancen und Risiken frühzeitig sichtbar zu machen.

Business Partnering: Sie beraten die Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und unterstützen als Sparringspartner bei der Optimierung von Kostenstrukturen.

KPI-Architektur: Sie entwickeln das bestehende Kennzahlensystem weiter und passen es an neue Marktgegebenheiten und interne Transformationsprozesse an.

Projekt-Controlling: Sie begleiten Investitionsvorhaben und strategische Projekte mit fundierten Wirtschaftlichkeitsberechnungen (ROI, NPV).

Prozess-Innovation: Sie treiben die Digitalisierung und Automatisierung im Controlling voran, etwa durch den Ausbau von BI-Tools und modernen Dashboard-Lösungen.

Fundament: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation.

Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen oder einem industriellen Umfeld.

Tool-Kompetenz: Exzellente MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) sowie fundierte Erfahrung mit ERP-Systemen (z. B. SAP, MS Dynamics) und BI-Software.

Denkweise: Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, diese präzise auf den Punkt zu bringen.

Persönlichkeit: Sie agieren souverän auf allen Hierarchieebenen, sind durchsetzungsstark und gleichzeitig ein Teamplayer mit hoher Lösungsorientierung.

Sprachgefühl: Gute Englischkenntnisse sind in einem modernen, vernetzten Umfeld von Vorteil.

Direktvermittlung: Unbefristete Festanstellung bei einem renommierten Arbeitgeber mit hoher regionaler Strahlkraft.

Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihrer strategischen Verantwortung und Erfahrung voll entspricht.

Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und attraktive Homeoffice-Optionen für eine echte Balance zwischen Karriere und Privatleben.

Gestaltungsspielraum: Die Chance, Prozesse nicht nur auszuführen, sondern aktiv zu designen und eigene Ideen einzubringen.

Entwicklung: Individuelle Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.

Kultur: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen, das Beständigkeit mit Innovationsgeist verbindet.