Referent Compliance (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Notfall und Auslagerungsmanagement

Mitarbeiter Notfall- und Auslagerungsmanagement (m/w/d)

Deine Aufgaben bei uns

• Du gestaltest und verantwortest die zentralen Prozesse im Notfall- und Auslagerungsmanagement der VerbundVolksbank OWL eG.
• Du entwickelst unser bankweites IKT-Notfallmanagement strategisch weiter - mit Blick auf aufsichtsrechtliche Anforderungen wie DORA.
• Du begleitest Notfallübungen, unterstützt die Fachabteilungen bei deren Durchführung und Dokumentation und berichtest direkt an den Vorstand.
• In Ausnahmesituationen agierst du als Mitglied unseres Krisenstabs und steuerst die IKT- und Bankprozesse mit Weitsicht und Souveränität.
• Im Auslagerungsmanagement überwachst du interne Rahmenbedingungen und stellst die gesetzeskonforme Umsetzung sicher. 
• Du führst Risikobewertungen durch und verantwortest die prüfungssichere Gesamtdokumentation für alle relevanten Auslagerungen und IT-Dienstleister.
• Du verantwortest Vertragsprüfungen nach DORA sowie MaRisk.

Bei uns hast du die Chance, Sicherheit und Zukunft aktiv mitzugestalten. Nicht nur wenn es drauf ankommt, sondern jeden Tag. Deine Ideen und dein Engagement machen den Unterscheide.' - Christoph Wenke, Abteilungsleiter Beauftragtenwesen

Das bringst du mit

• Eine abgeschlossene bankkaufmännische oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, alternativ ein wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium.
• Idealerweise erste Praxiserfahrungen im Notfall- oder Auslagerungsmanagement einer Bank oder Finanzdienstleisters.
• Interesse an regulatorischen Themen (z.B. MaRisk, DORA) und konzeptioneller Arbeit.
• Strukturiertes, proaktives und qualitätsbewusstes Arbeiten - auch unter Zeitdruck.
• Teamgeist und die Fähigkeit, interne Fachbereiche professionell und serviceorientiert zu unterstützen.
• IT-Affinität, gutes IT-Prozessverständnis sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.

Deine Benefits bei uns

• Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance: Angebote wie Fitness- und Wellnessprogramme sowie die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten und eigener Gestaltung der Arbeitszeit helfen Dir, in Balance zu bleiben.
• Zusatzleistungen: Neben deinem Gehalt erwarten Dich vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit eines Jobtickets oder Jobrads.

• Weiterbildung & Entwicklung: Erweitere Deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen mit individuellen Entwicklungsangeboten.
• Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Übernimm Verantwortung und gestalte Prozesse aktiv mit - innerhalb flacher Hierarchien und agiler Teams.
• Teamwork & Wertschätzung: Erlebe eine kollegiale, wertschätzende Unternehmenskultur - regelmäßige Team-Events und Austauschmöglichkeiten.

• Sicheres Arbeitsumfeld: Profitiere von der Stabilität und Sicherheit einer Genossenschaftsbank - auch in herausfordernden Zeiten.

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Noch Fragen offen?

Dann nimm gerne Kontakt zu uns auf.

Christoph Wenke, Leitung Beauftragtenwesen, 05251 294-205
Denise Jagiella, Recruiterin, 05251 294-476

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Die VerbundVolksbank OWL eG steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.